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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 4 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei scientaomicron die Unternehmenskultur als eher traditionell ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,7 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 14 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
scientaomicron
Branchendurchschnitt: Forschung/Entwicklung

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
scientaomicron
Branchendurchschnitt: Forschung/Entwicklung

Die meist gewählten Kulturfaktoren

4 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

Stärken

  • Gute Arbeitsqualität erwarten

    FührungTraditionell

    50%

  • Mitarbeitern Freiräume geben

    FührungModern

    50%

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    50%

  • Kompromisse machen

    Umgang miteinanderModern

    50%

  • Andere Meinungen respektieren

    Umgang miteinanderModern

    50%

Schwächen

Kunden aus dem Fokus verlieren oder Unternehmensstärken vernachlässigen? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

3,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

der Einfluß aus England auf die Arbeit ist meist weniger positiv

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2,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

vom Management nach unten eher schlecht

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4,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

in Wiesbaden ist es immer noch ein guter Zusammenhalt

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4,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

muss man sich aber nehmen

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4,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

in Wiesbaden echt gut

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4,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

wobei viel "Interessantes" an Problemen aus UK liegt

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