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Senatsverwaltung 
für 
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Bewertung

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Überlastung soweit das Auge reicht, dadurch hoher Krankenstand, vielmals durch Überlastung, Teufelskreis - Systemfail!

2,0
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Noch! sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Mitdenken wird nach meiner Erfahrung vom Vorgesetzten nicht immer gewünscht, man wird kleingehalten. Verbesserungsvorschläge werden als persönlichen Angriff abgeschmettert. (Dienstellenabhängig!)
Auslagerung der Tätigkeit in die freie Trägerschaft...
Es wird sich totgespart, keine Mittel kaum Buget.

Verbesserungsvorschläge

Nehmt eure Leute entlich ernst! Schaut auf deren persönliche Ressourcen und nutzt deren Expertisen!

Arbeitsatmosphäre

Vertraue nur dir selbst

Kommunikation

Flache Hierarchien, von wegen! Teamsitzung gleicht Ansagenkultur der Vorgesetzten. Indirekte Blosstellungen und Kritiken anstatt Kommunikation auf Augenhöhe.

Kollegenzusammenhalt

Viel Gerede im Kollegium hinter vorgehaltener Hand. Es wird sich in private Belange eingemischt, Mobbing und Bossing oft an der Tagesordnung

Work-Life-Balance

Wird seitens der Personalstelle versucht muss man sich ab der Dienststelle durchsetzen und dann klappt es. Wird nicht gern gesehen!

Vorgesetztenverhalten

Bossing an der Tagesordnung

Interessante Aufgaben

Solange es nichts kostet, kaum Buget.

Gleichberechtigung

Typischer Frauenberuf, Männer werden langsam mehr... gut so!

Arbeitsbedingungen

Veraltet, es stehen zu wenig Mittel zur Verfügung, Personalpolitik schwierig, Personalmangel erhöht Belastung des vorhandenen Personals....

Gehalt/Sozialleistungen

Würde besser bezahlt, bzw. die Arbeitsbedingungen verbessert gäbe es mehr von uns!

Image

Senatsverwaltung für Bildung, Jugend und Familie hat kein gutes Image zu viel Bürokratie bei der Personalstelle Digitalisierung ist ein Fremdwort in der Behörde.

Karriere/Weiterbildung

Kaum Karrierechancen, Abteilung wird aktuell auch an freie Trägerschaft ausgelagert.


Umgang mit älteren Kollegen

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