43 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
34 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 7 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
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Kann man sich mal durchlesen
3,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das der Arbeitgeber sein Personal regelmäßig schult. Und hier auch die Kosten trägt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das dass allg. Betriebsklima zurzeit leidet.
Verbesserungsvorschläge
Gehaltserhöhungen für das Personal die mehr leisten und sich hervor heben.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
meines Erachtens, habe schon selbst andere in dieser Branche erlebt, der Zuverlässigste, Ehrlichste und Engagierteste.
Verbesserungsvorschläge
wurden an die Leitung übergeben und werden, hoffe ich, umgesetzt
Arbeitsatmosphäre
Es wird darauf geachtet das alle gesetzlichen und tariflichen Rahmenbedingungen eingehalten bzw. übertroffen werden. Pausen werden eingehalten ( natürlich Auftragsangepasst ). Bezahlung ist sogar Übertariflich und pünktlich ( bei Unklarheiten wird mit dem Mitarbeiter sofort Kontakt aufgenommen ). Einmal im Jahr ein Mitarbeiterfest, wo jeder, egal ob Führungspersonal, Büro oder Außendienst, sich miteinander zusammensetzen und auch arbeitsunabhängige Gespräche führen können. Inhabergeführtes Unternehmen ff. es gibt keine Struktur welche den Chef als unerreichbaren darstellt, etwaige Probleme müssen nicht aber können auch persönlich geklärt werden!
Image
Die Firma hat sich über Jahre einen guten Ruf erarbeitet
Work-Life-Balance
Dienstplan ist für jeden ersichtlich und nachvollziehbar, Wechsel werden bekanntgegeben ( je nach Dringlichkeit früher oder späther, was jedoch dem Kunden / Auftraggeber oftmals geschuldet ist ). Auf die frühzeitige Urlaubsplanung und Freizeitgestalltung wird Rücksicht genommen, kurzfristige Wechsel können untereinander bzw. über Messenger oder Büro abgeklärt werden ( wenn der Kollege dann auch die Kriterien erfüllt ).
Karriere/Weiterbildung
je nach Engagement, Leistung und Leistungsfähigkeit
Gehalt/Sozialleistungen
Branchenbedingt im unteren Bereich jedoch übertariflich, pünktlich und es werden alle Überstunden und Zulagen voll bezahlt
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Fahrgemeinschaften werden gebildet, Gruppenbusse zu Einsätzen werden bereitgestellt
Kollegenzusammenhalt
Natürlich sind auch, bei einem Unternehmen dieser Größe, Kollegen dabei die man noch nicht kennt und mit denen man zusammen arbeiten muss. Es wird aber immer darauf geachtet das Einsatzbedingt das passende Kollegenwissen bzw. Ausbildungsstand vorhanden ist.
Umgang mit älteren Kollegen
Kollegenabhängig gut
Vorgesetztenverhalten
Im Einsatz freundschaftlich, im Büro professionell, der Chef ist auch teilweise im Einsatz dabei und somit nahe am Mitarbeiter.
Arbeitsbedingungen
siehe Text oben
Gleichberechtigung
es wird nach Können und Ausbildung ausgewählt ff. ist das Geschlecht kein Kriterium !
Interessante Aufgaben
Je nach Ausbildungsstand, persönlichem Engagement und Leitungsfähigkeit, wird man gefördert bzw. ausgebildet ( auch oft Überbetrieblich ) und kann somit vom Empfangsdienst, Nachtbewachung, Streifendienst, Objektschutz bis zum Personenschutz auf Internationaler Ebene arbeiten.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Die Atmosphäre ist gut und man fühlt sich wohl
Image
Würde schon sagen sehr gut
Work-Life-Balance
Für eine Branche mit nicht sehr freundlichen Arbeitszeiten, ist dies ein Drahtseilakt. Hier hatte ich schon angenehmere Jobs. SDN versucht allerdings meist sein Bestes.
Gehalt/Sozialleistungen
Bezahlung ist Fair, Sozialleistungen sind definitiv vorhanden
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umwelt kann ich nichts sagen, sozial ist der SDN aber definitiv!
Kollegenzusammenhalt
Auf die meisten Kollegen kann man sich verlassen, für wenige Ausnahmen kann der Arbeitgeber aber nichts, daher volle Punktzahl
Umgang mit älteren Kollegen
Hab nichts negatives gehört...ich bin allerdings selbst eher ein Jungspund:-D
Vorgesetztenverhalten
Je nach dem gibt's schon Unterschiede. Wenn man seinen Job macht, wird das aber sxhon auch honoriert
Arbeitsbedingungen
Von Objekt zu Objekt verschieden
Gleichberechtigung
Volle Punktzahl!
Interessante Aufgaben
Etwas eintönig manchmal aber jeder Tag ist anders, auch wenn das Objekt gleich bleibt.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Er ist immer für jemanden da egal was es ist er ist einfach da bombe
Verbesserungsvorschläge
Also ich muss ehrlich sein es gibt für mich keinen entscheidenden Vorschlag für eine Verbesserung da der Chef mit den Mitarbeitern immer im Kontakt steht und versucht für jeden das beste
Arbeitsatmosphäre
Sehr vertraulich
Image
Persönlich gesehen ein sehr gute Image auf Grund von Ehrlichkeit und Loyalität
Work-Life-Balance
Es ist immer eine gute Mischung so das man immer Zeit für sein privates hat
Karriere/Weiterbildung
Der Chef ist immer sehr darum bemüht das alle Mitarbeiter geschult werden und sich auch wenn sie möchten weiterbilden
Gehalt/Sozialleistungen
Immer fair gar keine Frage eher mehr als zu wenig
Kollegenzusammenhalt
Es gibt immer einen der holt einspringt oder sonstiges Hammer
Umgang mit älteren Kollegen
Es ist egal wie alt der Kollege ist jeden Kollegen wird der gleiche Respekt entgegen gebracht
Vorgesetztenverhalten
So einen Chef zu haben ist sensationell
Arbeitsbedingungen
Besser geht nicht top Klamotten immer neue Autos also echt top
Kommunikation
Man hat immer einen Ansprechpartner egal für was und wann einfach genial
Gleichberechtigung
Es wird immer darauf geachtet das jeder immer die selben Stunden hat und alles gerecht aufgeteilt wird
Interessante Aufgaben
In diesem Job ist jeder Tag anders immer wieder spannend
Vielen Dank, dass Sie sich die Mühe gemacht haben SDN zu bewerten. Sie geben an bis 2021 für uns gearbeitet zu haben. Somit müssten Sie die Abläufe in der Firma kennen. Keine freien Tage sowie eine durchgehende Abrufbereitschaft gab es bei uns nie und wird es nie geben. Im Gegensatz zu anderen Sicherheitsdiensten genehmigen wir regelmäßig sog. "wunschfreie Tage" und freie Wochenenden.
Es ist bedauerlich, dass Sie nach 3 Jahren mit Unwahrheiten uns als Firma diffamieren. Des Weiteren sind wir sehr stolz auf unsere Teams und sehen einen hervorragenden Zusammenhalt. Bei den Gesundheitstagen (Fortbildung über mehrere Tage mit Hotelaufenthalt) oder unseren Jahresauftaktfesten im Kino ist die Resonanz stets sehr hoch & positiv. 2023 haben wir so viel Geld in Fortbildungen investiert wie noch nie zuvor! Daher widerspreche ich dem Hinweis, dass wir keine Weiterbildungen anbieten.
Ich würde mich sehr über eine persönliche Kontaktaufnahme zu reden, um die angesprochenen Sorgen aus der Welt zu schaffen.
nicht mehr das es mal war
1,8
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Mitarbeiter werden teilweise Ausgenutzt, Ruhepausen zwischen 2 Schichten nicht genügend
Arbeitsatmosphäre
Wird einiges Versprochen was nicht gehalten wird
Work-Life-Balance
Wird leider teilweise vernachlässigt und auch ausgebnutzt
Karriere/Weiterbildung
leider nicht für alle
Kollegenzusammenhalt
Jeder ist sich selbst
Umgang mit älteren Kollegen
es wird versucht die älteren Kollegen die schon eine Zeitlang beschäftigt sind durch neue zu ersetzten
Vorgesetztenverhalten
kommt drauf an wer gerade vor einen steht
Arbeitsbedingungen
wird in den Objekten nicht drauf eingegangen
Kommunikation
leider ist die Kommunikation innerhalb sehr befriedigend
Vielen Dank, dass Sie sich die Mühe gemacht haben SDN zu bewerten. Leider lese ich eine Unzufriedenheit heraus. Sofern Sie ein aktueller Mitarbeiter / eine aktuelle Mitarbeiterin sind, würde ich mich über eine persönliche Kontaktaufnahme, anstelle einer anonymen Bewertung sehr freuen.
Es vor kurzem hatten junge und ältere, erfahrene Arbeitnehmer*innen an einer Leitbildentwicklung teilgenommen. Das Feedback war sehr positiv. Natürlich gab es auch Aspekte, die wir als verbesserungswürdig ansehen und nun gerne ändern möchten.
Des Weiteren widerspreche ich dem Hinweis, dass Ältere durch Jüngere ersetzt werden. Wir suchen derzeit gezielt erfahrenes Personal und würden gerne weiterhin motiviertes Personal einstellen. Falls Sie der Meinung sind, dass wir langjährige Mitarbeiter durch neues Personal ersetzen möchten, darf ich ebenfalls widersprechen. Unsere Quote an unbefristeten Verträgen ist über dem Branchendurchschnitt.
Auch zum Thema Kommunikation werden wir unser Team bald mit einer Neuerung überraschen. Zusätzlich haben wir das Team der Disposition verändert, damit die Wünsche der Mitarbeiter*innen besser umgesetzt werden.
Ich freue mich sehr über Ihre Kontaktaufnahme!
Bester Arbeitgeber
4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Interessante Aufgaben
ständig wechselnde Aufgabenfelder, wenn man es wünscht
Basierend auf 43 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird SDN Sicherheitsdienst Nürnberg e.K durchschnittlich mit 4,1 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Dienstleistung (3,5 Punkte). 83% der Bewertenden würden SDN Sicherheitsdienst Nürnberg e.K als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Ausgehend von 43 Bewertungen gefallen die Faktoren Gleichberechtigung, Image und Arbeitsatmosphäre den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 43 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich SDN Sicherheitsdienst Nürnberg e.K als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.