Schufa erhält definitiv guten Arbeitgeberscore!
Arbeitsatmosphäre
Ein sehr angenehmes Klima mit ausgezeichnetem Zusammenhalt unter den eigenen aber auch Kollegen im gesamten Unternehmen. Verständnisvolle Kollegen und Vorgesetzte, bei denen die Arbeit gesehen und geschätzt wird. Des Weiteren gibt es regelmäßige Events, die den Austausch und das Netzwerken auch mit anderen Standorten ermöglichen.
Kommunikation
Es herrscht eine offene Kommunikation miteinander. Es herrscht regelmäßiger bzw. täglicher Austausch, sodass alle von allem Wissen und sich unterstützen. Feedback ist von allen Seiten jederzeit gewünscht.
Kollegenzusammenhalt
Ein unglaublicher familiärer Zusammenhalt unter den Kollegen. Man kann jederzeit aufeinander zählen.
Work-Life-Balance
Dadurch, dass Remote arbeiten möglich ist, ist Work-Life-Balance gegeben. Private Termine unter der Woche werden mit Verständnis entgegengenommen, sodass sie mit Absprache der Führungskraft möglich sind. Für Kollegen/innen mit Kindern besteht auch die Möglichkeit einer Kinderbetreuung. Durch das Sportangebot wird die Freizeit auch auf die Arbeit mitgebracht.
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten legen viel Wert auf gutes Teambuilding und einem kollegialen Zusammenhalt. Sie sind nahbar und offen für Feedback, sodass sich die gemeinsame Zusammenarbeit stetig weiterentwickeln kann.
Interessante Aufgaben
Die Schufa ist als Unternehmen sehr interessant so sind dies auch die Aufgaben. Sie sind abwechslungsreich und fördern dadurch ihre Nachwuchskräfte. Es besteht jederzeit die Chance um Unterstützung zu bitten oder Fragen zu stellen. Es besteht auch die Möglichkeit und Offenheit in andere Bereiche zu schnuppern.
Gleichberechtigung
Frauen sind ebenfalls in den oberen Führungspositionen vertreten und gewünscht, sodass Gleichberechtigung angestrebt wird. Auf das Empowerment von Frauen wird viel Wert gelegt.
Umgang mit älteren Kollegen
Die Altersgruppen variieren. Es sind aus allen Alterklassen Kollegen mit dabei. Sowohl jüngere als auch ältere Kollegen tauschen sich gerne aus und lernen voneinander. Jüngere Kollegen können und geben einen frischen Blick auf Prozesse und Tätigkeiten, was der Offenheit der älteren Kollegen geschuldet ist. Dadurch werden generationale Differenzen behoben und sich in der Mitte getroffen.
Arbeitsbedingungen
Es herrschen angenehmen Bedingungen. Es gibt höhenverstellbare Schreibtische und ergonomische Bürostühle. Die Nähe zum Hafen ermöglicht in der Pause durch Spaziergänge auch Bewegung.Gute Kaffeemaschinen und eine gute Kantine sind Selbstverständlichkeit. Zudem gibt es regelmäßige Events, wodurch viel Abwechslung und Netzwerkmöglichkeiten gegeben sind. Zudem gibt es gute Verkehrsanbindung , Parkplätze und Diensthandys sowie Laptops. Zudem gibt es ein gutes Sportangebot und Rabatte, um sich fit zu halten.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Durch das Remote Arbeiten sparen viele Kollegen das Nutzen von Fahrzeugen. Zudem wird der Plastik- und Papierverbrauch gerne reduziert.
Gehalt/Sozialleistungen
Gutes Gehalt und gute Sozialleistungen insbesondere in Zeiten der Inflation.
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Nach außen hin ist die Schufa als der knallharte Scoregeber bekannt, doch als interne Person ändert sich das Bild des Unternehmens positiv mit einer vertrauten Atmosphäre. Sie sollte definitiv für die guten Arbeitsbedingungen bekannt werden.