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Sparda-Bank 
Südwest 
eG
Azubi Bewertungen

5 von 135 Bewertungen von Mitarbeitern (gefiltert)

Auszubildende:r
kununu Score: 4,0Weiterempfehlung: 60%
Score-Details

5 Mitarbeiter:innen, die bei Sparda-Bank Südwest eine Ausbildung absolvieren oder absolviert haben, bewerten den Ausbildungsbetrieb im Durchschnitt mit 4,0 von 5 Punkten.

3 Auszubildende empfehlen Sparda-Bank Südwest als Ausbildungsbetrieb weiter, während 2 den Arbeitgeber nicht empfehlen würden.

Ausbildungvergütung zu gering, Ausbildung zu monoton, man wird von Führungskräften schnell fallen gelassen.

2,3
Nicht empfohlen
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Sparda-Bank Südwest eG in Mainz absolviert.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Ausbildungsvergütung
Arbeitszeiten
Ausbildungsunterstützung

Verbesserungsvorschläge

Flexiblere Einsatzmöglichkeiten
Höhere Vergütung
Bessere Unterstützung


Arbeitsatmosphäre

Karrierechancen

Arbeitszeiten

Ausbildungsvergütung

Die Ausbilder

Spaßfaktor

Aufgaben/Tätigkeiten

Variation

Respekt

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Arbeitgeber-Kommentar

Gregor-Dominik Freund, Personalleiter
Gregor-Dominik FreundPersonalleiter

Liebe Kununu-Nutzerin,
lieber Kununu-Nutzer,

vielen Dank für Ihre Bewertung auf diesem Portal.
Leider fällt diese nicht so aus, wie wir uns das wünschen. Es ist uns wichtig, dass Sie sich bei uns wohlfühlen und auch eine Zukunft bei uns sehen. Daher ist es uns ein Anliegen, mit Ihnen ins Gespräch zu gehen und insbesondere das Thema "bessere Unterstützung" und "flexiblere Einstzmöglichkeiten" anzugehen. Dies sind die Punkte, die wir als Bank direkt beeinflussen können.
Setzen Sie sich dazu gerne mit mir direkt in Verbindung unter: gregor-dominik.freund@sparda-sw.de

Vielen Dank

Ausbildung ist eigentlich Top. Man hat viel eigenen Kundenkontakt und lernt dadurch viel. Aber vieles lief auch schief.

3,7
Nicht empfohlen
Auszubildende:rHat eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Sparda-Bank Südwest eG in Mainz gemacht.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Interessanter Ausbildungsberuf im Gegensatz zu anderen Banken gut um gesetzt

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Oft fehlte Kommunikation und richtige Rückmeldungen zu Leistungen oder Fehlern. Außerdem war vieles schlecht geplant

Verbesserungsvorschläge

Mehr auf Vorschläge eingehen und nicht so eingefahren sein.


Arbeitsatmosphäre

Karrierechancen

Arbeitszeiten

Ausbildungsvergütung

Die Ausbilder

Spaßfaktor

Aufgaben/Tätigkeiten

Variation

Respekt

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Super Ausbildung mit jeder Menge Lernstoff, durch den einem alle Türen offen stehen werden

4,4
Empfohlen
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r im Bereich Finanzen / Controlling bei Sparda-Bank Südwest eG in Mainz absolviert.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Der mega gut organisierte Ausbildungsplan

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Veraltetes System

Verbesserungsvorschläge

Neue Arbeitssysteme

Die Ausbilder

Nur kompetente Ausbilder

Spaßfaktor

Wenn einem der Umgang mit Menschen und Finanzen Spaß macht ist die Ausbildung perfekt


Arbeitsatmosphäre

Karrierechancen

Arbeitszeiten

Ausbildungsvergütung

Aufgaben/Tätigkeiten

Variation

Respekt

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Seit Beginn meiner Ausbildung 2021 in Montabaur voll und ganz zufrieden mit meinem Arbeitgeber.

5,0
Empfohlen
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Sparda-Bank Südwest eG in Neuwied absolviert.

Gut am Arbeitgeber finde ich

- Hohe Wertschätzung
- Variable Aufgaben
- Tolle Arbeitsatmosphäre
- Hohe Karrierechancen für junge motivierte Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Durch freundliche und hilfsbereite Mitarbeiter freue Ich mich morgens auf die Arbeit zu fahren.

Karrierechancen

Die Ausbildung verfolgt das Ziel der Übernahme. Nach der Übernahme steht die Weiterentwicklung im Vordergrund.

Die Ausbilder

Enorm hohe Wertschätzung durch meine Führungskräfte. Neben den betrieblichen Tätigkeiten steht parallel immer die menschliche Entwicklung im Vordergrund.

Aufgaben/Tätigkeiten

Die Aufgaben in der Ausbildung variieren von der Kundenbetreuung im Vertrieb bis hin zu Projektarbeiten, in denen man als essentieller Teil am großen Erfolg mitarbeiten darf.


Arbeitszeiten

Ausbildungsvergütung

Spaßfaktor

Variation

Respekt

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hohe Ausbildungsqualität, persönliche und individuelle Förderung, starkes Werteverständnis

4,7
Empfohlen
Auszubildende:rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Sparda-Bank Südwest eG in Montabaur absolviert.

Arbeitsatmosphäre

Karrierechancen

Arbeitszeiten

Ausbildungsvergütung

Die Ausbilder

Spaßfaktor

Aufgaben/Tätigkeiten

Variation

Respekt

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 5 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Azubis wird Sparda-Bank Südwest durchschnittlich mit 4 von 5 Punkten bewertet. 86 der Bewertenden würden Sparda-Bank Südwest als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Basierend auf 5 Bewertungen schätzen die Auszubildenden besonders die Faktoren Kollegenzusammenhalt an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Azubis auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 5 Bewertungen sind Auszubildende der Meinung, dass sich Sparda-Bank Südwest als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.
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