5 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
5 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
5 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 4,6Weiterempfehlung: 100%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Tolle Arbeitsatmosphäre, für mich ein einfacher Start in den neuen Job.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Sehr nette und hilfsbereite Kollegen. Flache Hierachien.
Work-Life-Balance
Familienfreundlicher Arbeitgeber.
Kollegenzusammenhalt
Bin sehr gut im Team aufgenommen worden.
Vorgesetztenverhalten
Unterhaltungen finden auf einer Ebene statt. Keine verschlossenen Türen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Sozialleistungen
Interessante Aufgaben
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Schmales Unternehmen mit viel Potential und Visionen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Flache Hierarchien, kameradschaftliches, zum Teil freundschaftliches Miteinander
Image
Sherpa hat sich als eine der führenden Hersteller für KFZ- Prüftechnik etabliert.
Karriere/Weiterbildung
Fort- und Weiterbildung werden unterstützt. Allerdings müssen sich die Mitarbeiter selbst einbringen.
Bei entsprechenden Einsatz ergeben sich durchaus Aufstiegschancen. Viele der Führungskräfte haben sich "hochgearbeitet"
Kollegenzusammenhalt
Man hilft bzw. unterstützt sich zum aller größten Teil gegenseitig und hält zusammen. TOP!
Umgang mit älteren Kollegen
Insgesamt relativ junges Team in welches aber auch ältere Kollegen ohne Wenn und Aber aufgenommen und integriert werden.
Arbeitsbedingungen
Neue IT- Umgebung. Gebäude derzeit leider zu klein.
Aber auch daran wird gearbeitet.
Kommunikation
Kommunikation zwischen den Abteilungen muss noch verbessert werden.
Es wird daran gearbeitet
Gehalt/Sozialleistungen
Anlehnung an ERA, VWL, BAV. i.d.R. jährliche Bonuszahlungen, Benefit- Card
Gleichberechtigung
Annähernd gleiche Geschlechterverteilung im kaufmännischen Bereich. Auch Frauen in Führungspositionen.
Interessante Aufgaben
Mitarbeiter können und sollen sich einbringen und das Unternehmen voran zu bringen. Insofern liegt es ein Stück weit an einem selbst sich wie interessant und erfüllend die Aufgaben sind.
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Klein aber mit viel Power
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Freundliche Atmosphäre
Nette Kollegen und Kolleginnen.
Interessante Aufgaben
Internationale Atmosphäre
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Teilweise Großraumbüro
Verbesserungsvorschläge
Mit die Leute reden die eventuell Probleme haben mag es Finanzielle oder Position bedingt sein.
Leute identifizieren sich mit der Firma wenn diese sich kreativ entfalten können.
Production ist vielleicht ein Ort wo Leute geistig verhungern. Die gleiche Arbeit stumpft ab und macht krank. Manche wollen vorwärts kommen. Das ist vielleicht ein Punkt an dem man arbeiten könnte.
Der Arbeitgeber ist schon der richtige wenn man im Werkstatt Ausrüstung Bereich arbeiten möchte. Wenn er dann noch einen motivierenden Arbeitsfeld bietet was auch der Fall ist, dann nicht lange überlegen, Vertrag unterschrieben
Arbeitsatmosphäre
Kameradschaftliches arbeiten macht immer Spaß und fördert die Kreativität im Umgang mit Kunden. Das spürt auch die Kundschaft wenn die Chemie stimmt.
Image
Sherpa hat sich auf den Weltmarkt etabliert und genießt ein sehr gutes ansehen. Nur nicht ausruhen Jungs
Work-Life-Balance
War immer okay. Man hat immer frei bekommen wenn man es brauchte, außer zur Messe Zeiten. Das ist aber normal, andere Firmen sind genauso gestrickt.
Karriere/Weiterbildung
Vielleicht ein Punkt. Man kann immer Punkten bei Schulungen.
Gehalt/Sozialleistungen
War in Ordnung.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umwelt, eher im Wachstum.
Sozial ganz sicher wenn es um Gratifikation ging. Letztendlich konnte jeder seine Wünsche vorbringen. Es wäre unfair zu sagen man tat nichts.
Kollegenzusammenhalt
Ein wichtiger Punkt im harten Alltag.
Umgang mit älteren Kollegen
No Problem
Vorgesetztenverhalten
Ein schwierige Punkt? Ja sicher manchmal schon, aber über alles kann man reden und die Chefs sind auch nur Menschen und müssen Regeln und quota einhalten.
In der Regel war alles in Ordnung und ich hatte nie Bauchschmerzen mit den Herren.
Arbeitsbedingungen
Büro war zu voll und telefonieren mitunter schwierig. Das lag aber eher am Gebäude, das glaube ich hat sich verbessert.
Kommunikation
Hat alles gepasst und wer was nicht wusste den hat man aufgeklärt
Gleichberechtigung
No Problem
Interessante Aufgaben
Mit Kunden zu arbeiten ist immer gut und Erfahrungen die man gewinnt ist nur ein Pluspunkt für die Firma.
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Unglaublicher Zusammenhalt und Wille spitzen Arbeit abzuliefern!
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Geschäftsführung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Dynamik, die Möglichkeiten, der Zusammenhalt der Belegschaft.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das Marketing für die Produkte aber auch für die Firma SHERPA Autodiagnostik GmbH im allegmeinen muss besser werden.
Verbesserungsvorschläge
Formelle regelmäßige Information sollte verbessert werden.
Arbeitsatmosphäre
Die Kollegen helfen sich unkompliziert und gerne gegenseitig!
Image
SHERPA Autodiagnistik GmbH ist internationals, vor allem in Europa, bekannt als führendes Unternehmen für Prüfgeräte in der Werkstattausrüstung. Die Geräte kommen bei allen Prüforganisationen zum Einsatz.
Work-Life-Balance
Hier sind alle modernen Spielarten möglich.
Karriere/Weiterbildung
Die Mitarbeiter sind angehalten ihre Fortbildungswünsche zu nennen und Fortbildungskosten werden teilweise oder ganz übernommen. Auch Aufstiegschancen sind in der modernen Organisation vorhanden und es wird gern gesehen, wenn ein Mitarbeiter sich dafür interessiert.
Gehalt/Sozialleistungen
Bei SHERPA gibt es Zuschüsse zur BAV, einen jährlichen Bonus und obwohl nicht tariflich gebunden, die höchste Einstufung nach ERA. Dazu kommt der maximale steuerfreie Sachbezug über eine Firmen-Debit-Karte für alle Mitarbeiter.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Bei SHERPA spielt Nachhaltigkeit der Entwicklungen und Produkte eine große Rolle. Sozialbewusstsein: es werden junge Mütter und Väter unterstützt. Die Organisationsleitung und die Geschäftsleitung stehen auch bei privaten Fragen und Problemen mit Rat und Tat zur Verfügung.
Kollegenzusammenhalt
Einfach nur toll zu sehen, wie die Kollegen zusammenstehen. Vor allem in stressigen Situationen, sehr beeindruckend.
Umgang mit älteren Kollegen
In Summe ist es ein eher junges Team.
Vorgesetztenverhalten
;)
Arbeitsbedingungen
Moderne IT Umgebung . . .
Kommunikation
Informelle Kommunikation (Flurfunk) arbeitet super. Formelle Kommunikation ist auf einem guten Weg.
Gleichberechtigung
Im kaufmännischen Teil ist die Aufteilung ca. 50/50. Im technischen oder der Produktion sind es fast 100% männliche Mitarbeiter.
Interessante Aufgaben
Die zukünftigen Möglichkeiten und damit auch die Arbeitsplatzsicherheit sind fantastisch.
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Techniker meldet sich zurück
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 7 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Sherpa Autodiagnostik durchschnittlich mit 4,3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Forschung/Entwicklung (3,6 Punkte).
- Ausgehend von 7 Bewertungen gefallen die Faktoren Image, Gleichberechtigung und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 7 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Sherpa Autodiagnostik als Arbeitgeber vor allem im Bereich Arbeitsbedingungen noch verbessern kann.