11 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
11 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
3 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 2,9Weiterempfehlung: 27%
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Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Eigene Meinung Unerwünscht! Veraltete Führung auch durch Neubesetzung GL und HR
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Pünktliche Gehalt, tolles Produkt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Veralteter Führungssteal
( ...machen! )
Überstundenregelung
Zusammenarbeit mit Key Account nicht gegeben.
Verbesserungsvorschläge
Mit der Führung soll es jetzt klappen?
Besser lief es mit der Schweiz und in der Schweiz.
Innendienst personell ausbauen. Schulung Schulung Schulung
Arbeitsatmosphäre
Im Vertrieb Kollegial, Innendienst und Führung versuchte dieses zu zerstören.
Image
Nach aussen sieht es besser aus als es ist....
Work-Life-Balance
Gleitzeit Stunden - Rest verfällt!
Karriere/Weiterbildung
Keine Möglichkeit und wird auch nicht angeboten.
Gehalt/Sozialleistungen
Geld kommt pünktlich. Jeder hat anders verhandelt.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Müssen es wirklich so große Kartonagen und Verpackungsmaterial sein?
Kollegenzusammenhalt
Im Vertrieb bis auf Key Account
Umgang mit älteren Kollegen
Die älteren sind die besseren?
Vorgesetztenverhalten
...Machen! Ohne wenn und Aber.
Arbeitsbedingungen
Man hat im Vertrieb jetzt alle Unterlagen die man braucht ?!
Kommunikation
Ja ja redet nur....es ändert nichts!!!
Gleichberechtigung
Männlein und Weiblein werden gleich behandelt. Auch in Führungsebene
Interessante Aufgaben
Durch die Produktvielfalt ist das Arbeiten im Vertrieb super.
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Arbeitgeber-Kommentar
HR-TeamHR-Manager
Liebe Mitarbeiterin,
lieber Mitarbeiter,
Danke dass du dir die Zeit genommen hast, uns zu bewerten.
Zum Them Gleitzeit: es ist uns bewusst, dass dies in einigen Bereichen (z.B. im Außendienst) sehr schwierig einzuhalten ist. Wir sind dennoch immer sehr bemüht, mit den Mitarbeitern/innen eine Lösung zu finden - es verfällt nichts.
Wir sind dabei einige Prozesse zu verbessern und zu vereinfachen, in allen Bereichen.
Wenn du Verbesserungsvorschläge hast, sind wir gerne immer offen dafür!
Vielen Dank für deine offene Kritik die du äußerst, wir werden die Themen intern auf jeden Fall besprechen.
Liebe Grüße aus der Personalabteilung
Leider immer schlimmer und absolut nicht zu empfehlen!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Geld kommt pünktlich.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Zu viele ( unqualifizierte ) Köche verderben den Brei.
Verbesserungsvorschläge
Gute Mitarbeiter sollten geschätzt werden
Arbeitsatmosphäre
Man wird kleingehalten, äußert man seine Meinung, ist man unten durch.
Image
Ganz schlecht leider, sowohl bei Kollegen, als auch nach außen.
Work-Life-Balance
Das gibt es nicht.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt keinerlei Schulungen und Weiterbildungsmöglichkeiten.
Gehalt/Sozialleistungen
Es gibt eine betriebliche Altersvorsorge, Gehalt ist frei verhandelbar. Kein Tarif
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sollte man meinen, ist aber nicht der Fall.
Kollegenzusammenhalt
Leider schlecht, man wird gegeneinander ausgespielt von Vorgesetzten. Zusammenhalt ist nicht erwünscht
Umgang mit älteren Kollegen
Habe nichts negatives mitbekommen, was nur ältere Kollegen betrifft.
Vorgesetztenverhalten
Keine qualifizierten Vorgesetzten, es wird eingestellt was sich bewirbt, Erfahrungen und Qualifikation ist dabei egal.
Arbeitsbedingungen
Alles sehr alt, es wird nicht investiert. Nur ausgewählte Personen bekommen neue Arbeitsmittel.
Kommunikation
Man wird teilweise informiert über Neuerungen von der Leitung, vieles wird aber schöngeredet oder geheim gehalten.
Gleichberechtigung
Wer schleimt, wird bevorzugt.
Interessante Aufgaben
Der Job selbst macht Spaß, Freude an der Arbeit wird jedoch zerstört.
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Arbeitgeber-Kommentar
HR-TeamHR-Manager
Liebe Kollegin,
lieber Kollege,
vielen Dank für dein ehrliches Feedback. Wir nehmen jede Bewertung ernst, um unsere Arbeitsumgebung kontinuierlich zu verbessern. Es tut uns leid zu lesen, dass in deinen Augen in deiner Abteilung kein Zusammenhalt besteht und dass du mit bestimmten Aspekten deiner Tätigkeit unzufrieden bist. Ein gutes Miteinander ist uns ein besonderes Anliegen. Deine Anmerkungen geben uns jedoch Anlass, unsere Bemühungen in diesen Bereichen zu überprüfen und gegebenenfalls zu optimieren.
Wir möchten dich ermutigen, sich bei Bedenken oder Vorschlägen direkt an unser HR-Team zu wenden. Wir schätzen deine Perspektive und sind bestrebt, ein positives Arbeitsumfeld für alle Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zu schaffen.
Viele Grüße aus der HR-Abteilung
Frischer Wind, endlich modern
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Stellt sich auf die Zukunft ein, ist transparent was die Leistungen angeht. Keine Geklüngel zwischen einzelnen Kollegen und den Vorgesetzten. Klare Plan wo man hin will und wie. Investiert in Stellen und Systeme.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
-
Verbesserungsvorschläge
Qualifizierungsangebote/Weiterbildungskatalog erstellen.
Arbeitsatmosphäre
Freundschaftlich, offen. Jeder kann sich äußern und Einfluss nehmen, muss man aber nutzen.
Karriere/Weiterbildung
Kann man mehr machen, aber wenn man selbst Vorschläge macht werden diese angenommen.
Kollegenzusammenhalt
Mix aus traditionell und aufgeschlossen, neu. Dadurch entstehen unterschiedliche Ansichten, aber insgesamt guter Zusammenhalt.
Umgang mit älteren Kollegen
Wertschätzend, auch wenn man nicht immer die "alten" Vorgehensweisen weiterführt.
Vorgesetztenverhalten
Fair und leistungsorientiert. Endlich nicht mehr abhängig von persönlichen Beziehungen wie früher.
Kommunikation
Wir erfahren nun viel mehr über die wirtschaftliche Situation als früher, Transparenz.
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
HR-TeamHR-Manager
Liebe Kollegin,
lieber Kollege,
vielen Dank, dass du dir die Zeit für deine Bewertung genommen hast.
Es freut uns zu hören, dass du die Arbeitsumgebung positiv wahrnimmst!
Wir sind stets bemüht, allen gegenüber so transparent wie möglich zu bleiben. Aus dem Grund freut es uns umso mehr, dass du dies genauso siehst.
Super, dass du bei uns bist und wir freuen uns auf eine weitere erfolgreiche gemeinsame Zeit!
Viele Grüße,
Dein HR-Team
Stimmung auf dem Nullpunkt
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Geld kommt pünktlich
Verbesserungsvorschläge
Einfach mal die unglaubliche Arroganz runterfahren und die Mitarbeiter ins Boot holen. Es sind gute Leute an Bord, die etwas bewegen können und wollen und auch Spitze sind. Das sollte mal zur Kenntnis genommen werden.
Arbeitsatmosphäre
Vor ein paar Jahren ging es langsam bergab, nun scheint es ins Rollen zu Kommen. Viele sind nur noch genervt oder haben längst aufgegeben. Es interessieren nur die Zahlen, Mitarbeiter sind nur eine Nummer. Schade, dass es soweit gekommen ist. Einzelne Abteilungen sind total unterbesetzt, es wurden Versprechungen gemacht - nichts ist passiert. Es sind viele gegangen, manche warten nur auf den Absprung. Der Außendienst bekommt nur noch Knüppel zwischen die Beine, es fehlt jegliche Unterstützung bzw. Wertschätzung.
Kollegenzusammenhalt
Man tauscht sich aus
Vorgesetztenverhalten
Hier ist ein Stern schon zu viel
Gehalt/Sozialleistungen
Bisher sind trotz guter Zahlen keine Lohnerhöhungen erfolgt.
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
HR-TeamHR-Manager
Liebe Kollegin,
lieber Kollege,
vielen Dank für Ihre Bewertung.
Auch wenn diese schon einige Jahre her ist - wir, die Geschäftsführung und die Personalabteilung, sind immer offen für Feedback/Kritik und wollen gemeinsam das Unternehmen stetig verbessern.
Gerne würden wir mit dir über Möglichkeiten zur Verbesserung, gerade in deinem Bereich, diskutieren. Falls deine genannten Punkte immer noch so sind, so gebe uns bitte ein persönliches Feedback – du kannst gerne jederzeit auf mich zukommen. Ich nehme mir die Zeit mit dir detailliert über die Probleme zu reden und Lösungen zu finden.
Viele Grüße aus der HR-Abteilung
Es könnte viel besser sein!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Man kann sich komplett individuell planen!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kommunikation zum Innendienst funktioniert nicht man muss ständig nachfragen wann was erledigt wird.
Verbesserungsvorschläge
Wenn der Innendienst und Einkauf funktionieren würde, wäre alles Super!
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
HR-TeamHR-Manager
Liebe Kollegin,
lieber Kollege,
vielen Dank, dass du dir die Zeit für ein Feedback genommen hast. Wir freuen uns sehr, dass Sie mit uns als Arbeitgeber im Großen und Ganzen mit uns zufrieden bist!
Auf deine Kritikpunkte bezogen: Es hat sich die letzten Jahre und vor allem Monate sehr viel verändert - ins positive! :-)
Herzliche Grüße
Dein HR-Team
Vorsicht, sei nicht der nächste der heute kommt und morgen geht
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Moderne Arbeitsmittel und auch eine allgem. betriebliche Altersvorsorge. Genügend Parkplätze, jährlich nette Weihnachtsfeier
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wehe du fällst durch irgend eine Aktion in Ungnade. Dann ist es die GL selbst, die dafür sorgt, daß es dir hier nicht mehr gefällt. Unglaublich hohe Fluktuationsrate, unfassbar! Hier hat es Menschen in Positionen, die dort überhaupt nichts zu suchen haben. Man kann es teilweise gar nicht glauben, was für unfassbare Arten von Quereinsteiger es gibt. Die Geschäftsleitung denkt, damit fahren sie gut, aber mit Fachleuten würde alles sehr viel besser laufen. Hat man mal jemanden, der etwas kann, ist der meist sehr schnell wieder weg.
Verbesserungsvorschläge
Wenn sich die Mitarbeiter endlich nur einig wären um einen Betriebsrat zu gründen. Damit wäre viel geholfen
Arbeitsatmosphäre
Das ist von Büro zu Büro verschieden.
Image
auf dem Markt ist man nicht als hochwertiger Anbieter bekannt, sondern als Ramsch-Billigheimer
Work-Life-Balance
Ein kleiner Teil leistet Überstunden, der Rest kann pünktlich gehen. Der Außendienst arbeitet praktisch immer, die bekommen solchen Druck, die sind schlimm dran.
Karriere/Weiterbildung
Darauf wird viel zu wenig Wert gelegt, man denkt, man hätte keine Zeit für so etwas
Gehalt/Sozialleistungen
Durchschnitt
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Bei vielen Entlassungen hat man über dieses Thema getuschelt. Sozialbewusstsein gibt es hier nicht. Umweltbewußtsein stellt man nach außen dar.
Kollegenzusammenhalt
in meinem Bereich super, in anderen Abteilungen hauen sie sich gegenseitig in die Pfanne
Umgang mit älteren Kollegen
Einige ältere Kollegen sind an Bord. Man geht respektvoll mit ihnen um.
Vorgesetztenverhalten
Das ist eines der großen Probleme in diesem Unternehmen. Darauf kann ich nicht näher eingehen, das könnte mich meinen Kopf kosten.
Arbeitsbedingungen
teilweise zu viele Mitarbeiter in einem Büro, zu wenig Büros und Aufenthaltsmöglichkeiten allgemein. Schulungsraum gibt es gar keinen
Kommunikation
Daran hapert es hier gewaltig
Gleichberechtigung
man unterscheidet hier nicht, jeder ist gleich
Interessante Aufgaben
Das Spektrum ist sehr interessant
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Arbeitgeber-Kommentar
HR-TeamHR-Manager
Liebe Kollegin,
lieber Kollege,
Danke für Dein ehrliches und ausführliches Feedback.
Wir nehmen deine Bewertung ernst, da wir unsere Arbeitsumgebung kontinuierlich verbessern möchten. Es tut uns leid zu hören, dass Du mit bestimmten Aspekten Deiner Tätigkeit bei uns unzufrieden bist. Wir möchten betonen, dass wir stets bestrebt sind, faire und wettbewerbsfähige Gehälter anzubieten. Ein guter Zusammenhalt ist uns ein besonderes Anliegen, daher würden wir uns sehr freuen, sich bei Bedenken oder Verbesserungsvorschlägen direkt an unser HR-Team zu wenden. Da es einige Änderungen die letzten Jahre gab, gehen wir davon aus, dass sich die meisten Punkte "erledigt" haben.
Wir schätzen Deine Perspektive und sind bestrebt, ein positives Arbeitsumfeld für alle Mitarbeiter*innen zu schaffen.
Viele Grüße aus der HR-Abteilung
Von solchen Arbeitsgeber sollte man sich schützen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Sociale Inkompetenz, sehr häufiger Mitarbeiterwechsel
Verbesserungsvorschläge
Gut ausgebildeter Management wäre von Vorteil.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
HR-TeamHR-Manager
Liebe Ex-Mitarbeiterin,
lieber Ex-Mitarbeiter,
Vielen Dank für die Bewertung.
Leider können wir auf diese nicht wirklich eingehen, da keine genauen Punkte bzw. Beschreibungen gemacht wurden.
Wir wünschen dir trotz allem alles Gute!
Viele Grüße,
Dein HR-Team
Ok aber ausbaufähig
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
HR-TeamHR-Manager
Liebe Mitarbeiterin,
lieber Mitarbeiter,
Vielen Dank für die Bewertung. Leider sind deine Bewertungen sehr ungenau, da keine Beschreibungen zu den einzelnen Punkten gemacht wurden. Es wäre klasse, wenn du uns eine E-Mail zukommen lassen würdest, was in deinen Augen mit "ausbaufähig" gemeint ist. Unsere Mitarbeiter und deren Anliegen sind uns sehr wichtig!
Vielen Dank vorab und viele Grüße,
Dein HR-Team
Arbeit super. Sehr schlechter Führungsstil
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
HR-TeamHR-Manager
Liebe Mitarbeiterin,
lieber Mitarbeiter,
Vielen Dank für die Bewertung.
Auch wenn deine Bewertung ein paar Jahre her ist - es wäre klasse, wenn du uns eine E-Mail zukommen lassen würdest, was in deinen Augen mit dem negativ bewerteten Vorgesetztenverhalten gemeint ist und auch mit den anderen weniger gut bewerteten Aspekten.
Lieben Dank vorab und viele Grüße,
Dein HR-Team
Sehr hoher Zeitdruck
Ex-Zeitarbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Logistik / Materialwirtschaft gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitgeber-Kommentar
HR-TeamHR-Manager
Liebe Ex-Mitarbeiterin,
lieber Ex-Mitarbeiter,
Vielen Dank für die Bewertung.
Leider können wir auf diese nicht wirklich eingehen, da keine genauen Punkte bzw. Beschreibungen gemacht wurden.
Wir wünschen dir trotz allem alles Gute!
Viele Grüße,
Dein HR-Team
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 11 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird SF-Filter durchschnittlich mit 2,9 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Handel (3,4 Punkte). 33% der Bewertenden würden SF-Filter als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 11 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Kollegenzusammenhalt und Interessante Aufgaben den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 11 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich SF-Filter als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.