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Snoopmedia 
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Unternehmenskultur

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 6 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Snoopmedia die Unternehmenskultur als traditionell ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,6 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 28 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Snoopmedia
Branchendurchschnitt: Marketing/Werbung/PR

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Snoopmedia
Branchendurchschnitt: Marketing/Werbung/PR

Die meist gewählten Kulturfaktoren

6 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Mitarbeiter kleinhalten

    FührungTraditionell

    67%

  • Kollegen im Stich lassen

    Umgang miteinanderTraditionell

    67%

  • Rücksichtslos sein

    Umgang miteinanderTraditionell

    67%

  • Dauernd Überstunden machen

    Work-Life BalanceTraditionell

    67%

  • Seine Pflicht erfüllen

    Work-Life BalanceTraditionell

    67%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreEx-Werkstudent/in

An den Nicht-Homeoffice Tagen, konnte man im Büro ganz entspannt und ohne Probleme arbeiten

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5,0
KommunikationEx-Werkstudent/in

Durch Mattermost war die Kommunikation mit Kollegen nie ein Problem. Tägliche Morgen-Meetings, wöchentliche Scrum und Team-Meetings.

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5,0
KollegenzusammenhaltEx-Werkstudent/in

Sehr kollegial, sobald Fragen auftauchen wird immer geholfen.

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5,0
Work-Life-BalanceEx-Werkstudent/in

Nach einem Monat Einarbeitung, durfte man fast komplett Remote arbeiten. Bei Terminen oder Zwischenfällen konnte man Problemlos sich abmelden. Urlaub beantragen problemlos.

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5,0
VorgesetztenverhaltenEx-Werkstudent/in

Alle sehr freundlich

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5,0
Interessante AufgabenEx-Werkstudent/in

Spannende Forschungsprojekte, bei denen ich selbstständig arbeiten konnte und meine eigene Vorschläge machen durfte

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