6 Bewertungen von Mitarbeitern
6 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
4 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Nichts
Man frage die Bauherren
Mindestlohn
Gruselig
Sicherer Job in der Nähe
Umfangreiches Aufgabengebiet
Der Cheff ist wie ein guter Kumpel
Oftmals ist er zu lieb, auch wenn es Probleme gibt, die man lösen muß.
bleiben wie er ist.
Da wir viele Projekte machen und dadurch sehr viel Kundenkontakt entsteht ist nicht immer die externe Meinung gut, da wir nicht alle Kunden wünsche umsetzen können/dürfen. intern jedoch ist ein Zusammenhalt da und wird durch die Meinung von außen auch nicht beeinflußt. aber im google-Ranking sind wir über 4,0.
Schulische Weiterbildung wird unterstützt
Das Grundgehalt ist in Ordnung und durch ein Bonussystem kann man sich noch ordentlich genug dazu verdinen.
wir machen sehr viel digital und ersparen unnötiges Drucken und sparen somit wertvolle Ressourcen
Wir sind ein junges Büro. Der älteste ist der Chef und der Vermesser, aber der Umgang ist ok.
Wir haben mehrere Bildschirme am Arbeitsplatz. Die Technik und Software ist up to date.
Jeder kann sagen was er denkt und trägt mit den Infos auch zu Verbesserungen /Veränderungen zu
Mein Arbeitgeber sucht stets nach Lösungen trotz aktueller Situation auf die Mitarbeiter Bestmöglich eingehen zu können. Lösungen werden oft schnell gefunden und im Team besprochen. Hierbei wird die Meinung aller Beteiligten oft eingeholt und nichts Hals über Kopf entschieden.
Hierbei kann er nicht viel anders machen da man an der Aktuellen Situation nichts ändern kann.
Auch wenn es ab und an mal stressig wird, so verbreitet trotz allem keiner schlechte Laune. Auch für kleine Späße ist immer Zeit.
Sollte man Private oder Anliegen betreffend bsp. der Arbeitszeiten haben sucht man immer nach Lösungen. Man geht stets auf die Mitarbeiter ein.
Gedruckt wird das was gedruckt werden muss. Manche Dinge könnte man eventuell auch digital lösen und auch hier sucht man schon nach anderen Lösungen und nimmt Ideen auch gern an.
Teamwork wird hier oft groß geschrieben. Bei Fragen wird einem immer eine schnelle Antwort gegeben und auch bei Problemen ist immer jemand bereit zu helfen. Auch Auf Private Situationen oder Angelegenheiten wird Rücksicht genommen und bei Problemen wird nach Lösungswegen gesucht.
Bei Problemen oder Anliegen gibt es immer schnelle Hilfe und Reaktion , egal von welchem Mitarbeiter der Firma. Auch der Chef ist immer für alle erreichbar.
Hier ist es nicht so, dass man hingeht um seinen Job zu machen. Der Arbeitgeber hört sich auch private Probleme an und versucht hier einen Lösungsweg aufzuzeigen.
Ruhiges Umfeld, man kann in Ruhe seinem Job nachgehen. Man sitzt nicht langweilig den ganzen Tag am Schreibtisch, sondern hat viele interessante Aufgaben
Urlaub kann jederzeit und kurzfristig nach Absprache genommen werden. Hier kommt keiner zu kurz. Auf die jeweiligen Lebensumstände wird hier Rücksicht genommen.
Man wird hier sogar für Weiterbildungen freigestellt.
Pünktliche Bezahlung, gute Verdienstmöglichkeit inkl. einem Bonifikationssystem. Außerdem haben wir eine betriebliche Altersversorgung angeboten bekommen
Hier wird definitiv versucht auf die Umwelt zu achten. Der Chef hat sogar einen kleinen Garten angelegt, indem man im Sommer seine Pause verbringen kann.
Sehr guter Zusammenhalt, manchmal vielleicht etwas zu viel
Ältere Kollegen werden aufgrund Ihrer Erfahrung geschätzt, eine gehörlose Mitarbeiterin gehört seit vielen Jahren zum Team-
Hier gibt es nichts zu meckern. Der Chef hat ein offenes Ohr für Probleme und auch bei privaten Problemen wird versucht, eine Lösung zu finden.
Absolut ruhiges Arbeitsumfeld, neuste Technik und ein wirklich schöner Arbeitsplatz
Junges Team, indem kein Unterschied zwischen Mann und Frau gemacht wird
Interessante und abwechslungsreiche Aufgaben. Man realisiert hier die Träume verschiedener Kunden. Man muss sich bewusst sein, dass die Planung von einem so in der Realität umgesetzt wird und dieses Haus dann auch so gebaut wird.
Lässt sich nicht von Kunden auf der Nase herumtanzen, zeigt, wenn es nötig ist bei Problemen klare Kante
Zu wenig Teammaßnahmen um den bürointernen Zusammenhalt/ Motivation zu stärken
Dem Kunden gegenüber vereinter, klarer auftreten, ggfs. mal ein Nein kommunizieren.
Feste Arbeitszeiten mit Pause (inkl. Raucherpausen), Urlaub in Abstimmung mit den Kollegen, sodass eine faire Balance herrscht fast immer möglich.
Weiterbildungen/ Fortbildung werden unterstützt. Im Frühjahr ist wieder die eine oder andere Exkursion geplant, damit jeder live eine Hausaufstellung (Praxis) sehen kann.
Gehalt ist immer pünktlich, tolles Angebot
Zum einen Chefs sind und bleiben Chefs, hier jedoch ist der Chef gleichzeitig Kollege, der jederzeit ein offenes Ohr für Probleme und Verbesserungsvorschlägen hat. Aber auch wenn es nötig straight das weitere Vorgehen administriert.
Jüngst frisch mit neuer Hardware aufgerüstet
Verhältnis Männlein Weiblein... 50:50
Jedes Projekt ist trotz des Fertighaussystems immer wieder individuell, spannend und herausfordernd..... es macht jeden Tag aufs Neue Spaß.