Ein richtiges Familienunternehmen!
Arbeitsatmosphäre
Hier kann man sich wohl fühlen. Die Kollegen sind offen und ein kleiner Austausch auf dem Gang ist immer möglich.
Kommunikation
Über Tools wie Teams, fühle ich mich immer gut informiert. In Zeiten von Corona werden auch mal Videobotschaften von der Geschäftsführung veröffentlicht.
Kollegenzusammenhalt
Hier kann man sich auf seine Kollegen verlassen., sie haben immer ein offenes Ohr. Wenn man Hilfe braucht, bekommt man diese immer schnell und unkompliziert. Wenn dringend Unterstützung benötigt wird, werden die eigenen Aufgaben auch mal nach hinten gestellt.
Work-Life-Balance
Durch die Vertrauensarbeitszeit in der Verwaltung, lässt sich Arbeit und Privatleben gut vereinbaren. Es gibt in den meisten Bereichen keine vorgeschriebenen Arbeitszeiten. Home Office ist ebenfalls möglich, sogar schon vor Corona.
Vorgesetztenverhalten
Es gibt bei SOLDAN nicht viele Hierarchiestufen, daher ist es ehr ein Miteinander. Im jährlichen Mitarbeitergespräch hat man auch die Möglichkeit den Vorgesetzten zu "bewerten".
Interessante Aufgaben
Durch unsere Unternehmensgröße sind die Aufgaben sehr breit gefächert. Das schätze ich sehr!
Gleichberechtigung
Frauen haben die selben Chancen wie Männer. In der Führungsebene sind Frauen sehr gut vertreten.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen werden geschätzt. Es gibt ein gutes Miteinander zwischen jung und alt.
Arbeitsbedingungen
Die Büros sind großzügig gestaltet. Meistens teilen sich zwei Kollegen ein Büro. Es gibt aber auch Einzel- und Großraumbüros (ehr selten).
Umwelt-/Sozialbewusstsein
SOLDAN engagiert sich auch für einige soziale Projekte.
Gehalt/Sozialleistungen
Tarifvertrag + Sozialleistungen, z.B. Yoga
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen sind möglich. Es gibt regelmäßige interne Seminarangebote. Es können aber auch externe Trainings besucht werden. Es gibt auch ein eigenes Talenteprogramm.