Die etwas andere Art von Unternehmen. Deutscher Standort hat ein Traumata zu bewältigen.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das der ehemalige MD nicht mehr beschäftigt ist. Die Produkte sind top.
Ich denke das in anderen Standorten HR-themen gut umgesetzt sind. Für Deutschland muss schnell vieles repariert werden
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Sehr chaotisch. Und je nach Titel/rang erfährt man eine andere Art der Behandlung. Die Deadlines sind ungesund und keiner hält sich an Vereinbarungen.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Personal anstellen. Bessere Prozessorganisation. Klare Verantwortungsbereiche und Entscheidungsprozesse definieren. Klare Karriereschritte und Gehaltschritte festlegen.
Arbeitsatmosphäre
Ich glaube Global und UK halten uns für Idioten. Null vertrauen, überall wird sich eingemischt und jeden Tag gibt es eine neue Entscheidung. Meetings gehen im Schnitt 1h, es wird nie etwas entschieden und dabei geblieben, weil jeder mitreden will. keine Zeit zum Arbeiten. Große Burnout - Gefahr!
Kommunikation
Kann dem vorherigen Kommentar nur zustimmen. Es ist wirklich verwunderlich wie schlecht das ist. Vom vorherigen MD nicht zu sprechen. Da fehlen mir die Worte...
Kollegenzusammenhalt
In meiner Abteilung sehr gut. Abteilungsübergreifend: Hunger Games!
Work-Life-Balance
Ebenfalls vorheriger Bewertung zugestimmt. Keine Überstundenvergütung, teilweise Meetings die bis 20uhr gehen sollen. Kein Freizeitausgleich, kurzfristige Reisen kurzfristige Termine. An sich nicht tragisch, aber das ist hier die goldene Regel.
Vorgesetztenverhalten
Bin froh, dass große Änderung stattgefunden hat.
Ich denke der Großteil ist erleichtert und so nach und nach wird eigentlich klar was für ein Schaden entstanden ist.
Interessante Aufgaben
Projekte sind cool, jedoch haben wir hier wenig zu melden, einzubringen. Eher ausführende arbeiten.
Gleichberechtigung
Wer sich nicht beschwert nicht widerspricht ist besser aufgestellt.
Wenn man es sich einmal mit dem MD versaut hat, ist ein Lottogewinn wahrscheinlich als eine Gehaltserhöhung.
Umgang mit älteren Kollegen
Gibt keine
Arbeitsbedingungen
Büro sah aus wie Lagerraum. Neues Büro besser, allerdings nur provisorisch.
Ausrüstung ist gut.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kein Fokus darauf
Gehalt/Sozialleistungen
Alles sehr fragwürdig, Vereinbarungen wurden nicht eingehalten. Auch hier hat bisher Sympathie eine große Rolle gespielt.
Image
Die Produkte sind spannend und sehr gut.
Gegenüber Dienstleistern oder Händlern besteht Luft nach oben
Karriere/Weiterbildung
Bisher nicht zu empfehlen da nie stattgefunden. Rollen sind unklar und auch die Aufgaben. Keine Zielsetzung und aufgrund des workloads keine Zeit für interne Weiterbildung oder Mitarbeitergespräche. Ich glaube das Unternehmen definiert sich gerade neu und es wurde versprochen daran zu arbeiten.