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Smiths 
Detection 
GmbH
Bewertung

Kann mich nicht großartig beschweren

3,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Smiths Detection GmbH gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Es herrscht ein allgemein gutes Klima in der Firma, dies unterscheidet sich jedoch von Abteilung zu Abteilung stark. Ich kann mit Gewissheit sagen, dass ich in einigen Bereichen nicht arbeiten wollen würde.
In der Produktion vermute ich ziemlich gute Stimmung, dort wird täglich Musik nebenbei gehört.
Handy und Internet können benutzt werden, genau wie leise (für sich) Musik hören am Arbeitsplatz, in Maßen natürlich.
Minuspunkte gibt's weil im Sommer die Arbeit in den Büros unerträglich ist. Wir sitzen in einer Blechbüchse ohne Klimaanlage.

Kommunikation

War früher schlechter, inzwischen kommt täglich ein bisschen was, und dazu gibt's regelmäßige Info-Kreise wo auch Fragen gestellt werden. Die Antworten dazu gibt's dann meist eine Woche später als Rundmail.

Kollegenzusammenhalt

Top, gibt nicht viel zu meckern. Den ein oder anderen Miesepeter in der Firma kann man gut ignorieren, sonst ist es relativ locker und man kann mit den Kollegen und mit dem Vorgesetzten (in meinem Fall) lachen.

Work-Life-Balance

Derzeit wird wegen COVID Home-Office gemacht. Davor musste es jedes mal beantragt werden. Ich hoffe jedoch dass nach der Pandemie dass die Regelungen hierzu gelockert werden, denn nach fast 16 Monaten Home-Office, kann mit Gewissheit gesagt werden, dass überwiegend HO sehrwohl möglich ist. Hier wäre eine Regelung wie 3 Tage HO, 2 Tage Anwesenheit sehr schön.
Arbeitszeiten werden entweder mit der Karte gestochen oder online im System erfasst und vom Vorgesetzten freigegeben.

Vorgesetztenverhalten

Je nachdem wo man ist....es gibt vorgesetzte, die sich für einen einsetzen, andere jedoch wollen nur gute Zahlen sehen.

Interessante Aufgaben

Oftmals das gleiche (was ja nicht unbedingt schlecht ist), immer wieder jedoch was interessantes.

Gleichberechtigung

Die Firma setzt sich in letzter Zeit mehr dafür ein, dennoch sieht es überall recht gleich aus (alt, weiß, männlich).

Umgang mit älteren Kollegen

COVID Bedingt wurden einige frühzeitig in die Rente geschickt, jedoch gibt es wirklich sehr viele die über 30 Jahre dabei sind. Wie sie behandelt werden kann ich jedoch nicht genau urteilen.

Arbeitsbedingungen

Die Technik ist meist etwas älter, es wird um neue Technik 'gekämpft' (größere Monitore, bessere Laptops)...höhenverstellbare Tische gibt's nur wenn laut Arzt notwendig. Belüftung ist okay, es wird jedem ein Ventilator im Sommer zur Verfügung gestellt, bringt nur nix wenn's im Büro bereits um 11 Uhr die 35c knackt.

Gehalt/Sozialleistungen

Hier kann man nicht meckern.


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Image

Karriere/Weiterbildung

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Arbeitgeber-Kommentar

melony gouna

Thank you for shedding light on your experience, we appreciate the feedback.

We’re pleased to know the steps we’re taking to offer a more flexible working culture are being recognised. We plan to continue towards a hybrid working model to ensure our employees can work in conditions that work for them.

It is also important to us that our employees feel appreciated, understood and appropriately compensated for their work. We are happy to hear this is reflected in your experience.

We’re also taking the steps needed to ensure the well-being of our employees is put first. Providing them with the tools needed for a comfortable working environment.

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