3 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
3 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
3 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,3Weiterempfehlung: 100%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Tolles Team, kleine Schwachpunkte.
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das (junge) Team ist überschaubar und hat insgesamt einen guten Kontakt zueinander. Die Kommunikation findet auf Augenhöhe statt und ist transparent. Es findet ein enger Austausch mit der Universität statt.
Verbesserungsvorschläge
Das Thema „Mitarbeiterbindung“ sollte einmal deutlich in den Fokus treten. Seminare und Fortbildungen könnten gefördert werden. Worin besteht der Wert eines jeden Mitarbeiters? Sind die Gehälter realistisch?
Arbeitsatmosphäre
Tolles Team und guter Zusammenhalt.
Arbeitsbedingungen
Kleine Büros, Möglichkeit Mobiles Arbeiten.
Kantine vor Ort und freier Kaffee.
Kommunikation
Wöchentliche bzw. monatliche Treffen zum aktuellen Austausch. Regelmäßige und zeitnahe Informationsweitergabe.
Gehalt/Sozialleistungen
Kein öffentlicher Dienst, keine Tarifanbindung. VL-Leistungen werden gezahlt.
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Solider Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Solider Arbeitgeber in einem modernen Ambiente und agilem Umfeld.
Arbeitsatmosphäre
Sehr ruhig. Autarke Arbeit der Teams; relativ wenige Berührungspunkte.
Image
Leuchtturmprojekt der Stadt Kassel und der Universität.
Work-Life-Balance
Großzügige Regelung bei der Arbeitszeitgestaltung, Mobile Work. Teilzeit.
Kollegenzusammenhalt
Faires Miteinander.
Vorgesetztenverhalten
Alle Mitarbeiter sind direkt den Geschäftsführern unterstellt. Meist partizipativer Führungsstil.
Arbeitsbedingungen
Kleine Büros und Einzelzimmer. Im Sommer ist es hier leider oft extrem heiß (eine Kiste Wasser wäre dann echt toll...). Solide Büroausstattung (Laptops etc.).
Kommunikation
Regelmäßige Treffen sorgen für Transparenz und Kommunikation.
Gehalt/Sozialleistungen
Keine Tarifangehörigkeit.
Anmietung Parkplatz zu Standardkonditionen möglich.
Interessante Aufgaben
Beratung und Projekte sowie Verwaltung. Keine/kaum Diffusion.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Gleichberechtigung
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Coole Zwischenstation! Perfekter Platz zum Kennenlernen von Leuten und Kontakte knüpfen.
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Wenn man selbst aktiv wird, kann man interessante Kontakte knüpfen. Dafür ist hier eine gute Plattform.
Verbesserungsvorschläge
Die Zeit hat sich auf jeden Fall gelohnt. Auf Grund u.a. Gehalt jedoch leider nicht langfristig. Benefiz wie Übernahme Parkplatz wäre toll.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Sozialleistungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 3 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Science Park Kassel durchschnittlich mit 3,3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Öffentliche Verwaltung (3,4 Punkte).
- Ausgehend von 3 Bewertungen gefallen die Faktoren Image, Gleichberechtigung und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 3 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Science Park Kassel als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umgang mit älteren Kollegen noch verbessern kann.