23 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
23 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
16 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,9Weiterempfehlung: 70%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Schlechter Arbeitsgeber
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gar nichts …
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
• Man wird oft blöd angemacht, nur weil man krank ist oder kindskrank ist … die Firma hat nicht verstanden, dass die Gesundheit an erster Stelle steht und dass dort Personalmangel herrscht, trifft uns keine Schuld …
Verbesserungsvorschläge
Mehr Werbung machen, damit sich die Leute sich dort bewerben, mehr Gehalt, freundlichere Personalteam … und vor allem sollten sich die Leute, die keine Kinder haben, dort arbeiten …
Work-Life-Balance
Könnte besser sein …
Gehalt/Sozialleistungen
Sehr schlecht bezahlt …
Kollegenzusammenhalt
Kommt auf die Kollegen drauf an … man sollte Privates und Geschäftliches trennen, aber das tun viele nicht …
Kommunikation
Kompliziert, mit manchen kann man gar nicht reden … unfreundlich, gestresst, überfordert!!!
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
1Hilfreichfindet das hilfreich2Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen
Nach knapp 7 Jahren in der Firma kann ich es absolut nicht mehr empfehlen.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Ich war anfangs sehr zu frieden.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
sehr negativ verändert.
-"Ja" Sager wer nicht mit zieht, dem wird Nähe gelegt zu gehen.
- seit ca. 1 Jahr sehr familienunfreundlich.
-unternehmen speziell Bereich Care sind gute Mitarbeiter egal wenn sie gehen
-lästern unglaublich groß
-es wird sich viel in privates eingemischt
- Update: "auch hier muste ein Satz entfernt werden obwohl er der Wahrheit entspricht" . -> bei Neurodermitis soll man z.b lange Kleidung tragen was aber das Hautbild nur schlimmer macht; -->Mitarbeiter mit einer psychosozialen anpassungsstörung werden von 3 Leuten in Leitungsebene runderneuert mit Drohungen die ausgesprochen werden das ein Anwalt eingeschaltet wird weil man sie hier ja negativ bewertet obwohl der jenige es gar nicht war und nun erneute Psychologische Anbindung notwendig ist;
--> bei Menschen mit 12% Sehkraft(+ weitere Erkrankungen) wird nicht Ressourcen orientiert gearbeitet sie werden bei Dämmerung zum reinigen in andere häußer geschickt, wo z.t. der Weg kaum gekannt wird.
-gespräche bringen absolut nichts Leitung denkt sie macht alles richtig, Meinung oder Vorschläge von Mitarbeitern werden gar nicht angehört.
-maßnahmen werden nicht mit betroffenen Mitarbeiter besprochen sondern zuerst mit dem kompletten Bereich (Datenschutz) bevor die betroffene Person etwas erfährt.
-bei normalen äußerungen fühlt sich Leitung sofort angegriffen.
- ständiger Mitarbeiter Wechsel.
Könnte endlos weiterschreiben
Update: nun wurde schon 3 Mal angekündigt gegen diese Bewertung ein Anwalt einzuschalten. Beim 1. Mal hieß es ich arbeite nicht im Unternehmen. Jetzt heißt es zum 4 x das gewisse Aussagen nicht stimmen und entfernt werden sollen sonst wird die Bewertung nicht online geschaltet ... Ohne Worte anstatt Kritik anzunehmen und etwas daran zu ändern.
Es wird zwar gesagt man kann sich bei der Leitung/Geschäftsführung melden um etwas zu ändern... Aber sowas bringt absolut nichts wenn man mit den Ebenen darunter schon nicht reden kann und nicht angehört wird bringt es weiter oben auch nichts.
Für mich hat sich das ganze erledigt ich habe mir nun eine Firma gesucht in der man für seine Arbeit wertgeschätzt wird.
Verbesserungsvorschläge
Alte Dinge sind nicht immer schlecht.
Vorgesetztenverhalten
Update: "Dinge die hier standen mussten leider gelöscht werden da die Bewertung sonst nicht online gehen darf"
Es hat sich leider viel geändert und das nicht zum positiven. Mensch mit einschränkungen sind wenn sie keine "vollwertige Arbeitskraft sind eher balasst" z.t. herablassend ,bestimmend, null kompromissbereit
Kommunikation
Hierarchien welche z.t. ausgenutzt werden. "Ja " Sager wollen sie.
Gehalt/Sozialleistungen
Angebliche Lohnerhöhungen dabei werden Zulagen gestrichen so das man am Ende noch weniger hat
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
2Hilfreichfinden das hilfreich4Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen
Nicht empfehlenswert
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Integration von beeinträchtigen Menschen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alle
Verbesserungsvorschläge
Alles
Arbeitsatmosphäre
Wenn bestimmte Kollegen nicht da waren gut
Image
Aufgrund fleißiger Menschen könnte dies wieder aufgebaut werden
Work-Life-Balance
Hauptsache der Laden läuft gut
Karriere/Weiterbildung
Konnten nur bestimmte Kollegen & Kolleginnen machen
Gehalt/Sozialleistungen
Grundgehalt an der unteren vertretbaren Grenze alles andere Fehlanzeige
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Absolute Fehlanzeige kein bisschen Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Kollegenzusammenhalt war meist sehr gut
Umgang mit älteren Kollegen
Meist wurde man aufgrund des Alters belächelt
Vorgesetztenverhalten
Erst ich dann die anderen
Arbeitsbedingungen
Waren mehr schlecht als recht
Kommunikation
Es findet fast keine Kommunikation statt
Gleichberechtigung
War mal so und mal so
Interessante Aufgaben
Würden leider an die normalen Mitarbeiter nicht verteilt
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Empfehlenswert
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Leistungsbezogene bezahlung, praemien
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Arbeitstelle: CARE
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Eigentlich alles gibt nichts negatives.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nichts negatives.
Verbesserungsvorschläge
Bleibt so wie ihr seid! :)
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist sehr sehr gut, man kann mit die Kollegen sehr gut arbeiten man kann einfach nichts dazu negatives Sagen. :)
Image
Beim Image kann man sich auch sehen lassen, die Leuten fühlen sich woll und das ist die Hauptsache. Man kommt gerne hier zum Arbeit. :)
Work-Life-Balance
Die finde ich okay, kommt ja auf jeden Menschen selbst darauf an aber für mich fande ich das Ok. :)
Karriere/Weiterbildung
Man hat viele Möglichkeiten was zu machen! :)
Gehalt/Sozialleistungen
Bei Gehalt kann man nicht klagen! Ist halt sehr Fair. :)
Kollegenzusammenhalt
Wir haltenten immer zusammen, es gab nichts negatives.
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten sind sehr sehr gut, die hören immer jeden zu wenn man was hat, auch die neuen Ideen können wir denen sagen zb: Bei Beschäftigungsangeboten etc. Es wird einfach Zeit genommen für uns.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Es ist sehr schön hier zu arbeiten.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Kommunikation
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Verbesserungsvorschläge
Alles gut
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Nie wieder wo anders Arbeiten
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das man als Mitarbeiter gesehen wird. Egal in welchem Bereich.
Verbesserungsvorschläge
Noch mehr Weiterbildungsmöglichkeiten und Nachhaltigkeit.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Finger weg von diesen Arbeitsfeiden...
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- pünktliche Lohnzahlung
- Betriebsinternes Sommerfest
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- Mitarbeiterbefragungen werden nicht ernst genommen
- keine Reaktion seitens der Geschäftsführung auf Machtmissbrauch der Leitung. (wie auch, es wird ja alles mögliche dagegen unternommen, dass diese Informationen bis ganz nach oben gelangen)
Verbesserungsvorschläge
- Mitarbeiter mit Potenzial schätzen, fördern und halten
Umwelt-/Sozialbewusstsein
- Beeinträchtige/Behinderte Personen erhalten Chance auf Arbeit
- Mitarbeiter werden gezwungen mit Corona zur Arbeit zu kommen
- Informationen über einzelne werden durch Leitung im Unternehmen verbreitet (Datenschutz?!)
- es wird auf sozialen Netzwerken nach Mitarbeitern gesucht
Karriere/Weiterbildung
Es werden jedes Jahr die gleichen Weiterbildungen absolviert. Kein Wechsel der Anbieter oder Themen. Mitunter sind die WB nicht qualitativ hochwertig, Hauptsache diese werden erfüllt.
Kollegenzusammenhalt
Bereich Care: Durch die hohe Fluktuation im Unternehmen sind die Teams oft zusammengewürfelt. Teamzusammenhalt ist überhaupt nicht gegeben. Am liebsten mögen die Vorgesetzten die Kollegen, welche „wissenswerte“ Informationen über andere Kollegen besitzen.
Vorgesetztenverhalten
Bereich Care: Menschen in Machtpositionen, welche kaum Ahnung von Mitarbeiterführung und teambildenden Maßnahmen haben. Haben ihre Lieblinge, was unbeliebte Mitarbeiter zuspüren bekommen. Mitarbeiter müssen funktionieren. Mischen sich gern in private Angelegenheiten ein. Ja Sager sind willkommen, wer sich dagegen stellt wird klein gemacht und unter Druck gesetzt. Sogar der Betriebsrat ist keine Hilfe.
Arbeitsbedingungen
- Fehlende Einarbeitung
Kommunikation
Bereich Care: Lange, unübersichtliche Kommunikationswege. Vorgesetzte gehen in Bereitschaftszeiten kaum oder gar nicht an das Telefon bzw. rufen nicht zurück. Teamintern wird oft für sich gearbeitet: wichtige in Informationen werden nicht kommuniziert oder dokumentiert. Mitunter werden Termine von Vorgesetzten vereinbart und niemand weiß davon, aber man soll dennoch professionell agieren. Werden Probleme angesprochen, werden einige Kollegen mundtot gemacht.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt ist unterirdisch. Kein Tariflohn oder Zahlung von Weihnachts- oder Urlaubsgeld. Einige Mitarbeiter, nicht alle!, erhalten am Ende des Jahres eine Prämie für Leistungen, die über den Arbeitsvertrag hinaus erfüllt wurden sind - keine Transparenz über konkrete Auswahlkriterien oder die Auswahl der jeweiligen Mitarbeiter. Man hat das Gefühl, es wird nach Sympathie ausgewählt.
Interessante Aufgaben
Vielseitiges Arbeitsfeld
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Gleichberechtigung
2Hilfreichfinden das hilfreich4Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen
Arbeitgeber mit Mehrwert
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Inklusion von Menschen mit Beeinträchtigung umgesetzt wird
Arbeitsatmosphäre
Faires und vertrauensvolles Miteinander
Work-Life-Balance
Auf Urlaubswünsche wird wo immer es geht eingegangen, kurzfristige Termine werden so gut es geht ermöglicht
Gehalt/Sozialleistungen
Zusätzlich betriebliche Altersvorsorge, je nach Standort eine Kantine mit fairen Preisen - das Paket stimmt
Kollegenzusammenhalt
Bestens!
Arbeitsbedingungen
Moderne Technik kommt in allen Bereichen zum Einsatz
Kommunikation
Überwiegend Zufriedenstellend
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fetzt hier!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Alles gut eigentlich.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Schlecht eigentlich nichts…
Verbesserungsvorschläge
Karriereplanungen mit aMitarbeitenden besprechen!
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Sozialleistungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 25 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird SFZ CoWerk gGmbH durchschnittlich mit 3,8 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,5 Punkte). 67% der Bewertenden würden SFZ CoWerk gGmbH als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 25 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Interessante Aufgaben und Gleichberechtigung den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 25 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich SFZ CoWerk gGmbH als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gehalt/Sozialleistungen noch verbessern kann.