Weil's um mehr als Geld geht - Sparkasse
Arbeitsatmosphäre
Es herrscht ein faires und vertrauensvolles Betriebsklima.
Kommunikation
Im Rahmen von regelmäßigen Teamrunden werden z.B. Betriebsergebnisse oder wichtige Informationen für die tägliche Arbeit kommuniziert.
Kollegenzusammenhalt
Die Mitarbeiter arbeiten gut zusammen und gehen ehrlich miteinander um. Es werden regelmäßig Mitarbeiter-Events organisiert.
Work-Life-Balance
Der Arbeitgeber unterstützt die Nutzung des Fahrradleasings. Die Mitarbeiter können zusätzlich Urlaub kaufen. Die Arbeit kann im "Home-Office" erfolgen.
Vorgesetztenverhalten
Die Mitarbeiter werden bei Entscheidungen mit einbezogen.
Gleichberechtigung
Frauen und Männer haben dieselben Aufstiegschancen und werden als Arbeitskraft geschätzt.
Umgang mit älteren Kollegen
Langjährig beschäftigte Mitarbeiter werden geschätzt. Ebenfalls werden auch ältere Bewerber (bei Stellenausschreibungen) eingestellt.
Arbeitsbedingungen
Modern ausgestattete Büros (z.B. höhenverstellbare Schreibtische) mit neuester Technik.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nachhaltigkeitsaspekte (z.B. Digitalisierung und somit weniger Papierverbrauch, Mülltrennung)
Gehalt/Sozialleistungen
Gehaltszahlung gem. TVöD-S
Karriere/Weiterbildung
Mitarbeiter werden durch Weiterbildungsmöglichkeiten gefördert.