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Jetzt Profil vervollständigenFolgende Jobs könnten für dich interessant sein:
Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Dauernd Überstunden machen und Mitarbeiter kleinhalten.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 8 Mitarbeitern bestätigt.
Betriebsarzt
Diensthandy
Firmenwagen
Hund erlaubt
Flexible Arbeitszeiten
Internetnutzung
Parkplatz
Betriebliche Altersvorsorge
Coaching
Mitarbeiter-BeteiligungEs gibt noch kostenlos Kaffee.
keine geregelte Urlaubsplanung
Es wird mit der Brechstange versucht eine Konzernstruktur zu erreichen, für die man nicht gerüstet ist. Und vor allem Personal fehlt. 12 standen Tage sind fast schon Voraussetzung und Privatleben gibtces keins.
Teilweise verachtende Umgang mit den Arbeitnehmern.
Bringt nichts. Hier wird nur auf Basisfremde studierte gehört,die eine Anlage noch nie von innen gesehen haben,geschweige denn den Tagesablauf kennen.
Die Geschäftsführung sollte mit der Basis Gespräche führen.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Spenner Herkules ist Work-Life-Balance mit 2,0 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Gibt es nicht. Man sitzt 12-13 Std. Auf der Anlage. Ausgleichstage gibt es dafür nicht. Weil zu wenig Personal zu verfügung steht
Dieser Begriff ist nicht mal bekannt in diesem Unternehmen.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,1 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Nur wenn man sich über alle anderen stellt.
