15 Bewertungen von Bewerbern
15 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Stellenanzeige sollte Aussagen zum Berichtsweg und zur hierarchischen Einstufung der ausgeschriebenen Stelle beinhalten.
Mir fällt da nix ein
Nettes Telefonat. Die Absagegründe wurden mir von dem Personaler genau erklärt und ich kann sie leider sogar nachvollziehen. Hab mich aber in den Pool aufnehmen lassen....für alle Fälle...
Nichts, mega Recruiter, hatte noch nie so ein gutes Personalergespräch
Begründung für Absage war nachvollziehbar. Der Recruiter hat mir aber ein persönliches Gespräch angeboten und eine HALBE STUNDE mit mir geredet. War nahezu ein Karrierecoaching und echt wertvoll. Sowas hatte ich noch nie. Die Mitarbeiter können echt froh sein, wenn die solche Ansprechpartner haben. Ich versuche es später sicher noch einmal.
Nichts. Ich habe immer gewusst, wo ich im Prozess stehe.
Zusagen & Termine einhalten
Angekündigte Termine werden nicht eingehalten.
Habe mich als Privatkundenbeteuer beworben. Eingeladen wurde ich für eine ganz andere Position.
Das was ich als so positiv erlebt habe, sollte stärker im "draußen" erkennbar sein, die Sparda braucht sich nicht zu verstecken.
Sehr schnelle Reaktion und Beratung durch das Personalmanagement. Strukturierter Prozess, angenehme Atmosphäre - so macht es Spaß.
So verdient kununu Geld.