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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 18 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei SNP Schlawien Partnerschaft mbB Rechtsanwälte Steuerberater die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,3 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 54 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
SNP Schlawien Partnerschaft mbB Rechtsanwälte Steuerberater
Branchendurchschnitt: Recht

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

KULTUR BEWERTEN

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
SNP Schlawien Partnerschaft mbB Rechtsanwälte Steuerberater
Branchendurchschnitt: Recht

Die meist gewählten Kulturfaktoren

18 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    89%

  • Gute Arbeitsqualität erwarten

    FührungTraditionell

    67%

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    67%

  • Einsatz wertschätzen

    FührungModern

    61%

  • Mitarbeitern vertrauen

    FührungModern

    61%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Man arbeitet für sein Referat - man muss sich auch nur innerhalb seines Referates abstimmen. Wenn man nicht möchte hat man auch nichts mit den anderen außerhalb seines Referates zu tun.

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5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Es wird einem immer geholfen wenn man Fragen hat oder Hilfe braucht - auch außerhalb seines Referats.

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5,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Homeoffice möglich, Auf private Belange wird Rücksicht genommen, ich konnte meine Arbeitszeiten so wählen, dass es perfekt für mein Privatleben passt.

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5,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Kommt vielleicht auch immer auf das Referat an. Ich bin in meinem Referat sehr glücklich und komme sehr gut meinen Vorgesetzten aus!

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5,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Man macht viel abwechslungsreiches. Ich habe sehr vieles gelernt seit ich dort arbeite.

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4,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Es gibt immer Kollegen, gerade bei größeren Unternehmen, die man einfach nicht mag. Das ist auch völlig in Ordnung. Alles in Allem ist die Arbeitsatmosphäre aber sehr gut.

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