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Jetzt Profil einrichten13 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
6 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 4 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
motivierte und glückliche Angestellte leisten meistens mehr und erhöhen den Umsatz
Die Qualitäten der Personen erkennen und richtig einsetzen
Weniger Politik in UK machen und das Management sollte wie überall mal echte Verantwortung übernehmen
der Einfluß aus England auf die Arbeit ist meist weniger positiv
lässt in einigen Bereichen nach
muss man sich aber nehmen
nicht, wenn man nicht in die Strategie passt
ok
ok
in Wiesbaden ist es immer noch ein guter Zusammenhalt
alles prima
in Wiesbaden echt gut
es soll ja der große Umbau kommen
vom Management nach unten eher schlecht
nach Außen ja, aber die Gehälter der Damen sind immernoch deutlich schlechter
wobei viel "Interessantes" an Problemen aus UK liegt
Marketing ist gut. Dienstwagenauswahl recht ok.
Gehalt im Vergleich recht sparsam. Bei mehreren zweistelligen Wachstumszahlen 2% Gehaltserhöhung ist wenig zufriedenstellend bei hoher Inflation.
Onboarding muss dringend verbessert werden bzw. überhaupt stattfinden.
Ok, solange man nicht aneckt. Unterstützung darf man da nicht erwarten. Weiterentwicklung nur im Sales möglich. Bei den Führungskräften zählen nur Verkaufszahlen.
Der Ruf war zumindest halbwegs gut. Allerdings könnte die NA Abteilung einfach positiv auf die anderen abfärben.
Man muss auf die einhaltung der Arbeitszeiten bestehen, sonst werden es schnell sehr viele Überstunden. Diese werden natürlich nicht ausbezahlt. Ein Diensthandy wird teilweise gestellt, aber dann wird auch unterschwellig erwartet, dass man ständig erreichbar ist.
Karriere kann man nur machen, wenn jemand geht und auch da fast ausschließlich im Sales
Altersvorsorge eben gesetzliches Minimum. Jobrad möglich, aber wenn der Arbeitsort so abgelegen ist und die meisten im Außendienst sind bringt das wenig. Wer keinen Dienstwagen bekommt schaut in die Röhre.
Dienstwagen als Diesel- Hybrid oder elektro möglich, jedoch keine Lademöglichkeit vorhanden.
Die meisten Kollegen sind nett, aber es herrscht schon ein eher rauher Umgangston.
Wir haben unseren älteren Technikern immer beim Einladen geholfen.
Mein Vorgesetzter war fair, aber gegen den Druck von oben hilft das nur bedingt.
Betriebliche Altersvorsorge wie gesetzlich vorgegeben. Schreibtischstuhl war ok, höhenverstellbarer Schreibtisch nur mit ärztlichem Attest. Größere Büros waren zu laut, aber gut ausgestattet. Software (z.B. CRM) teilweise sehr alt.
Die Firmenstrategie ist Wachstum. Das WIE wird nicht kommuniziert. Die Umstellung von Bussinesunits (aufgekaufte kleinere Firmen) zu eher länderorientierten Verkaufsteams lässt die Kommunikation von technischen Änderungen stocken.
Meine weiblichen Kollegen haben sich nicht beschwert, waren jedoch in technischen Abteilungen teilweise sehr schnell wieder weg.
Nach einiger Zeit wurde es doch eintönig. Bis da hin habe ich aber schon viel gelernt.
Hat Vertrauen in die Mitarbeiter.
Viel Freiheit bei der Gestaltung der Arbeit.
Hohe Arbeitsbelastung, die zu wenig Zeit für organisatorische Dinge lässt.
Außendienstler etwas öfter in die Zentrale holen.
Tolle Stimmung in der Firma
Sehr gutes Image der Firma.
Sehr viel Arbeit, die aber Spaß macht. Privatleben leidet manchmal etwas darunter.
Wird immer angeboten, wegen Arbeitsbelastung jedoch wenig Zeit dafür.
Gehalt könnte natürlich besser sein, ist aber im Rahmen.
Sehr viel soziales Engagement in der Firma.
Volle Unterstützung von allen Kollegen.
Umgang ist respektvoll und angemessen.
Habe Glück mit Top-Vorgesetzten.
Außendienst, daher kann ich mir die Bedingungen weitgehend selbst gestalten.
Manchmal ein wenig zuviel Information.
Volle Gleichberechtigung.
Jeder Tag bringt Neues.
Vom Management nach unten eher schlecht
jomei, so gut wie alles halt
Sehr wenig
Fast alles
Besucht bitte Führungsseminare
Herrablassende Art
fremdwort
Abhängig von Bereich
Der Schein drübt
Birnout gefährdet
Nicht vorhanden
Kaum Anpassungen
Abhängig von Titel
Arbeitsgebiet ist sehr interessant, jedoch wird zunichte gemacht von Managers
mittelständisches Unternehmen mit kurzen Wegen, spannenden Tätigkeiten in einem forschungsnahen Umfeld.
Weltmarktführer im Bereich des Tieftemperatur-STM
Vertrauensarbeitszeit
Konferenzteilnahmen und ein großer Fundus an wissenschaftlicher Literatur stehen zur Verfügung. Zu Karrieremöglichkeiten kann ich nichts sagen.
Eine Art „Familie“
Die älteren Kollegen stehen als kompetente Ansprechpartner ohne Scheuklappen und mit einem weiten Horizont zur Seite.
Flache Hierarchien
Sehr spannendes Praktikum, sonst hätte ich es auch nicht absolviert.
Familiäres Betriebsklima, gute Verkehrsanbindung, gute Bezahlung
Die Meinung der Mitarbeiter über die Firma ist sehr heterogen, je nachdem in welcher Abteilung man arbeitet. Ich persönlich finde meine Arbeitsstelle super und die Atmosphäre sehr familiär, in 17 Janren Berufserfahrung bei 6 verschiedenen Firmen einer der besten Arbeitgeber.
Nicht nachvollziehbare Strukturen
Sehr chaotisch
gelebte Internationalität
Bedürfnis nach Mitarbeiterentwicklung wird lfd. formuliert, aber nicht umgesetzt,
HR ist reiner Verwalter, ablehnend u. nicht ansprechbar
Philosophie auch umsetzen
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