28 Bewertungen von Mitarbeitern
28 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
23 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
28 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
23 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
- Onboarding und auch generelle Arbeitsanweisungen fehlen oder sollten verbessert werden. Hier fehlt Einheit. Ist für mich persönlich nicht schlimm, schreckt aber sicherlich andere ab.
- Work Life Balance kann immer besser werden. 4 - Tage Woche, 36h Vertrag o. ä.
- Keine Werkstatt im Labor ist etwas ärgerlich. Zu wenig Lagerplatz / Stauraum.
- Aufstiegschancen wegen flacher Hierarchie eher weniger vorhanden. Was aber nicht heißt, dass die flachen Hierarchien schlecht sind.
Teamwork steht ganz oben
Es werden unterschiedlichste Schulungen angeboten
Abwechslungsreiche Arbeiten
Mehr Vielfalt und eine agilere Unternehmensführung (flachere Hierarchien) würde dem Unternehmen gut tun sowie mehr Aufgabenteilung, Tandemführung etc.
Generell gute bis neutrale Stimmung
Bis auf gelegentliche Ausnahmen (Deadline) gibt es keine Erwartung von Überstunden/Arbeit am Wochenende; Möglichkeit von Home-Office und flexiblen Arbeitszeiten ist auch gegeben
Wenn man Initiative zeigt und die Kapazitäten hat, kann man sich weiterbilden und von anderen Abteilungen/Bereichen lernen
Gehalt in Ordnung, Sozialleistungen ok können aber noch ausgebaut werden
Nette Kolleg:innen und man findet meistens hilfsbereite Ansprechpartner wenn man Fragen hat, der Fokus liegt aber eher in der individuellen Leistung ggü. Teamarbeit (abhängig von der Abteilung)
Altersdurchschnitt ist ca. 40J
Abhängig von der Abteilung, meine persönliche Erfahrung sehr positiv
Im Büro Berlin direkte Kommunikationswege und meistens unkompliziert, im Verbund insgesamt aber sehr ausbaufähig, vieles geht unter
Grundsätzlich ja, die corporate culture ist jedoch nicht besonders inklusiv und es gibt wenig Frauen/diverse Menschen in Führungspositionen
Viel Gestaltungsraum, abwechslungsreiche Aufgaben z.T. aber auch sehr viele
Sehr nett Kollegen
Sehr formelle Atmosphäre.
Kein Budget für Weiterbildung
Sehr formelle Atmosphäre im Büro lädt Ineffizienz.
Auch ein einmaliges Picknick im Jahr ist nicht ausreichend.
Sehr formelle Atmosphäre im Büro. Mann muss immer Hemd Tragen !
Zufrienden
Gehalt it ok, aber Sozialleistungen fehlt
Engagierter Beamter vorhanden
Sehr nett Kollegen
Sehr formelle and immer auf dem Punkt.
Sehr formelle Atmosphäre im Büro.
Supportive Arbeitsatmosphäre mit viel Kommunikation
Zufrienden - Man kann extra / zusatzliches Aufgaben einfach ablehnen !
Möglichkeit etwas neues zu schaffen
Rhythmus is nicht crazy/killing, aber respektvoll für jeden Mensch. Gut Life/Work Balance. Familiäre, ehrliche, menschliche, herzliche Atmosphäre
Insgesamt spiegelt die betonte Ausrichtung auf Augenhöhe und gute Arbeitsbestimmung wider, dass Sonic Healthcare GmbH & Co.KG nicht nur Geschäfte macht, sondern auch eine positive und unterstützende Gemeinschaft für ihre Mitarbeiter schafft. Dies ist entscheidend für den langfristigen Erfolg und die Attraktivität des Unternehmens als Arbeitgeber.
sehr kollegial, in modernen Räumlichkeiten, Wohlfühlklima; ; erkennbar auch an der sehr geringen Fluktuation
Das Image ist top - man trägt das Logo gerne auf der Arbeitskleidung und ist sogar stolz darauf
ist durchaus gegeben: wo es möglich ist, wird Rücksicht auf private Belange genommen; Urlaube werden im Team abgestimmt
da es recht flache Hierarchien gibt, ist ein beruflicher Aufstieg leider nur begrenzt möglich; Nachbesetztungen von Führungspositionen erfolgen aber i.d.R. innerbetrieblich; Weiterbildungen werden angeboten
das Gehalt ist fair, angemessen und marktüblich; wird immer pünktlich überwiesen
auf ESG wird sehr großen Wert gelegt
man unterstützt und hilft sich gegenseitig - auch was Einsätze oder spontane Frei-Tage anbelangt, natürlich gibt es auch mal Meinungsverschiedenheiten, die aber geklärt werden können
ältere Kollegen arbeiten z.T. auf eigenen Wunsch in Teilzeit und werden, soweit möglich, bei anstrengenden Arbeiten unterstützt; die Erfahrungen der älteren Kollegen werden allseits sehr geschätzt
natürlich sind nicht alle Entscheidungen der Vorgesetzten zum jubeln, aber im Sinne eines Vorankommens der Abteilung und Erfüllung des Arbeitsauftrags nachfollziehbar und fair
modernes, technisch einwandfreies Arbeisumfeld
durchaus gegeben, da Kollegen in ganz Deutschland verteilt oft auch per Mail oder zoom
kein Anlass zu Beanstandungen
das Aufgabengebiet ist extrem abwechslungsreich und interessant
Man kann spontan Frei machen
Leistungabezogenes Gehalt, Sparmaßnahmen auf das minimum reduzieren
Eher nur ein geduldiges Miteinander
Medizintechnik sieht immer gut aus
Man kann in der Regel spontan früher gehen oder frei nehmen. Man muss sich keine Sorgen um die Besetzung im Team machen.
Warten bis ein Chef in Rente geht und sich um die Stelle streiten
Gehalt ist okay. Gibt jedoch wenig Hoffnung eine Gehaltserhöhung zu erlangen
Umwelt gut. Sozial: siehe Gleichberechtigung
Siehe Arbeitsatmosphäre...
Eher wenig Verantwortung wird übernommen aber wehe man übernimmt selbständig etwas
Werkzeug gibt es wenig, Kleidung nur selten
Keiner sagt was, keiner weiß was
Eher Nur für Männer
Immer die selben Aufgaben. Immerhin sind die Geräte vielseitig
I really like the good atmosphere that we have in the office. I am more than happy to go to work everyday. I like how everybody is taking time to explain new tasks and other things. Everything is way better than i could have wished for.
Sofern möglich werden auch private Wünsche berücksichtigt.
Stetige Weiterbildungen gerade auch in Hinsicht auf die Persönliche Qualifikation im Umgang mit den Geräten
Kleines aber feines Team dass auf einander Rücksicht nimmt. Und auch individuelle Bedürfnisse berücksichtigt.
Die Fähigkeiten und das Know How werden sehr geschätzt.
So verdient kununu Geld.