5 Bewertungen von Mitarbeitern
5 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
4 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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4 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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bisher vieles , wird viel investiert, Bewohnerzimmer und 2 neue Aufzüge kommen ,
derzeit nichts
Wir sind eine lernende Organisation
Starkes Team
Gute Bewertungen durch MDK und Heimaufsicht
ok
sehr gute Förderung für Fort-und Weiterbildung und Studium
immer pünktlich , Jahressonderzahlung , Inflationsprämie ,viele Benefits
gute Unterstützung im Team
stets ein offenes Ohr , immer gesprächsbereit 24 Stunden täglich
wir sprechen miteinander
ja
Im Sommer sehr heiß im Atrium
derzeit alles
derzeit nichts
Innenausstattung wird geplant modernisiert , inklusive neue Bäder (Nasszellen)
gute Atmosphäre
wir brauchen uns nicht verstecken , MDK-Prüfung in 2022 in allen Bereichen mit A (sehr gut) bewertet ,
ausgeglichen
Fort-und Weiterbildung wird aktiv unterstützt
Super pünktliche Gehaltszahlung ,in Anlehnung an AVR Caritas mit Urlaubsgeld und Jahressonderzahlung im JUNI ,viele Benefits :zb Tankgutschein ,Darlehen für Führerscheinerwerb möglich, und andere
na klar
sehr gut
na klar
Fördert Fort-und Weiterbildung ,auch Studium möglich , regelmäßige Meetings mit allen Bereichen monatlich ,
technisch gute Ausstattung ,auch Mitsprache bei Erstellung Wunschdienstplan ,Müttidienste möglich
Einrichtungsleiter hört geduldig zu und man kann alles besprechen
natürlich
in allen Bereichen ,
Möglichkeiten der Weiterbildung
Bitte nutzen Sie Ihr wichtigsten Potentiale: Ihre Mitarbeiter (nicht nur auf der Führungsebene!) und Ihre Bewohner! Diese sind nicht nur Potentiale sondern auch eine Chance! Die Chance, das Image zu erhalten, oder noch besser, dieses wieder aufzupolieren. Leben Sie Ihr Motto!
Wertschätzung ist ein Führungsinstrument...
Durch den allgemeinen Pflegenotstand eher nur noch eine "Work-Balance". Dieser Pflegenotstand ist sicher einer jeden Pflegekraft bewusst, jedoch hat jede Pflegekraft auch noch ein Leben nach oder neben der Arbeit.
Der Kollegenzusammenhalt ist nicht schlecht, wird jedoch durch eine gewisse unterschwellige Unzufriedenheit vieler Kollegen gestört.
Ältere Kollegen haben die gleichen Chancen wie jüngere Kollegen auch, jedoch wird von Ihnen auch das Gleiche erwartet.
Hier sollte man sich tatsächlich dieses Motto der EMVIA LIVING "Wir begegnen uns auf Augenhöhe...", was ein ganz wichtiger Punkt für viele Arbeitnehmer ist, vor Augen halten und dieses Motto auch tatsächlich leben.
Das Gebäude ist inzwischen deutlich in die Jahre gekommen und besticht daher eher durch einen Altbaucharme. Hier ist dringender Sanierungsbedarf.
Häufige Überschneidungen und Missverständnisse in der Kommunikation, durch unklare Zuständigkeiten.
Das Gehalt entspricht vermutlich dem ortsüblichen Gehalt in der Pflege.
Die in der Stellenauschreibung erwähnte Altersvorsorge, die für viele Mitarbeiter sicher mit entscheidend ist, bei der Wahl des Arbeitgebers, habe ich nicht kennengelernt. Ebenso wenig fand der in der Stellenbeschreibung erwähnte Kitazuschuss Anwendung.
Hier gibt es viele interessante Tätigkeiten und ganz viel Potential mit anzupacken. Lange Entscheidungswege und unklare Zuständigkeiten rauben aber häufig viel Zeit und Mut, um am Ball zu bleiben.