7 Bewertungen von Mitarbeitern
7 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
3 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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3 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Faire Bezahlung
Wunschbuch
Urlaubswünsche werden respektiert
Mitarbeiter werden versetzt auf andere Wohnbereiche und in andere Häuser warum nicht auch Mal Hausleitung und PD
Faire Kommunikation untereinander
Wertschätzung
Keine Wertschätzung von den Vorgesetzten Heimleitung und PDL
Es gibt nur noch wenige Mitarbeiter die gut reden, alle halten den Mund. Keine professionelle Pflege.
Tarifliche geregelte Bestimmungen werden nicht eingehalten z. B wer 10 Tage am Stück Urlaub hat, bekommt eigentlich davor und danach das Wochenende frei, da wird dann gesagt geht nicht
Positiv man kann Wünsche äußern bezüglich Dienstplan.
Angebote bestehen, müssen teilweise selbst bezahlt werden.
Faire Bezahlung , es gibt pünktlich Geld
Beim Urlaub kann man mit bestimmen.
Wunschbuch vorhanden ,wird auch Rücksicht genommen
Dazu möchte ich keine Angaben machen.
Gibt es nicht, jeder denkt an sich. Gibt nur wenige wirklich gute Mitarbeiter und die Fügen sich leider.
Keine Wertschätzung in der SSH
Keine Vorteile für ältere Kollegen, kein würdigen Respekt
Entscheidungen werden alleine getroffen. Kommunikation findet nur hinter dem Rücken statt. Man darf sich nicht zu Problemen äußern, weg schauen wird gefordert.
Räume haben keine Fliegengitter an den Fenstern, Ungeziefer in den Räumen Aufenthaltsraum Personal gut ausgestattet sowie Umkleidekabine
Kommunikation findet hier nicht statt, wer offen kommuniziert muss gehen, eigene Meinung ist hier nicht gefragt
Aufstiegschancen haben nur die Mitarbeiter die das gleiche Ziel wie die Hausleitung verfolgen. Man darf keine andere Meinung haben, dann wird man raus gemobbt.
Pflege übernimmt Reinigung und Küche da kein Personal da ist
Sie interessieren sich sehr für Ihre Mitarbeiter und die Bewohner
Nichts
Das er meistens nett ist und immer was bei bringen kann
Nichts
Ich würde an manchen Stellen freundlicher sein
Der Kollegenzusammenhalt in allen Bereichen unterhalb der Führungsetage war bestens.
Das sagen die bewerteten Punkte schon aus.
Mobbing durch Vorgesetzte stand auf der Tagesordnung, private Befindlichkeiten wurden an den Mitarbeitern ausgelassen. Führung gab es nur,indem Angst geschürt wurde.
Wer sich dies dann nicht hat gefallen lassen, wurde unsanft aus dem Unternehmen gekündigt.
Wer zur Arbeitnehmervertretung gehen wollte, dem wurde gedroht,dass eine Kündigung folgt.
Alles in Allem sehr unprofessionell.
Maßnahmen zur Gesundheitsförderung gab es auf dem Papier, gelebt wurde dies nicht. Das Image des Unternehmens hat in den letzten vier Jahren stark gelitten!
Fairness! Klare Aussage, die für alle gleich verbindlich sind, keine willkürlichen Handlungen, PROFESSIONALITÄT. Es kann nicht sein, dass offentlich schlechte Laune an den Mitarbeitern ausgelassen wird.
von Vorgesetzten wird Druck ausgeübt und Mitarbeiter gegeneinander ausgespielt. Somit war die Arbeitsatmosphäre immer recht getrübt.
Man denkt immer ein gutes Image zu haben, aber nach vielen Gesprächen hat vor allem die Führungsebene ein schlechtes Image außerhalb des eigenen Büros.
Es wird seitens der Arbeitnehmervertretung versucht eine gute Work-Life-Balance zu erzielen, was aber häufig auf taube Ohren stößt.
Es werden Karrieremöglichkeiten geboten
Schmerzensgeld könte etwas höher sein. Tankgutschein für ALLE Mitarbeiter wäre ganz nett.
Ohne den hervorragenden Kollegenzusammenhalt geht man schnell unter!
War respektvoll
Unprofessionell.
Im Büro halbwegs auf dem aktuellsten Stand wobei das Intranet verbesserungsbedürftig ist und ein mobiles Telefon ganz nett gewesen wäre.
In der Pflege: im Umkreis der am besten ausgestattetste Anbieter stationärer Pflege
Man bekam das mitgeteilt, was von "Oben" als wichtig erachtet wurde. Transparenz war kaum vorhanden, widersprüchliche Aussagen, willkürliche Informationsketten
Man hatte das Gefühl, dass Frauen in Führungspositionen ungern gesehen waren
Es gab teilweise so viele verschiedene Aufgaben auf Zuruf, dass es nie langweilig werden konnte