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SINOPE 
GmbH
Bewertung

Toller Arbeitgeber in Offenbach: Ein Ort der Zusammenarbeit und Wertschätzung

4,7
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre ist sehr angenehm, da ein respektvoller und offener Umgang zwischen allen Mitarbeitern und der Geschäftsleitung herrscht.

Kommunikation

Die Kommunikation zwischen der Geschäftsleitung und den Kollegen ist äußerst schnell und effizient. Das fördert einen reibungslosen Austausch von Informationen und trägt zu einer positiven Arbeitsumgebung bei.

Kollegenzusammenhalt

Wir unterstützen uns gegenseitig, und die Zusammenarbeit ist wirklich gut. So erreichen wir auch unsere Ziele. Die Wertschätzung unter den Kollegen ist sehr positiv und trägt zu einem angenehmen Arbeitsumfeld bei.

Work-Life-Balance

Der Urlaub wird rechtzeitig besprochen, ebenso wie Brückentage, was eine gute Planung ermöglicht. Zudem gibt es die Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten, was Flexibilität bietet. Mitarbeiter, die Überstunden leisten, haben die Option, diese abzufeiern, was die Work-Life-Balance unterstützt.

Vorgesetztenverhalten

Die Geschäftsleitung ist einfach großartig, und ich bin wirklich froh, dass wir so eine hervorragende Führung haben, sowohl menschlich als auch fachlich.

Gleichberechtigung

Gleichberechtigung ist wichtig, denn alle sind auf Augenhöhe, egal ob Auszubildende, Mitarbeiter oder die Geschäftsleitung.

Arbeitsbedingungen

m Büro stehen höhenverstellbare Tische und ergonomische Hardware zur Verfügung, und es gibt auch eine Klimaanlage, die für ein angenehmes Arbeitsklima sorgt.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Pkw sind E Autos

Gehalt/Sozialleistungen

Die Sinope GmbH bietet jeden Mitarbeiter Zusatzleistungen Job Rad JobTicket, betriebliche Altersvorsorge, Fitnessstudio Zuschlag. Es ist auch immer für Kaffee und Wasser stilles und Sprudel gesorgt. Über mehr Gehalt freut sich man immer.

Karriere/Weiterbildung

Die Firma legt großen Wert auf Weiterbildung und Karriereentwicklung. Jeder Mitarbeiter hat die Möglichkeit, die Geschäftsleitung zu fragen und seine Anliegen zu besprechen. Zudem werden die Weiterbildungen von der Firma finanziell unterstützt, was die persönliche und berufliche Entwicklung fördert.


Interessante Aufgaben

Umgang mit älteren Kollegen

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