Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenBasierend auf Daten aus 10 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei sheepworld die Unternehmenskultur als ausgeglichen zwischen traditionell und modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,9 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 20 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
10 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungTraditionell
Strategische RichtungTraditionell
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
FührungTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Die Kommunikation im Unternehmen gestaltete sich als angenehm und ohne Druck. Der Austausch am Gang oder in der Cafeteria war nicht nur möglich, sondern auch ein geschätzter Teil des Alltags. Generell war die Kommunikation, ob persönlich oder per Mail, recht gut.
Bei der Definition von Zielen, Aufgaben und Aussichten gab es Raum für mehr Präzision, doch hierbei ist eine stetige Verbesserung spürbar. Besonders bei Personalwechseln zeigt sich diese positive Entwicklung bei der Kommunikation. Innerhalb des Teams bewegte sich die Kommunikation auf einem guten bis sehr guten Niveau.
Der Zusammenhalt unter den Kollegen war durchweg beeindruckend. Fast immer herrschte eine tolle Gemeinschaft, in dem wir uns gegenseitig unterstützten und füreinander da waren. Besonders hervorzuheben ist das Engagement der Kollegen in der Ausbildung – hier wurde viel investiert, sowohl menschlich als auch organisatorisch. Meine Ausbilderin und das Team der Ausbildungsbetreuung waren stets ansprechbar, nicht nur bei beruflichen, sondern auch bei persönlichen Anliegen. Bei Problemen fand man immer ein offenes Ohr und Hilfe zur perfekten Lösung. Dieser starke Zusammenhalt und die bereitwillige Unterstützung haben das Arbeitsumfeld, die Ausbildung und den Berufseinstieg zu etwas Besonderem gemacht.
Das Team, das für die Ausbildung zuständig war, hat in jeder Hinsicht hervorragende Arbeit geleistet. Menschlich und fachlich waren alle Beteiligten ohne Ausnahme einwandfrei. Ihr Engagement und ihre Kompetenz haben nicht nur zur fachlichen, sondern auch zur persönlichen Entwicklung beigetragen. Wenn ich eine Note vergeben könnte, würde ich ohne zu zögern eine 1+ mit Sternchen verleihen!
Die Work-Life-Balance im Unternehmen bot Flexibilität und Anpassungsfähigkeit.
1-2 Tage Home Office waren problemlos möglich, und auch wichtige Termine ließen sich flexibel gestalten. Die meisten Kollegen zeigten hierfür großes Verständnis.
Gelegentlich führte ein hoher Workload zu einer Vielzahl gleichzeitiger Aufgaben, was die Arbeit anspruchsvoll, aber auch abwechslungsreich machte. Während der Ausbildung war diese Vielfalt besonders bereichernd, da sie umfassende Einblicke und Erfahrungen ermöglichte. Nach dem Berufseinstieg könnte eine stärkere Fokussierung auf bestimmte Schwerpunkte von Vorteil sein.
Ich muss echt sagen, ich hatte das Glück, eine Ausbilderin und ein Ausbildungsteam an meiner Seite zu haben, die nicht nur fachlich ein Ass waren, sondern auch menschlich total auf der Höhe. Man hat sich immer respektiert gefühlt, und man hat mich auf Augenhöhe behandelt – das war goldwert. Die Art, das Wissen und die Einstellung zur Arbeit haben mich echt beeindruckt und sowohl meine Ausbildung, als auch meinen Berufseinstieg super beeinflusst.
Auch die Geschäftsführung, die für uns zuständig war, zeichnete sich durch eine stets freundliche, nie ungerechte und auf Augenhöhe stattfindende Behandlung aus. Sie ließ sich durch sinnvolle Argumente überzeugen und förderte einen konstruktiven Austausch, der stets das Wohl des Unternehmens im Blick hatte. Unabhängig von der Position wurde jeder gleichwertig behandelt, und es wurde ein Feingefühl dafür bewiesen, jeden bis zu einem gewissen Maß so zu behandeln, wie er behandelt werden möchte. Dieses feinfühlige Verhalten im Umgang mit den Menschen möchte ich besonders hervorheben und als tolles Beispiel hervorheben!
Auch der Rest des Vorstandes und andere Führungspositionen waren immer respektvoll und freundlich.
Die Aufgaben waren wirklich super interessant, abwechslungsreich und einfach toll. Ich schätzte das Vertrauen, das mir entgegengebracht wurde, sehr. Es war manchmal schade, dass ich nicht mehr Zeit in einzelne Aufgaben investieren konnte, um noch bessere Ergebnisse zu erzielen. Oft hat man viele Aufgaben gleichzeitig, was es schwierig machte, sich auf jede einzelne so intensiv zu konzentrieren, wie ich es gerne gewollt hätte.
Unabhängig von der Position im Unternehmen begegnete man meistens freundlichen Gesichtern, wenn man selbst offen und positiv auftrat. Die Arbeitsatmosphäre war überwiegend geprägt von einem freundlichen Miteinander. Bei hohem Arbeitsaufkommen konnte die Stimmung zeitweise angespannt sein, was unterschiedlich gut aufgenommen wurde. Insgesamt war es ein Umfeld, in dem man gerne arbeitete und das Potenzial für weitere Verbesserungen bot.