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Unify 
GmbH 
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(ehemals 
Siemens 
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Communications 
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Co. 
KG)
Unternehmenskultur

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 7 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Unify (ehemals Siemens Enterprise Communications ) die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,2 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 259 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Unify (ehemals Siemens Enterprise Communications )
Branchendurchschnitt: Telekommunikation

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

KULTUR BEWERTEN

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Unify (ehemals Siemens Enterprise Communications )
Branchendurchschnitt: Telekommunikation

Die meist gewählten Kulturfaktoren

7 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Für sein Team arbeiten

    Umgang miteinanderModern

    71%

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    57%

  • Die eigene Meinung sagen

    Umgang miteinanderTraditionell

    57%

  • Andere Meinungen respektieren

    Umgang miteinanderModern

    57%

  • Wenn nötig länger bleiben

    Work-Life BalanceTraditionell

    57%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Büro Top, Parkmöglichkeiten, Anbindung ÖPN,

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1,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Leider unübersichtlich wegen Masse der Informationen.

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5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Jeder hilft jedem

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5,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Gleitzeitkonto bis 1 1/2 Wochenarbeitszeit, Arbeitszeit frei wählbar zwischen 06-20:00, 30 Tage Urlaub.

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2,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Hat Vollauslastung und wenig Zeit.

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5,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Es stehen immer neue Themen an, in die man sich entwickeln kann, aber eigener EINSATZ erforderlich. Von allein geht nix.

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