2 verschenkte Jahre, in denen ich bereits hätte studieren können
Gut am Arbeitgeber finde ich
Engagement in der Region. Faire Behandlung der Auszubildenden.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das Filialgeschäft der Banken ist am Ende. 2020 haben wir Konkurrenten wie Monzo oder Revolut, die alles, was eine Volksbank oder Sparkasse kann um einiges besser machen. Daher sollte man sich wirklich überlegen, ob man in diesem Bereich noch eine Ausbildung machen möchte.
Dies ist wiederum kein Fehler der Sparkasse Heidelberg, sollte aber bei der Überlegung, ob eine Ausbildung das Richtige ist mitbedacht werden.
Verbesserungsvorschläge
Im Grunde hat die Sparkasse alles richtig gemacht, es ist wohl eher den Aufgaben geschuldet, die mit dem Beruf einhergehen, dass es nicht gerade eine gute Wahl für jemanden ist, der etwas in der Birne hat und Karriere in einem spannenden und flexiblen Unternehmen machen will.
Das Review ist auch eher an diejenigen gerichtet, die sich nicht sicher sind, ob sie lieber studieren sollten, oder eine Ausbildung machen wollen.
Die Ausbilder
Interne Schulungen waren gut, bei den Ausbildern auf der Filiale kann man Glück oder Pech haben.
Spaßfaktor
Spaß kam nur in der Berufschule auf, wenn man andere Azubis bei internen Schulungen traf oder man das Glück hatte mal eine andere Abteilung zu besuchen. Der Alltag auf der Filiale hingegen war eher uninteressant und wurde schnell trist.
Selbst in den Nebenjobs während meines anschließenden Studiums hatte ich nie so viel Langeweile.
Aufgaben/Tätigkeiten
Sicherlich spannend für jemanden, der gerne am Schalter steht und die Zeit totschlägt. Das führen von Beratungsgesprächen war dann etwas fordernder, aber wenn man die "Kniffe" raus hatte auch nicht wirklich komplexer.
Variation
Es wurde darauf geachtet, dass die Azubis auch andere Abteilungen kennenlernen.
Respekt
Azubis wurden grundsätzlich fair behandelt.
Karrierechancen
Veraltete Strukturen vereint mit der Tatsache, dass das Filialgeschäft der Banken der Vergangenheit angehört haben mich bereits 2010 davon überzeugt gehabt, dass ein anschließendes Studium die bessere Wahl ist und das trotz eines mit angebotenen unbefristeten Übernahmeangebots.
Arbeitsatmosphäre
Abhängig von der Filiale und den Vorgesetzten bzw. Kollegen.
Ausbildungsvergütung
Die Ausbildung gehörte damals zu den besser bezahlten.
Arbeitszeiten
Keine Überstunden, alle Zeit wird erfasst.