4 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
4 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
3 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 4,4Weiterempfehlung: 75%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Toller Betrieb, sehr gutes Arbeitsklima
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Beschaffung / Einkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
ich habe immer einen Ansprechpartner für meine kleinen Probleme. Wenn ich mal unplanmäßig ausfalle, gibt es immer eine Lösung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Zwischenkommunikation mit den Teamleitern hakt manchmal
Verbesserungsvorschläge
Weiterbildungsmöglichkeiten sollten erweitert werden
bessere Kommunikationsgestaltung wäre sinnvoll
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Echt schön, aber Teamleitung macht es super unangenehm
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Flexibel, freundlich
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Gehalt, TL/kommunikationsprobleme
Verbesserungsvorschläge
TL Schulen im Umgang mit Kritik und Planung, das würde ALLE Probleme bei Klienten und Angestellten lösen. Gehalt und Gehaltserhöhungen durch Leistung sowie Weihnachtsgeld überdenken.
Arbeitsatmosphäre
Unter Kollegen immer alles super freundlich, auch die Büroarbeiter sind freundlich. Nur unsere TL ist bei ihren Fragen und Aussagen Recht übergriffig
Image
Leider bei den Klienten immer mehr Unmut, aber an sich echt gut
Work-Life-Balance
Man kann sich die Arbeitszeit nach Absprache gut einteilen. Muss aber öfter Klarmachen, dass die Zeiten nicht überschritten werden sollen. Problem sind aber die WA und Sign Gruppen, in denen gefühlt Tag und Nacht geschrieben wird. Ohne Firmenhandy nervig ohne ende
Karriere/Weiterbildung
Kleinere Forstbildungen im eigenen Fortbildungsbetrieb möglich aber OHNE mögliche Gehaltserhöhung, "Bildungsfrei" angeblich nicht möglich.
Gehalt/Sozialleistungen
Also bei 13€ OHNE Urlaubs und Weihnachtsgeld und OHNE mögliche Gehaltserhöhung muss man sich schon 2x überlegen ob man bleibt, andere vergleichbare Dienste zahlen mehr
Kollegenzusammenhalt
Ein Stern Abzug, weil viele schimpfen, aber nur eine Hand voll dann auch dazu stehen.
Umgang mit älteren Kollegen
Es sind eigentlich alle auf augenhöhe unter den normalen kollegen
Vorgesetztenverhalten
Bin nicht ganz zufrieden. Klienten beschweren sich bei mir über viele Sachen die durch TL verbockt wurden, TL nimmt es nicht an, wir beschweren uns und sie will es nicht hören, bei Krankmeldung wird Grund gefordert, wenn man den nicht sagen will, wird sie zickig.
Arbeitsbedingungen
Bei den meisten Klienten sehr gut, andere Unzumutbar. Genau so wie die Fahrzeuglage. Vielen würde bei neuanstellung ein Firmenwagen versprochen. Davon sind aber zu wenige da. Entweder privat kfz(wo man definitiv draufzahlt),Busfahrkarte oder wie ich Auto Teilen. Heißt aber, dass man IMMER zu Hause sein MUSS um die Person nachHause zu fahren, die einem das Auto bringt. Wäre es bei Bewerbung gesagt worden-ok... Aber so?! Ach, alle Fahrzeiten werden einem im übrigen nicht, wie gesetzlich vorgeschrieben bezahlt.
Kommunikation
An sich läuft es gut, außer in unserer Abteilung, da die TL keine Kritik von uns oder Klienten annimmt und diese auch nicht weitergibt.
Gleichberechtigung
Jeder bekommt das gleiche Gehalt
Interessante Aufgaben
Joah ist halt nur Putzerei, weit entfernt von Seniorenbegleitung und Betreuung. Den Klienten wird es aber auch als "Putzfrauen" verkauft und bei Einstellung als betreuung..
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Super herzliche Firma
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Meine Chefin ist herzlich, sehr sozial und angagiert.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Lohn wäre schön, ansonsten nix. Es soll bleiben wie es ist herzlich.
Arbeitsatmosphäre
Wir sind mobil unterwegs. Aber im Büro sind alle immer herzlich.
Work-Life-Balance
Es wird alles gegeben das das arbeits und Familien leben klappt. Kinder sind unsere Zukunft sagt meine Chefin immer.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Top Arbeitgeber
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 4 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Seniorenbegleitung El Hadri durchschnittlich mit 4,4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,5 Punkte). 50% der Bewertenden würden Seniorenbegleitung El Hadri als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 4 Bewertungen gefallen die Faktoren Gleichberechtigung, Arbeitsatmosphäre und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 4 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Seniorenbegleitung El Hadri als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.