Guter Start, unzufriedene Entwicklung
Gut am Arbeitgeber finde ich
Teamzusammenhalt, Aufgaben, Angebot von Homeoffice
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es wird mit zweierlei Maß gemessen
Verbesserungsvorschläge
Weniger Misstrauen den Mitarbeitern gegenüber, bessere Sozialleistungen, nicht nur einzelne Personen bevorzugen sondern gleiches Recht für alle.
Arbeitsatmosphäre
In den einzelnen Teams herrscht ein gutes und sehr kollegiales Verhältnis. Man arbeitet gut zusammen und unterstütz sich gegenseitig.
Kommunikation
Ist etwas schwierig.
In den Teams selbst tauscht man sich regelmäßig aus.
Der Austausch unter den Abteilungen an sich funktioniert eher dürftig, wenn man sich nicht darum kümmert diese Infos selbst einzuholen, die man benötigt
Kollegenzusammenhalt
Allerdings nicht unbedingt Abteilungsübergreifend
Work-Life-Balance
1x die Woche Homeoffice und das auch nur an bestimmten Tagen.
Gleitzeit ist vorhanden und die Kernzeiten sind in Ordnung
Vorgesetztenverhalten
Die Fachvorgesetzten sind, so fern es der Stress zulässt, für einen da und haben ein offenes Ohr.
Auch die Teamleiter, so fern vorhanden, helfen einem wo sie können.
Allerdings wird einem von der Geschäftsleitung oftmals ein großes Misstrauen entgegen gebracht.
Ist man hier, gerechtfertigt oder ungerechtfertigt, in "Ungnade" gefallen, ist es sehr schwer zu zeigen, dass man ein wertiger Mitarbeiter ist.
Arbeitsbedingungen
Teilweise noch eine ältere Büroausstattung, die aber nach und nach ausgetauscht wird.
Höhenverstellbare Tische, neue Bürostühle, Laptops usw.
Gehalt/Sozialleistungen
Für die Leistung die man erbringt in vielen Bereichen zu wenig
Karriere/Weiterbildung
Keine Weiterbildungsmöglichkeiten.
Selbst auf Nachfrage wird das ignoriert.
Am besten selbst darum kümmern und natürlich auch selbst bezahlen.