Quereinstieg ist schwierig
Gut am Arbeitgeber finde ich
Der Einstieg, tolle Partys online wie auch offline, man fühlt sich beachtet und dazugehörig. Arbeitsmaterial wird kostenfrei zur Verfügung gestellt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Diese Scheinselbständigkeit als Handelsvertreter. Versprechen werden nicht eingehalten. Es zählt nur der geleistete Umsatz, wenn man nicht die gewünschte Schlagzahl an Auftragszugänge erreicht, ist man sehr schnell draußen. Dabei spielt es keine Rolle, ob man schon Kenntnisse mitbringt oder ganz neu einsteigt. Hier macht man auch vor "alten Hasen" kein Halt. Der Ausstieg beginnt mit einer 8-wöchigen Frist als Zielvereinbarung. Die dort verankerten Ziele werden generell nicht erreicht, weil die "guten" Interessenten, nur den Vertriebsleitern zugespielt werden. Der Handelsvertreter bekommt nur jene Interessenten, die ein Bauvorhaben - aus welchen Gründen auch immer - nicht realisieren können.
Verbesserungsvorschläge
Macht weiter so, damit ihr bald weg seid! Ab in die Opposition mit euch! :-)
Arbeitsatmosphäre
Manchmal gut, manchmal echt übel.
Kommunikation
Dinge werden aus dem Zusammenhang gerissen.
Kollegenzusammenhalt
Man versucht sich "einig" zu sein, aber jeder kämpft letztlich für sich selbst. Interessenten werden schnell von den Kollegen abgegriffen, wenn man selbst nicht sofort zur Stelle ist.
Work-Life-Balance
Was ist das denn?
Vorgesetztenverhalten
Sympathieträger: Ja!
Einhaltung von Absprachen: Nein!
Interessante Aufgaben
Die Aufgaben in der Fertighausbranche sind generell interessant.
Gleichberechtigung
Es hapert gewaltig! In einem Team von 12 Leuten, nur eine Frau, der Rest alles Männer.
Umgang mit älteren Kollegen
Anfänglich soo toll, dass man Herzchen in den Augen hat! Doch nach Ende der Schonzeit wird leider enormer Druck ausgeübt. Die meisten fallen dann durchs Raster und sind weg.
Arbeitsbedingungen
Drückerkolonnenmentalität, bei Schwabenhaus auch als "Fleißarbeit" bezeichnet. Am besten 24/7, wenn nicht, dann ist man schnell wieder draußen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kann ich nicht beurteilen, dafür sieht man sich zu selten real.
Gehalt/Sozialleistungen
Als Freelancer erhält man kein Gehalt, sondern Provision, diese könnte durchaus besser sein!
Image
Das Unternehmensimage ist grottenschlecht, das Unternehmen wünscht aber auch keine Verbesserung, hier geht es nach dem Motto: "Ist der Ruf erst ruiniert, lebt es sich ganz ungeniert!"
Karriere/Weiterbildung
Die Personen, die schulen/trainieren oder lehren oder wie auch immer, sind leider keine ausgebildeten Lehrmeister, sondern Kollegen, die schon sehr lange dabei sind.