20 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
20 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
14 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 3,8Weiterempfehlung: 70%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Unprofessioneller Arbeitgeber
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Alles wird vorgeschrieben und überwacht, kein Vertrauen in Mitarbeiter. Private Gespräche verboten.
Work-Life-Balance
Schichtsystem. Kein Homeoffice. Keine flexiblen Arbeitszeiten.
Umgang mit älteren Kollegen
Kaum ältere Kollegen vorhanden. Falls doch wurden diese vernünftig behandelt aber man merkt, dass sie schwer ins doch sehr junge Team passen.
Vorgesetztenverhalten
Unprofessionell. Man merkt, dass keine Führungserfahrung vorhanden ist.
Arbeitsbedingungen
Großraumbüro, dementsprechend laut. keine richtige Klimaanlage.
Interessante Aufgaben
Jeden Tag genau die gleiche Aufgabe. Keine Abwechslung.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Nicht der beste Arbeitgeber
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kündigung ohne vorherige Kommunikation bzw. Abmahnung, kein Grund genannt
Verbesserungsvorschläge
Bessere Arbeitsatmosphere und Kommunikation mit den Mitarbeitern
Arbeitsatmosphäre
Viel Druck
Work-Life-Balance
Oft Kommunikation außerhalb der Arbeitszeit, wenig Mitbestimmungsrecht bei der Arbeitszeit
Kollegenzusammenhalt
Es wird viel hinter dem Rücken geredet
Vorgesetztenverhalten
Unfreundlich, für kleine Dinge schon viel Stress, WC-Besuche offensichtlich unerwünscht
Kommunikation
Keine Abmahnung, einfach Kündigung
Gehalt/Sozialleistungen
Bezahlung unter Mindestlohn, Krankheitstage teils unbezahlt
Interessante Aufgaben
Ist okay, aber meist das gleiche
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Super Arbeitsklima und hervorragende Karrierechancen unter einer tollen Führung.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Da mir bei den Verbesserungen aus meiner Sicht nur "Lappalien" wie der Kauf von höherwertigen Müllbeuteln einfallen, schließe ich ab mit: Ihr seid super, weiter so.
Arbeitsatmosphäre
Man freut sich morgens zur Arbeit zu fahren. Damit ist auch aus meiner Sicht alles gesagt. Auf die wesentlichen Punkte wie Kommunikation oder Arbeitskollegen gehe ich unten genauer ein.
Work-Life-Balance
Nun was soll ich sagen. Normale Arbeitszeiten, die auch eingehalten werden müssen. Auch hier ist es kein Problem, den Kleinen mal verfrüht vom Kindergarten abzuholen oder bei Notfällen im engsten Kreis Präsenz zu zeigen. Über alles kann gesprochen werden.
Karriere/Weiterbildung
Wer seine Chancen nutzten möchte ist hier genau richtig. Auch hier gilt wieder der altbekannte Spruch: "Du sähst, was du erntest".
Kollegenzusammenhalt
Mich selber als introvertierte Person zu bezeichnen fällt mir schwer, im Rahmen einer anonymisierten Bewertung allerdings muss ich sagen, dass ich bei Smartkündigen herzlichst aufgenommen wurde und trotz meiner eher ruhigen Art, ich bei durchweg gute Erfahrungen gesammelt habe.
Vorgesetztenverhalten
Kein Wichtig-Getue oder ähnliches schleierhaftes Verhalten. Man kann über alles sprechen. Egal ob Probleme mit System, Kollegen oder einfach nur Anmerkungen die man äußern möchte.
Arbeitsbedingungen
Wunderschönes modernes Büro in ruhiger Lage. Der Kaffee mit Aussicht jeden morgen ist in der neuen Küche ein Genuss. Manchmal möchte man doch länger bleiben :-).
Kommunikation
Das Scheuen vor "dummen Fragen", so wie es bei vielen meiner Arbeitgeber war, ist hier überhaupt nicht der Fall gewesen. Da ich in der Vergangenheit häufig angeeckt bin, besonders in Hinsicht auf die erwähnten nicht gestellte Fragen und die daraus resultierenden Probleme, weiß ich wie das Gefühl ist, nie richtig anzukommen. Bei Smartkündigen war dies eine komplett neue Erfahrung. Das Team ist toll und ich fühlte mich wohl. Die Kollegen und Vorgesetzten haben immer ein offenes Ohr und helfen wo sie können.
Interessante Aufgaben
Der Arbeitsbereich bewegt sich im vertraglich festgelegten Rahmen. Dieser ist Vielfältig und man hat Raum zur Entfaltung. Ich selber habe im Vertrieb gearbeitet und das auch sehr gerne gemacht. Sollte man Abwechslung wollen oder gar andere Bereiche ausprobieren, dann beziehe ich mich auf den vorherigen Punkt: Einfach ansprechen und man setzt sich zusammen. Sonst gilt weiterhin, Schuster bleib bei deinen Leisten :-).
Image
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Junges Team, angenehmes Klima, modern ausgestattet. Auf Vorschläge wird eingegangen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Junges und gut gelauntes Team
Kollegenzusammenhalt
Bei Fragen helfen Kollegen. Geben Tipps und Anmerkungen, um besser zu performen
Kommunikation
Auf Vorschläge wird eingegangen. Vorgesetzte helfen gerne
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Moderner Arbeitgeber
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es gibt immer ein Sommer- und Weihnachtsfest. Regelmäßig Pizza und Obst. Getränke kostenlos.
Arbeitsatmosphäre
Junge Leute. Alle gut drauf.
Work-Life-Balance
Man hat den Arbeitsplan immer im voraus für den gesamten Monat bekommen. Der Arbeitsgeber hat sich auch immer daran gehalten. Man wurde eigentlich nie gefragt nach Überstunden oder ob man länger bleiben kann.
Kollegenzusammenhalt
Menschen sind halt unterschiedlich. Man versteht sich mit dem einen oder anderen besser. Aber grundsätzlich war es positiv. Wir haben sogar oft noch nach Feierabend gemeinsam gegessen oder was getrunken.
Vorgesetztenverhalten
sachlich,kompetent
Kommunikation
Sehr direkt, aber sachlich. Man weiß wo man steht und was gefordert wird. Man kann aber auch selbst seine Gedanken kundtun.
Gleichberechtigung
Als Frau wurde ich nicht anders behandelt.
Interessante Aufgaben
Es ist eher immer derselbe Arbeitsablauf.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
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Semi modernes Unternemen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Vieles
Verbesserungsvorschläge
Mehr Transparenz und bessere Kommunikation.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Sozialleistungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Cooles Unternehmen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Junges Team positive Stimmung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keinen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Jeden Tag Abwechslung
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Regelmäßige Firmenveranstaltungen wie Weihnachtsfeier oder Sommerfest
Work-Life-Balance
Feste Uhrzeiten
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sehr wenig Papier, weil es digital ist
Umgang mit älteren Kollegen
Kann ich nicht beurteilen, da es ein relativ junges Team ist
Interessante Aufgaben
Regelmäßige abwechslungsreiche Aufgaben
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Noch nie in meinem leben so ein unseriöses Unternehmen wie Smartkündigen gesehen.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kostenlose Getränke
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Jeder der anfängt da zu arbeiten wird eine innere Unruhe haben und wird sobald man sich mit den „Teamleiter“ nicht versteht grundlos gekündigt, hinter jeden Mitarbeiter wird gelästert und man wird für jede Kleinigkeit ins Gespräch gerufen, viele Mitarbeiter sind psychisch kaputt gegangen.
Verbesserungsvorschläge
Die Teamleiter/in reden hinter ihren Mitarbeitern und die Geschäftsführung ebenso
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Leider keine gute Erfahrung gemacht.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Viel zu viel ..
Verbesserungsvorschläge
Meines Erachtens nach sollte man die Arbeitskultur modernisieren.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 21 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird smartkündigen durchschnittlich mit 3,8 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5 Punkte). 69% der Bewertenden würden smartkündigen als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 21 Bewertungen gefallen die Faktoren Arbeitsbedingungen, Kollegenzusammenhalt und Arbeitsatmosphäre den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 21 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich smartkündigen als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.