21 Bewertungen von Bewerbern
21 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
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Zwei Tage nachdem ich selbst meine Bewerbung eingereicht hatte, wurde ich von einem Headhunter angeschrieben, der mich auch für diese Position vorstellen wollte. Da musste ich leider mit offenen Karten spielen und konnte die Gelegenheit nicht mehr annehmen, fühlte mich aber doch etwas bestätigt, dass ich passen könnte und habe zumindest ein Telefoninterview erwartet. Kein Problem, wenn die Entscheidung auf jemand anderen fällt, aber man gibt sich Mühe eine anständige Bewerbung einzureichen. Da sollte es doch möglich sein, eine kurze Absage zu schicken.
Wenn Arbeitnehmer sich die Mühe machen und eine Bewerbung mit ehrlichem Interesse verschicken, sollte es wenigstens möglich sein, eine Rückmeldung zu geben. Ich warte nun seit mehr als zwei Monaten auf eine Antwort.
Leider hört man immer wieder davon, dass heutzutage viele Unternehmen darauf verzichten, ihren Kandidaten zumindest eine schriftliche Absage zukommen zu lassen. Das ist höchst unprofessionell.
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