Entwicklung von Beschichtungen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Durch den „Einkauf“ des amerikanischen Herstellers Sherwin Williams in den deutschen Markt und Übernahme von „Arti“, hat das Unternehmen auf dem deutschen Markt Fuß gefasst. Die Forschung und Entwicklung von Farben und Lacken soll ausgeweitet und Fahrzeuglacke, sowie Fahrzeugreparaturlacke sollen am Wuppertaler Standort entwickelt und hergestellt werden.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kommunikation zwischen den Teams ist ausbaufähig.
Fehlende soziale Qualifikationen von manchen „Führungskräften“.
Zu viel Einfluss des amerikanischen Mutterkonzerns. Das Unternehmen kann sich somit "nicht" frei "entfalten".
Verbesserungsvorschläge
Mehr Freiheiten und Motivation der Mitarbeiter
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
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