Familienunternehmen in der Blechindustrie
Gut am Arbeitgeber finde ich
Lohn kommt immer Pünktlich.
Es gibt immer viel Arbeit
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es gibt zu wenig Parkplätze wenn man in der Spätschicht kommt.
Verbesserungsvorschläge
Man sollte mehr die Ideen der Kollegen einbeziehen.
Arbeitsatmosphäre
Es gibt unterschiedliche Arbeitsplätze wo die Kollegen nach Qualifizierung regelmäßig durchtauschen.
Kommunikation
Es gibt Abteilungsleiter die informieren wenn es etwas gibt. Dann gibt es noch die Betriebsversammlung, Sommerfest und Weihnachtsfeier wo von den Chefs berichtet wird.
Kollegenzusammenhalt
Gute Kollegen.
Work-Life-Balance
Es kann immer Urlaub beantragt werden, normalerweise gibt es den auch. In Zeiten wo viel Arbeit da ist kann es sein dass der Urlaub verschoben werden muss. Sonst Schichtarbeit mit Wechsel Früh und Spätschicht. Nachtschicht ist fest.
Oft muss in letzter Zeit Samstag oder Sonntag gearbeitet werden das soll jetzt aber weniger werden.
Da wird dann auch erwartet dass man kommt, weil die Teile müssen halt produziert werden aber sie fragen schon wer wann kann.
Dafür gab es aber sogar ein Essen im Restaurant als Dankeschön wo alle die so viel gearbeitet haben mit Partner eingeladen worden sind.
Wenn man kurz weg muss wegen was ganz wichtigem geht das normalerweise.
Vorgesetztenverhalten
Vorgesetzte sind streng und wollen das die Produktion läuft. Wenn man immer da ist und wenig krank ist und auch immer Arbeitet sind die Vorgesetzten eigentlich immer ok und fair.
Interessante Aufgaben
Es gibt neue Anlagen und immer neue Teile. Maschinen werden durchgetauscht. Aufgaben sind teilweise auch schon anspruchsvoll.
Gleichberechtigung
Es gibt mitlerweile Frauen und auch Asylarbeiter.
Umgang mit älteren Kollegen
Alte Kollegen werden eingestellt und gut behandelt wenn sie arbeiten. In letzter Zeit waren es sogar viele Ältere. Wenn jemand in Rente geht gibts von den Chefs ein Abschiedsgeschenk.
Arbeitsbedingungen
Die Produktionshallen sind ziemlich neu. Die älteren Hallen sind komplett gestrichen und sehen eigentlich gut aus. Die Lichter an den Maschinen sind teilweise nicht ganz neu und gehören getauscht. Maschinen gibt es von älter bis neu da gibts Potential bei den älteren teilweise könnte man die besser warten. Arbeitskleidung kann geliehen werden. Immer wieder kommt der Sicherheitsmann vorbei und schaut dass alles eingehalten wird.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wird schon darauf geschaut dass nichts verschwendet wird aber es könnte bestimmt mehr gemacht werden.
Gehalt/Sozialleistungen
Die Löhne sind tariflich und im großen und ganzen angemessen. Es gibt zusätzlich Weihnachts und Urlaubsgeld.
Image
Das Image ist eigentlich ganz gut.
Karriere/Weiterbildung
Interne Ausbildung gibt es man kann sich an neue Anlagen einlernen lassen. Schichtführer haben alle früher in der Produktion geschafft und haben sich durch gute Arbeit für eine höhere Stelle qualifiziert.