Modernste Arbeitsumgebung mit Fokus auf soziale Ziele werden konsequent umgesetzt
Arbeitsatmosphäre
Fachliche Begleitung, Zusammenarbeit in Fällen und eine aktive Gemeinschaft
Kommunikation
Offene und transparente Kommunikation, unabhängig der Hierarchie
Kollegenzusammenhalt
Gemeinsame Aktionen, Fallteams in enger Kooperation
Work-Life-Balance
Ordentliche Arbeitszeitdokumentation und auch individuelle Wüsche
Vorgesetztenverhalten
Direkt, immer erreichbar, klare Anweisungen. Mitarbeiterzugewandt und freundlich. Zielstrebig mit Blick auf Klienten
Interessante Aufgaben
Vielseitig von Beratung, Prävention, Multiplikatorenschulungen bis hin zu Ausflügen und erlebnispädagogischen Angeboten
Gleichberechtigung
Transparente und deutliche Chancen für jeden Mitarbeiter. Wer sich für die Kinder und ihre Familien einsetzt hat ein Stein im Brett beim Team
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kolleginnen arbeiten auf eigenen Wunsch über die Rente hinaus und freuen sich auf das aktive Team
Arbeitsbedingungen
Macbook, Iphone, Digitale Klientendokumentation und Personalmangement, Chat und Videobesprechungen bieten sehr moderne Arbeitsformen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Elektroautos und kaum Papier. Aber mehr kann immer getan werden.
Gehalt/Sozialleistungen
Sehr gut bezahlte Stellen mit zusätzlichen Angeboten wie Sonderzahlungen, Sachzulagen, Urban Sports und demnächst Jobrad.
Image
Sehr anerkannter Träger für den Kinderschutz und die Familienberatung
Karriere/Weiterbildung
Fortbildung wird aktiv unterstützt. Von freien Zeiten bis hin zu Kostenübernahmen bei Weiterbildungen sind viele Kolleginnen