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Vorstellungsgespräche

München

5 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 3,2
Score-Details

5 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Zeitverschwendung, da es eine falsche Rollenbeschreibung ist

1,0
Bewerber/inHat sich 2024 als Customer Success Manager beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Suchen einen Customer Success Mitarbeiter, der Support machen soll. Finde den Fehler.
Die HR Dame war sehr freundlich aber der Teamleiter war sehr arrogant und hat das Gespräch nach 15 Minuten beendet. Danke, da sage ich nein.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Marina CocicSenior HR Managerin

Sehr geehrte/r BewerterIn,
vielen Dank für Ihr Feedback und die Zeit, die Sie sich dafür genommen haben. Wir schätzen Ihre Rückmeldung sehr und werden intern prüfen, ob es Anpassungsbedarf gibt.
Unsere Stellenbeschreibungen werden sorgfältig erstellt, um ein klares und realistisches Bild der Rolle zu vermitteln. Sollten hier Unklarheiten entstanden sein, bedauern wir dies und werden dies intern reflektieren. Für das erste Interview planen wir in der Regel eine kürzere Zeitspanne ein, nehmen uns jedoch, wenn möglich, gerne mehr Zeit oder klären offene Fragen im Anschluss. Es tut uns leid, dass dies in Ihrem Fall anders wahrgenommen wurde.
Wir nehmen Ihr Feedback sehr ernst und werden sicherstellen, dass unser Bewerbungsprozess weiterhin transparent und respektvoll bleibt. Falls Sie noch Fragen oder Anmerkungen haben, können Sie sich gerne direkt an uns wenden.
Für Ihre berufliche Zukunft wünschen wir Ihnen alles Gute.
Mit freundlichen Grüßen,
Marina Cocic

Nach mehreren Bewerbungsgesprächen habe ich das angekündigte Feedback leider bis heute nicht erhalten.

2,3
Bewerber/inHat sich 2023 als Mitarbeiter:in beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Die Bewerber:innen zeitlich über den weiteren Verlauf des Prozesses informieren und an Vereinbarungen halten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Sehr freundliche und kompetente Ansprechpartner

5,0
Bewerber/inHat sich 2021 als Customer Success Manager beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Bewerbungsfragen

  • Selbstvorstellung
  • Gründe für Bewerbung, Erfahrung mit Big Data/BI
  • Bis wann Rückmeldung meinerseits, Fragen meinerseits

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Die Firma sollte sich auf eine exakte Stellenbeschreibung einigen, bevor sie die Zeit der Kandidaten verschwendet

2,9
Absage
Bewerber/inHat sich 2021 als Customer Success Manager beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Es wäre super, wenn vor dem Ausstellen der Stellenbeschreibung und vor den Gesprächen festgelegt werden würde, was man sucht um Missverständnisse mit Kandidaten zu vermeiden und damit ggf. auch nicht die Zeit der Kandidaten nicht zu verschwenden.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Liebe/r Bewerber/in,
vielen Dank für Dein Feedback. Im Vorstellungsgespräch sowie im Halfday werden alle Bereiche genau angesprochen. Generell ist zu sagen, dass man eine gewisse Flexiblität, was die Gestaltung des Aufgabenbereichs betrifft, mitbringen und offen sein sollte.
Nichtsdestotrotz werden uns hierzu intensiv im Team auseinander setzen und hierauf in Zukunft verstärkt achten.
Viele Grüße
Melisa

Angenehmer und transparenter Bewerbungsprozess

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2021 als E-Commerce Consultant beworben und eine Zusage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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