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Sparkasse 
Rastatt-Gernsbach
Bewertungen

9 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 3,1Weiterempfehlung: 56%
Score-Details

9 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

5 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

guter Arbeitgeber, vielseitige anspruchsvolle Aufgaben

4,5
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Sparkasse Rastatt-Gernsbach in Rastatt gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Interessante und herausfordernde Tätigkeiten, gutes Betriebsklima, selbstständiges Arbeiten, Regionale Verbundenheit, faire und angemessene Vergütung

Arbeitsatmosphäre

gutes Betriebsklima

Image

Seriös, von außen öfters als verstaubt gesehen, was nicht stimmt

Work-Life-Balance

flexibles Arbeiten durch mobiles Arbeiten gegeben

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildungsmöglichkeiten intern und extern möglich

Gehalt/Sozialleistungen

Vergütung gemäß TVÖD-S (13. und 14. Gehalt) , besonders zu Erwähnen die Leistungen an die Zusatzversorgungskasse (Rente)

Kollegenzusammenhalt

gutes Betriebsklima, Mitarbeiter helfen sich gegenseitig, fast schon familiär

Arbeitsbedingungen

mobiles Arbeiten und höhenverstellbaren Tischen sind nur zwei Beispiele von vielen

Gleichberechtigung

mir ist in mehr als 20 Jahren keine Diskriminierung bekannt

Interessante Aufgaben

Interessante und herausfordernde Tätigkeiten


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Kommunikation

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Mehr als nur eine Bank, viele Chancen zur Weiterentwicklung

3,9
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Sparkasse Rastatt-Gernsbach in Rastatt gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Entwicklungsmöglichkeiten, gutes/faires Gehalt

Verbesserungsvorschläge

Offenere Kommunikation von oben nach unten

Arbeitsatmosphäre

Die Kolleginnen und Kollegen schaffen es, dass man jeden Morgen gerne wieder ins Büro geht

Image

wird oft als verstaubte Institution gesehen, entspricht nur teilweise der Wahrheit

Work-Life-Balance

Mittlerweile sehr flexible Regelungen für Mobiles Arbeiten; zudem große Gleitzeiträume die man auch ausnutzen kann

Karriere/Weiterbildung

Wird immer gefördert wenn gewünscht

Gehalt/Sozialleistungen

Faire Einstufung im Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes; Gehaltsumwandlung, Betriebsrente, Job-Bike etc.

Kollegenzusammenhalt

Man hilft sich innerhalb der Abteilung immer gegenseitig aus

Vorgesetztenverhalten

Fair und ehrlich

Arbeitsbedingungen

In Rastatt neues Bürokonzept mit flexiblem Arbeiten und höhenverstellbaren Tischen; neue Besprechungsräume mit neuer Technik

Kommunikation

Könnte ab und zu besser sein

Interessante Aufgaben

Sehr abwechslungsreicher Job aber das ist sicherlich abteilungsabhängig


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

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Vieles gut

3,8
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Sparkasse Rastatt-Gernsbach in Gernsbach gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Zusammenarbeit, Freiräume für eigenverantwortliches Handel (die leider nicht jeder nutzt)

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Inkonsequenz einiger Führungskräfte

Verbesserungsvorschläge

Klarere Leitlinien, konsequentere Führung


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Geht so

2,9
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Sparkasse Rastatt-Gernsbach in Forbach gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Er ist da und zahlt das Gehalt

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Kommunikation, Umgang mit Angestellten

Verbesserungsvorschläge

Kommunikation, Umgang mit Angestellten

Image

Nach außen

Arbeitsbedingungen

Immer mehr "Rudelzimmer"


Arbeitsatmosphäre

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Kein guter Arbeitgeber

1,4
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Sparkasse Rastatt-Gernsbach in Iffezheim gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Neue Strukturen aufbauen, Teamleiter und Abteilungsleiter austauschen. Es braucht frischen Wind von Außen. Qualifizierte Mitarbeiter und Führungskräfte einstellen und keine Quereinsteiger, die man eh nicht einlernt

Arbeitsatmosphäre

Es läuft vieles Hintenherum

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt ist sehr wenig im Gegensatz zu anderen Banken. Wird aber anders verkauft.

Kollegenzusammenhalt

Jeder ist sich selbst der Nächste und macht sein Ding und die alteingesessenen Mitarbeiter genießen Ihre Sonderrechte

Vorgesetztenverhalten

Es sind keine Führungskräfte es sind in der Tat Vorgesetzte, wenig Fachwissen und überhaupt keine Führungsqualitäten. Es sollte jeder einen AC durchlaufen, die meisten Teamleiter würden diesen nicht bestehen.

Arbeitsbedingungen

Es wird wenig digital gearbeitet

Kommunikation

Findet überhaupt nicht statt Führungskräfte sind nicht in der Lage Themen zu kommunizieren

Gleichberechtigung

Ja für die, die den Mund halten


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Interessante Aufgaben

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Mehr Schein als Sein

2,0
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Sparkasse Rastatt-Gernsbach in Iffezheim gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Kollegialer Zusammenhalt

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Der Umgang der Geschäftsführung mit den Mitarbeitern, sofern er diese überhaupt beachtet.

Verbesserungsvorschläge

Die vor Jahren selbst gesteckten Führungsleitlinien sollten mit Leben gefüllt werden und nicht nur als Plakat an der Wand hängen.

Arbeitsatmosphäre

Die Atmosphäre innerhalb der Sparkasse wird von Jahr zu Jahr schlechter.

Image

Das Image ist außerhalb der Sparkassenwelt erstaunlich gut.

Work-Life-Balance

Arbeiten am Wochenende oder zu nächtlicher Zeit wird vom Vorstand gerne gesehen.

Karriere/Weiterbildung

Wer sich an die unausgesprochenen Regeln des Vorstandes hält, hat gute Karrierechancen und wird gefördert.

Gehalt/Sozialleistungen

Adäquate Gehälter und (aufgrund öffentlichem Dienst) gute Absicherung fürs Alter.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Ein Sozialbewusstsein würde ich den Vorständen, über das nötige Maß als regionale Sparkasse hinaus, nicht unterstellen wollen.

Kollegenzusammenhalt

Der Zusammenhalt innerhalb der Mitarbeiterschaft ist gut.

Umgang mit älteren Kollegen

Ehemalige Leistungsträger werden teilweise unter Druck gesetzt und zum Kündigen bewegt.

Vorgesetztenverhalten

Mitarbeiter werden von der 1. und 2. Führungsebene instrumentalisiert und gegen einander ausgespielt.

Arbeitsbedingungen

Die Arbeitsbedingungen könnten besser sein. Manche defekten Gegenstände werden ewig nicht ersetzt, dafür wird bei anderen Dingen von den Geschäftsführern gerne Geld ausgegeben.

Kommunikation

Aus der 1. und 2. Führungsebene wird selten offen und direkt kommuniziert. Meist werden Informationen über den "Flurfunk" weitergetragen.

Gleichberechtigung

Es gibt weder Quoten, noch haben Frauen die gleichen Chancen als Männer.

Interessante Aufgaben

Abteilungs- und bereichsabhängig gibt es sicherlich interessante Aufgaben.

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Tolle Kollegen, rückständige Technik und weit weg von Innovation

3,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Sparkasse Rastatt-Gernsbach in Iffezheim gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Kollegialer Zusammenhalt, familiäre Stimmung

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Teilweise inkompetente Führungskräfte, schwache Kommunikation, untransparente Entscheidungen

Verbesserungsvorschläge

Technische Innovationen, mehr Struktur, bessere Organisation, bessere Kommunikation


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Im Großen und Ganzen in Ordnung

3,0
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Sparkasse Rastatt-Gernsbach in Iffezheim gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Für Ausbildung ganz gut. Für eine erfolgreiche berufliche Zukunft nicht so

2,7
Nicht empfohlen
Ex-Auszubildende:rHat eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Sparkasse Rastatt-Gernsbach in Rastatt abgeschlossen.

Arbeitsatmosphäre

Karrierechancen

Arbeitszeiten

Ausbildungsvergütung

Die Ausbilder

Spaßfaktor

Aufgaben/Tätigkeiten

Variation

Respekt

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 9 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Sparkasse Rastatt-Gernsbach durchschnittlich mit 3,1 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Banken (3,7 Punkte). 63% der Bewertenden würden Sparkasse Rastatt-Gernsbach als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 9 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Interessante Aufgaben und Gleichberechtigung den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 9 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Sparkasse Rastatt-Gernsbach als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.
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