Ok bis ausreichend
Gut am Arbeitgeber finde ich
- spannende Kunden & Projekte
- Internationalität
- Zusammenhalt der Kollegen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- Zu hoher Workload für wenige Mitarbeiter
- Keine Bezahlung der Überstunden
- Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten werden nicht geboten
Verbesserungsvorschläge
- Faire Bezahlung nach Arbeitszeit
- Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten anbieten und fördern
Arbeitsatmosphäre
Offene Kommunikation über Veränderungen im Unternehmen und viel Wertschätzung von Vorgesetzten
Kommunikation
Gute Kommunikation zwischen den Kollegen, manchmal arten Meetings ein wenig aus
Kollegenzusammenhalt
Jeder versucht jedem zu helfen.
Work-Life-Balance
Ziemlich flexible Arbeitszeiten, es wird Rücksicht bei persönlichen Situationen genommen, Urlaube sind in bestimmten Zeiträumen gut planbar. Viele Urlaubstage + bewegliche Brückentage frei.
Vorgesetztenverhalten
Es wird versucht auf alle Mitarbeiter einzugehen bei Entscheidungen. Manchmal fehlt es an klaren Feedback. Vorgesetzte agieren fair und wertschätzend.
Interessante Aufgaben
Man bekommt Freiraum, um seine persönlichen Ziele im Beruflichen weiter voran zu bringen. Durch die Inklusion in verschiedene Projekte werden die Aufgaben in der Regel nicht langweilig.
Gleichberechtigung
Da rund 80% Prozent Frauen an Board sind, haben Frauen hier beste Voraussetzungen Karriere zu machen.
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen werden eingestellt. Sie werden geschätzt für Ihre Expertise.
Arbeitsbedingungen
Tische und Räume könnten besser aufgeteilt sein. Handys und Laptop werden sind auf den neusten Stand oder werden noch ausgetauscht.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
In sogenannten Fokusteams erarbeiten wir zusammen mit anderen Standorten wie London, Mailand, Paris, Dubai, Japan ... die CSR-Strategie für Sopexa Global. Deutschland ist sehr weit vorne in dieser Hinsicht und jeder Kollege achtet auf die Mülltrennung, Papierverbrauch, Nutzung von ÖPNV usw...
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt ist Agenturtypisch. Liegt aber eher an der Branche und dem Image "Agentur" da mal zuzulegen. Gehälter werden korrekt und sehr pünktlich ausbezahlt. Betriebliche Altersvorsorge wird von Sopexa gefördert.
Image
Image von Sopexa in der Lebensmittelvermarktung ist sehr hoch angesehen. Viele Mitarbeiter arbeiten schon Jahre lang hier und kennen sich sehr gut mit Lebensmittel und Weinen aus!
Karriere/Weiterbildung
Karriereziele und 1:1 Gespräche werden gesucht und auf die Wünsche des Mitarbeiter nach Weiterbildung wird weitestgehend eingegangen.