Wer nicht spurt, kann gehen.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es gibt noch kostenlos Kaffee.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es wird mit der Brechstange versucht eine Konzernstruktur zu erreichen, für die man nicht gerüstet ist. Und vor allem Personal fehlt. 12 standen Tage sind fast schon Voraussetzung und Privatleben gibtces keins.
Verbesserungsvorschläge
Bringt nichts. Hier wird nur auf Basisfremde studierte gehört,die eine Anlage noch nie von innen gesehen haben,geschweige denn den Tagesablauf kennen.
Arbeitsatmosphäre
Immer mehr Druck von oben,immer mehr Verantwortung aber selber darf man keine Entscheidungen treffen die den eigen Arbeitsablauf betreffen.
Kommunikation
Wenn ihnen das hier nicht gefällt, können sie ja gehen. So wird kommuniziert.....
Kollegenzusammenhalt
Gab es mal, wurde erfolgreich abgeschafft
Work-Life-Balance
Dieser Begriff ist nicht mal bekannt in diesem Unternehmen.
Vorgesetztenverhalten
Bis auf ein, zwei Ausnahmen nur von oben herab.
Interessante Aufgaben
Was?
Gleichberechtigung
Wird so hingestellt, gibt es aber nicht
Arbeitsbedingungen
Nur alte Technik, man läuft der Zeit gut 10 Jahre hinterher.
Viele Stunden und Freizeit und Familie werden ganz klein geschrieben.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nur nach außen. Und ein Sozialbewusstsein gibt es kaum. Nur die Zahlen zählen.
Gehalt/Sozialleistungen
Gibt besseres.
Urlaubsgeld, VWL und eine Jahresprämie.
Image
Wird kontinuierlich schlechter.
Karriere/Weiterbildung
Nur wenn man sich über alle anderen stellt.