282 Bewertungen von Bewerbern
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282 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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SEGEBERGER KLINIKEN GmbH Vorstellungsgespräche
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Tolles Bewerbungsgespräch
Bewerber/inHat sich bei SEGEBERGER KLINIKEN GmbH in Bad Segeberg als Ausbildung zum Kaufmann für Büromanagement (m/w/d) (ab 01.08.2021) beworben.
Verbesserungsvorschläge
Insgesamt ein sehr nettes Bewerbungsgespräch mit zwei sehr fröhlichen und offenen Mitarbeitern der Segeberger Kliniken. Meine Fragen wurden mir alle beantwortet, das Unternehmen wurde mir gut vorgestellt und ich habe mich sehr wohl gefühlt. Ich habe keine Verbesserungsvorschläge, alles super.
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Bewerbungsgespräch
Bewerber/inHat sich bei SEGEBERGER KLINIKEN GmbH in Bad Segeberg als Assistenz der Arbeitsmedizin (m/w/d) beworben.
Verbesserungsvorschläge
Ein sehr angenehmes, erfreuliches Bewerbungsgespräch. Fühlte mich rundherum wohl. Vielen Dank.
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Sehr gut
Bewerber/inHat sich bei SEGEBERGER KLINIKEN GmbH in Bad Segeberg als Ausbildung zum Operationstechnischen Angestellten (m/w/d) (ab 01.08.2021) beworben.
Verbesserungsvorschläge
Ich wurde respektvoll behandelt und mir wurde zugehört. Ich habe mich sehr wohl gefühlt und man hat Klare Antworten bekommen.
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Video-Konferenz
Bewerber/inHat sich bei SEGEBERGER KLINIKEN GmbH in Bad Segeberg als IT-Systemadministrator beworben.
Verbesserungsvorschläge
Einwandfrei!
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Reibungslose Bewerbungs Erfahrung
Bewerber/inHat sich bei SEGEBERGER KLINIKEN GmbH in Bad Segeberg als Assistenzarzt (m/w/d) – Kardiologische Rehabilitation beworben.
Verbesserungsvorschläge
Ich war sehr beeindruckt von der schnellen Kommunikation das Recruiting-Team und der schnellen Organisation des Vorstellungsgespräches. Das Gespräch war nicht einseitig, die Ansprechpartnern erzählte mir sowohl von der Abteilung als auch interessierte sich für mich.
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Einführung von zuverlässigen Rückmeldungen
Bewerber/inHat sich 2019 bei Segeberger Kliniken in Bad Segeberg als Projektassistent beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Bewerbungsablauf:
Ich habe mich in der KW 24 (Mitte Juni) als Projektassistent beworben. Kurz darauf erhielt ich die automatisierte Eingangsbestätigung. Nachdem ca. zwei Monate ohne weitere Rückmeldung vergingen, habe ich mich telefonisch bzgl. des Bearbeitungsstandes erkundigt.
Ich schilderte der (sehr freundlichen) Mitarbeiterin mein Anliegen.
Daraufhin entschuldigte sie sich für die Verzögerung und sagte "[...] dass man nach dieser Zeit wirklich eine Rückmeldung erwarten könne". Anschließend ermittelte sie den Bewerbungsstand und teilte mir mit:
"Das Verfahren läuft noch. Es wurden schon Gespräche geführt, eine Entscheidung wurde jedoch noch nicht getroffen. Leider ist der/die zuständige MA derzeit in einem Meeting. Ich werde Ihr ausrichten, dass Sie angerufen haben."
Abschließend wurde mir versichert, dass ich heute oder morgen mit einem Rückruf rechnen könne. Leider erfolgte dieser bis heute nicht. Da die Stelle mittlerweile nicht mehr ausgeschrieben ist, gehe ich davon aus, dass ich wohl eine Absage erhalten habe.
Ausgesprochen wurde diese leider nie.
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
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Widerspruch wird nicht geduldet
Bewerber/inHat sich 2017 bei SEGEBERGER KLINIKEN GmbH in Bad Segeberg als Techn. Betriebsleiter beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
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Ich wurde freundlich empfangen und man stellte sich vor. Dann platzte man ein "Na dann sagen sie uns mal warum sie hier arbeiten wollen?" hervor und das Gespräch war eröffnet. Nach dem ersten Gespräch hatte sich die Position für mich schon erledigt. Allerdings bot man mir einen Rundgang mit dem aktuellen Stelleninhaber an, der dann zumindest einige Aspekte relativierte.
Geblieben ist für mich der Eindruck "Da herrscht eine Patriarchin und der darf man nicht widersprechen". Genau das wollte ich im zweiten Gespräch für mich herausfinden. Tätigkeit fand ich weiter interessant aber wie funktioniert die Zusammenarbeit mit dem Vorgesetzten und der Geschäftsführung.
Das zweite Gespräch fand zu keinem Zeitpunkt auf Augenhöhe statt. Nachdem die "Befragung" durch war, wurde das Gespräch quasi beendet, ohne dass man mich nach offenen Fragen meinerseits gefragt hat. Als ich dies einforderte und wir auf die Kultur zu sprechen kamen, ergab sich die Chance eines Widerspruches. Bis dahin war man mir gegenüber sehr positiv, was die Personalerin mir auf dem Weg raus später auch bestätigte. Man konnte aber förmlich spüren, wie sich die Geschäftsführung abwendete als ich ihrer Ansicht widersprach. Man verschränkte die Arme, guckte weg und murmelte ein "na, wenn Sie das so sehen...".
Ich hatte meine Entscheidung zu dem Zeitpunkt getroffen. Dass man sich danach nie wieder bei mir gemeldet hat, nicht mal mit einer formellen Absage, bestätigt mich und meine Wahrnehmung.
Einige Firmen haben noch immer nicht gemerkt, dass es sich aktuell um einen Bewerbermarkt handelt und man sich auf Augenhöhe begegnen sollte. Schade...
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Freundlich und kompetent
Bewerber/inHat sich bei SEGEBERGER KLINIKEN GMBH in Bad Segeberg als HR Payroll Specialist / Experte für Entgeltabrechnung (m/w/d) beworben.
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Bewertung von meinem Bewerbungsgespräch/Probetag in den Segeberger Kliniken
Bewerber/inHat sich bei SEGEBERGER KLINIKEN GMBH in Bad Segeberg als Freiwilliges Soziales Jahr (FSJ) in der Pflege beworben.
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Alles in Ordnung
Bewerber/inHat sich bei SEGEBERGER KLINIKEN GMBH in Bad Segeberg als Werkstudent / Praktikant für die Personalabteilung (m/w/d) beworben.
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