Soziale Themen, super Team, Engagement wird groß geschrieben
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gesellschaft mit zu gestalten und Kinder und Jugendliche durch die Firmenprojekte zu fördern. Für mich als Quereinsteiger ist das ein super wichtiger Aspekt.
Verbesserungsvorschläge
Zu schnelles und nervöses Agieren, dann wieder Zurückrudern, bindet Ressourcen und stresst unnötig. Da wünsche ich mir mehr Gelassenheit und dass ein kühler Kopf bewahrt wird.
Arbeitsatmosphäre
Ich arbeite sehr gerne bei Sinus. Dass die Firma aus einem bunten, diversen Haufen besteht, macht in meinen Augen ihre Stärke aus, wird wertgeschätzt und bereichert mit vielen verschiedenen Sichtweisen und Kompetenzen. Das wirktsich sehr positiv auf die Grundstimmung aus.
Kommunikation
Grundsätzlich sehr wertschätzend, nicht immer ganz klar, weil Prozesse oft und schnell überarbeitet werden. Seit einiger Zeit wird an den Strukturen gearbeitet, auf alle Ebenen Workshops zur Weiterentwicklung durchgeführt.
Kollegenzusammenhalt
Grandios bis fantastisch. Wertschätzend, achtsam, innerhalb der Teams und übergreifend.
Work-Life-Balance
Hat sich deutlich verbessert, unterschiedlichste Arbeitzeitmodelle können gestaltet werden, was innerhalb des Teams nicht immer ganz einfach zu stemmen ist. Dennoch wird versucht, auf die individuellen Wünsche einzugehen.
Vorgesetztenverhalten
Wertschätzung von eigenem Blickwinkel, Expertise und Engagement. Persönliche Entwicklung wird gefördert.
Interessante Aufgaben
Tolle, wichtige Projekte, die auch immer wieder trockene Basisarbeit erfordern. Da ich an der Basis arbeite, ist Trockenheit Teil des Programms =). Es gibt immer die Möglichkeit, sich mit eigenen Themen und Aufgaben einzubringen, das wird sehr geschätzt.
Gleichberechtigung
Bunt, divers, vielfältig.
Umgang mit älteren Kollegen
Sehr gutes und schönes Miteinander. Alle lernen voneinander.
Arbeitsbedingungen
Inzwischen modernisiert. Freundliche Räume, hier hat sich vieles verssert.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sozialbewusstsein ist sehr hoch, Umweltbewusstsein und Nachhaltigkeit wird zunehmend in den Focus genommen und starkt gefördert.
Gehalt/Sozialleistungen
Guter Durchschnitt für Agentur im Bildungssektor, Anzahl der Urlaubstage wurde erhöht, lange Zugehörigkeit wird honoriert.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung wird zunehmend gefördert, Formate und Themen sind interessanter geworden.