8 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
8 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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kununu Score: 3,5
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Wertschätzung geht anders
Bewerber/inHat sich 2022 als Projektassistenz beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Nach über einem Monat sollte zumindest ein Zwischenstand des Bewerbungsverfahrens mitgeteilt werden.
Bei der Nachfrage nach dem Zwischenstand wurde mir am Telefon gesagt ich soll nochmal eine E-Mail schreiben..
Niemand hat sich für den Prozess interessiert.
1/5 Sterne
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Modern, interessant und sympathisch
Bewerber/inHat sich 2021 als Mitarbeiter Qualitätsmanagement (m, w, d) beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Bewerbungsfragen
- (Sinngemäß)
- Wie muss der Job beschaffen sein, damit Sie sich bei uns wohl fühlen?
- (Sinngemäß:)
- Welche Eigenschaften besitzt Ihrer Meinung nach der ideale Vorgesetzte?
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Hohes Vertrauen und hoher Grad an Professionalität - Arbeitgeber mit Zukunftsperspektive
Bewerber/inHat sich 2020 bei diesem Unternehmen beworben und eine Zusage erhalten.
Bewerbungsfragen
- Lebenslauf geschildert, einzelne Inhalte der bisherigen Arbeitgeber wiedergegeben, Grund des Wechsels des Arbeitgebers
- Einige typische Fragen im Bewerbungsgespräch wie "Wo sehen Sie sich in 5 Jahren?", Dialog in Englisch, Bereitschaft zu Reisen
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Schnelle Rückmeldung und sehr freundliche Personalabteilung
Bewerber/inHat sich 2019 bei diesem Unternehmen beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Hinweis für die Klingel
Bewerbungsfragen
- Stärken, Ziele, Hobbys
- Grund für Bewerbung, Lebenslauf durchgehen, Studium
- Ist ein Führerschein und Auto vorhanden?
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Freundliche HR, arroganter Vorgesetzter.
Bewerber/inHat sich 2018 bei diesem Unternehmen beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Leider haben Infomationen in der Stellenausscheibung gefehlt, welche aus meiner Sicht für die Vorbereitung auf das Gespräch essentiell gewäsen wären.
Der Gesprächsführende Vorgesetzte schaute während des Dialogs mehr auf den Monitor seines Notebooks als zu mir.
Zudem wird hier anscheinend nach wie vor erwartet, dass man für seine Karriere die work life balance außer Acht lässt.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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Keine Rückmeldung ist hier eine Absage. HR Abteilung ohne Telefonnummer
Bewerber/inHat sich 2016 als Entwickler beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Die Dame an der Info muss dem Bewerber sagen, dass es keine Absagen gibt. Es gibt keine Bestätigung für eingesandte Bewerbungen.
Zufriedenstellende Reaktion
Erwartbarkeit des Prozesses
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Schnelle Antwort
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good company
Bewerber/inHat sich 2023 als software engneer - radar beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
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Professionalität des Gesprächs
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Wertschätzende Behandlung
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Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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schnelle Rückmeldung und freundliches Unternehmen
Bewerber/inHat sich 2020 bei diesem Unternehmen beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
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Professionalität des Gesprächs
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Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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