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Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 13 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Softfair die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,6 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 31 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Softfair
Branchendurchschnitt: IT

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Softfair
Branchendurchschnitt: IT

Die meist gewählten Kulturfaktoren

13 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    85%

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    77%

  • Gute Arbeitsqualität erwarten

    FührungTraditionell

    69%

  • Mitarbeitern vertrauen

    FührungModern

    69%

  • Wirtschaftlich handeln

    Strategische RichtungTraditionell

    62%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Meist familiär / freundschaftlich als "nur" Kollegen

4,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Aktuell holprig, scheint sich aber wieder zu geben.

4,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Sehr flexible Arbeitszeiten. Viel mehr geht in einem Dienstleistenden Unternehmen kaum

4,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Das Unternehmen gibt es seit 35 Jahren. Da gibt es zwangsläufig auch Altlasten, aber es gibt auch immer wieder sehr interessante Projekte!

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Die Kollegen sind hilfsbereit und tauschen sich aus. Es ist persönlich und es gibt spannende Aufgaben.

4,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Es ist dadurch, dass viele im HomeOffice arbeiten etwas schwieriger geworden. Aber die Kommunikation über Teams funktioniert.

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