8 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
8 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
7 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 4,2Weiterempfehlung: 88%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Sparkasse - weil es um mehr, als um Geld geht
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Sparkasse Uecker-Randow in Pasewalk gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Immer ein offenes Ohr und Verständnis. Auch bei kranken Arbeitnehmern treu zur Seite stehend. Möglichkeit zum Home- Office.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Verbesserungsvorschläge
Stärke Einbindung neuester Technik und an merkbarer Softwareverbesserung dranbleiben.
Karriere/Weiterbildung
Weiter so
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Gut für die Region
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Sparkasse Uecker-Randow in Pasewalk gearbeitet.
Image
Bei Kunden ist das Image sehr gut. Für langjährige Mitarbeiter vieles leider selbstverständlich.
Work-Life-Balance
Es gibt variable Arbeitszeiten. Überstunden können abgebummelt werden.
Karriere/Weiterbildung
Die Qualifikationen die man für die Erfüllung seiner Aufgaben benötigt, kann man erwerben.
Gehalt/Sozialleistungen
Es wird der Tarifvertrag angewendet.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wird das Thema Nachhaltigkeit ständig neu beleuchtet und es gibt z.b. Solaranlage und Ladestationen für E Autos.
Kollegenzusammenhalt
Im Team hilft man sich untereinander.
Umgang mit älteren Kollegen
Das Wissen und die Erfahrung von älteren Mitarbeitern wird geschätzt.
Vorgesetztenverhalten
Gute Kommunikation zwischen Vorgesetzten und Mitarbeitern. Durch das kleine Unternehmen sind die Hierarchien schlank gehalten.
Arbeitsbedingungen
Die Büroeinrichtungen sind zeitgemäß, allerdings durch die alten Gebäude kann es im Sommer schon sehr warm werden.
Kommunikation
Im kleinen Team sehr gut, Fachbereichsübgreifend könnte es etwas verbessert werden.
Gleichberechtigung
Es gibt keine Unterschiede zwischen Mann und Frauen.
Interessante Aufgaben
Durch Neuerungen und Änderungen in der Finanzwelt entwickeln sich die Aufgaben auch immer weiter.
Arbeitsatmosphäre
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Weil's um mehr als Geld geht - Sparkasse
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei Sparkasse Uecker-Randow in Pasewalk gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Es herrscht ein faires und vertrauensvolles Betriebsklima.
Work-Life-Balance
Der Arbeitgeber unterstützt die Nutzung des Fahrradleasings. Die Mitarbeiter können zusätzlich Urlaub kaufen. Die Arbeit kann im "Home-Office" erfolgen.
Karriere/Weiterbildung
Mitarbeiter werden durch Weiterbildungsmöglichkeiten gefördert.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehaltszahlung gem. TVöD-S
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nachhaltigkeitsaspekte (z.B. Digitalisierung und somit weniger Papierverbrauch, Mülltrennung)
Kollegenzusammenhalt
Die Mitarbeiter arbeiten gut zusammen und gehen ehrlich miteinander um. Es werden regelmäßig Mitarbeiter-Events organisiert.
Umgang mit älteren Kollegen
Langjährig beschäftigte Mitarbeiter werden geschätzt. Ebenfalls werden auch ältere Bewerber (bei Stellenausschreibungen) eingestellt.
Vorgesetztenverhalten
Die Mitarbeiter werden bei Entscheidungen mit einbezogen.
Arbeitsbedingungen
Modern ausgestattete Büros (z.B. höhenverstellbare Schreibtische) mit neuester Technik.
Kommunikation
Im Rahmen von regelmäßigen Teamrunden werden z.B. Betriebsergebnisse oder wichtige Informationen für die tägliche Arbeit kommuniziert.
Gleichberechtigung
Frauen und Männer haben dieselben Aufstiegschancen und werden als Arbeitskraft geschätzt.
Image
Interessante Aufgaben
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eine traditionsreiche kleine Sparkasse mit grossen Ambitionen ;)
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Sparkasse Uecker-Randow gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Inzwischen sehr gut. Man kann gut eigenverantwortlich Arbeiten. Freundliches Klima der Mitarbeiter untereinander.
Image
...der Fels in der Brandung
Work-Life-Balance
Aufgrund von chronischer Unterbesetzung manchmal schwer
Karriere/Weiterbildung
Teilnahme an Weiterbildungen und Veranstaltungen ist kein Problem und wird gefördert
Gehalt/Sozialleistungen
12 Monatsgehälter, 2 Sparkassen Sonderzahlungen (13 Monatsgehalt)
Diverse Sozial Leistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Solaranlage, Programm zur Einsparung von Energie und Papier, JobRad Teilnahme ...u.v.a.m.
Kollegenzusammenhalt
Im Backoffice-Bereich gut. Zu Filialen kann ich wenig sagen.
Umgang mit älteren Kollegen
gut
Arbeitsbedingungen
Zum Teil schon gut. Moderne Technik und Möbel. Wurde in den Jahren 2020-heute viel getan. !!! HomeOffice möglich !!!
Kommunikation
Wird seit 2018 immer besser ist aber noch steigerungsfähig
Gleichberechtigung
Mehr Frauen als Herren im Unternehmen. ;)
Interessante Aufgaben
Ja in der Weiterentwicklung von Produkten und Prozessen, aber enorm viel Papierkram der den Elan effektiv bremsen kann. Das ist aber ein Problem aller Banken - die Überregulierung.
Vorgesetztenverhalten
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Ein starker Arbeitgeber in der Uecker-Randow Region!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Sparkasse Uecker-Randow in Pasewalk gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- tarifliche Vorteile (von Arbeitszeit bis zur Entlohnung inkl. Sonderzahlungen)
- Arbeitsatmosphäre/Arbeitsplatz
- Mobiles Arbeiten (aktuell noch ausbaufähig)
- Mitarbeiterparkplatz
- starker Arbeitgeber in der Uecker-Randow Region
Verbesserungsvorschläge
- Mobiles Arbeiten könnte aktiver gelebt werden
Bsp. auch Online-Meetings usw
Arbeitsatmosphäre
2022 modern/neu ausgestattete Arbeitsplätze, Geschäftsstellen werden modernisiert, dies sorgt für ein angenehmes Arbeiten
Work-Life-Balance
Gleitzeit und flexible Absprachen innerhalb des Fachbereiches
Karriere/Weiterbildung
gute Chancen auf ständige Weiterentwicklung durch die Sparkassenakademie
Gehalt/Sozialleistungen
Tarifgebundene Vergütung
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Alles in allem gut jedoch gibt es wie immer auch Verbesserungen die gemacht werden könnten um den Standart zu verbessern
Werkstudent/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling bei Sparkasse Uecker-Randow in Pasewalk gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Er nimmt die Wünsche seiner Mitarbeiter ernst, auch wenn nicht alle und damit eher wenige umsetzbar sind ohne die Wirtschaftlichkeit zu gefährden.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Er zahlt seinen Mitarbeitern einen im Vergleich zum möglichen Gehalt eher wenig, was heißt dass das Geld ungerecht verteilt wird
Verbesserungsvorschläge
Er sollte bessere Sozialleistungen und ein besseres Gehalt erbringen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Leider deutliche Unterbesetzung bei immer höher werdendem Arbeitsvolumen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Marketing / Produktmanagement bei Sparkasse Uecker-Randow in Pasewalk gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- Sicherheit des Arbeitsplatzes
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- dauerhafte Überlastung ohne Abhilfe
Verbesserungsvorschläge
- Vertrauen in Führungsebene seitens des Vorstandes verbessern
- Mitarbeiter mit entscheiden lassen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Es wird angezogen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2016 im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Sparkasse Uecker-Randow in Pasewalk gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kundennähe, kaum ausgeprägte Hierarchien, jeder kennt jeden, fast familiär
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Verhältnismäßig niedrige Bezahlung, hoher Stressfaktor durch Unterbesetzung und ambitionierten Zielen
Verbesserungsvorschläge
Höhere Wertschätzung der Kundenberater, mehr auf Wünsche der Mitarbeiter eingehen, gerechtere Bezahlung
Arbeitsatmosphäre
Offene Arbeitsplätze ohne Ruhe für Vor und Nacharbeit. Außerdem spielt zunehmend der Verkaufsdruck eine zentrale Rolle.
Kollegenzusammenhalt
Mal so mal so. Es kommt auch manchmal durchaus zu Konkurrenzdenken. Insgesamt aber gut.
Interessante Aufgaben
Umfassende Beratung und Service
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Sozialleistungen
Gleichberechtigung
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 8 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Sparkasse Uecker-Randow durchschnittlich mit 4,2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5 Punkte). 100% der Bewertenden würden Sparkasse Uecker-Randow als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 8 Bewertungen gefallen die Faktoren Gleichberechtigung, Umgang mit älteren Kollegen und Interessante Aufgaben den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 8 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Sparkasse Uecker-Randow als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.