Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenBasierend auf Daten aus 3 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Siamar Reisen die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,6 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 5 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
Nach Leistung beurteilen oder Einsatz wertschätzen? Die Kultur dieses Unternehmens wurde leider noch nicht oft genug bewertet, um die meist gewählten Faktoren bestimmen zu können. Bewerte die Unternehmenskultur, indem du die passenden Faktoren auswählst.
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Für die Unternehmenskommunikation, werden neben Mails auch Messenger genutzt. Dieser hat in Zeiten von COVID und HomeOffice natürlich die Kommunikation enorm vereinfacht.
Gute Noten würde ich auch für die, nach dem Umzug erneuerte Telefonanlage, verteilen. Man sieht beim Klingeln welcher Kunde anruft und hat jederzeit einen Überblick, welcher Kollege gerade erreichbar ist.
Leider ist insbesondere die zwischenmenschliche Kommunikation ausbaufähig!
Der Zusammenhalt zwischen den Kollegen hat in letzter Zeit stark abgenommen. Früher ist man recht häufig abends noch zusammen unterwegs gewesen und hatte auch nach einen stressigen Tag noch sehr viel Spass. Dies gibt es so nicht mehr.
Entscheidungen sind nicht immer für mich nachvollziehbar gewesen. Zudem würde ich mir bei einigen Punkten mehr Konsequenz in der Umsetzung wünschen. Man hat zwar immer ein offenes Ohr, jedoch werden viele Themen zerredet und zeitnahe Ergebnisse sind meist wenig erkennbar.
Beim Aufgabenfeld ist alles von alltäglich bis herausfordernd dabei.
Seit dem Umzug in die neuen Räumlichkeiten wurde sehr viel Wert auf eine gute Ergonomie, Beleuchtung und Akustik wert gelegt. Das Großraumbüro kann jedoch recht schnell störend wirken, wenn es hoch her geht!
Die Dachterrasse ist gut für eine kurze Pause. In der hübschen Küche wird zusammen gekocht und gegessen - geputzt wird diese nach dem Essen durch die Mitarbeiter - das gefällt natürlich nicht allen.
Die Hierarchie ist sehr flach, es herrscht eine Duzkultur. Leider hat die Arbeitsatmosphäre in letzter Zeit stark durch interne Probleme gelitten.