Let's make work better.

Welches Unternehmen suchst du?
Snocks Logo

Snocks
Unternehmenskultur

Top
Company
2025

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 26 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Snocks die Unternehmenskultur als sehr modern ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,7 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 49 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Snocks
Branchendurchschnitt: Textil

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Snocks
Branchendurchschnitt: Textil

Die meist gewählten Kulturfaktoren

26 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Spaß und Freude haben

    Work-Life BalanceModern

    85%

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    77%

  • Man selbst sein können

    Work-Life BalanceModern

    73%

  • Mitarbeitern Freiräume geben

    FührungModern

    69%

  • Flexibel sein

    Strategische RichtungModern

    69%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreFührungskraft

Immer sehr positive Arbeitsatmosphäre mit viel Wohlfühlfaktor

5,0
KommunikationFührungskraft

sehr offen, direkt und transparent

5,0
KollegenzusammenhaltFührungskraft

es hilft Dir immer jemand, wenn Du fragst

5,0
Work-Life-BalanceFührungskraft

Remote gehört zur Firmenkultur, Gesundheitsthemen sehr relevant

5,0
VorgesetztenverhaltenFührungskraft

sehr transparent, offen, sympathisch und nahbar

5,0
Interessante AufgabenFührungskraft

sehr vielschichtig und durch das ständige Wachstum auch sehr anspruchsvoll, dadurch wird es nie eintönig

Anmelden