Nicht zu empfehlen
Gut am Arbeitgeber finde ich
38 Stunden bei Vollzeit das ist toll.
Der Kollegen zusammenhalt, was aber nicht von Unternehmen aus geht, sondern von jeder einzelner Person
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
zu viel, das ich beschlossen haben, Sostrene Grene zu beenden, und mir ein Unternehmen suche, wo meine Arbeit geschätzt wird, wo ich einen Vorgesetzten habe, der mich nicht anlügt, mir keine Versprechen macht, die er nicht hällt.
Diese Unternehmen gibt es.
Ich dachte die Hilmer GmbH wäre so ein Unternehmen, was Mogens ja auch immer betont, leider sieht die Realität anders aus.
Und es ist schade das hier so viele schlechte Bewertungen stehen und nicht anders herum
Verbesserungsvorschläge
Gehalt zahlen, wovon man in Deutschland auch leben kann, Führungekräfte schulen , besonders die AM in Hamburg, Anreize schaffen, bzw Sonderzahlung für Ziele,Urlaubs und Weihnachtsgeld. Schulung und Weiterbildung für Mitarbeiter anbieten , und nicht nur für AM un VM .Nicht soviel Filialen aufmachen.zu schneller Wachstum meiner Meinung
Gleichberechtigung
wird nur von der Filialleitung gelebt
Umgang mit älteren Kollegen
gibt es nicht
Arbeitsbedingungen
es muss IMMER IMMER mehr Umsatz gemacht werden, immer mehr zusätzliche Aufgaben, aber das Gehalt steigt nicht. Wenn man mal mehr Umsatz macht, wird das nicht anerkannt, es ist immer nur eine MUSS
Gehalt/Sozialleistungen
würde ich gerne gar keinen Stern geben. Es gibt Mindestlohn, keinerlei Sonderleistung außer 20 Prozent Personalrabatt.Und die Geschätfsleitung wundert sich, das das Personal so oft wechselt. Wer sein Personal schlecht bezahlt, muss sich auch nicht wundern !!!!!!!!!!!. Das die das immer noch nicht verstanden haben, das es so nicht funktionieren kann
Karriere/Weiterbildung
fast jeder kann aufsteigen, das ist ja auch das Problem, das man dann Führungskräfte hat, die keine Ahung von Ihren Job haben. Das ist echt schlimm, aber die werden sicher nicht so viel Gehalt kosten, als wenn man Extern Personal einstellt, was so gut wie nie passiert. es Werden immer Stellen intern besetzt.