6 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
6 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Einer dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 1,9Weiterempfehlung: 17%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Alle Bewertungen bis auf eine hier entsprechen der Wahrheit und die eine wurde von der GL verfasst.
Ex-FührungskraftHat bis 2016 im Bereich Produktion bei Spieß GmbH gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Äh Moment Äh gar nix
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alles
Verbesserungsvorschläge
Hört müsste der RP und die BG mit einbezogen werden die GF ist einen Gefahr für jeden der dort Arbeitet. Die GF ist eine tickende Zeitbombe und das schlimme die GF glaubt auch noch den Unsinn den sie erzählt
Arbeitsatmosphäre
Mitarbeiter werden unter Druck gesetzt
Work-Life-Balance
12 Stunden wahren da nix
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Sozialbewusstsein ist dort ein Fremdwort
Kollegenzusammenhalt
Gibt es keinen Dafür sorgt die GL und ihr Gehilfe.
Umgang mit älteren Kollegen
Gibt es nicht viele
Vorgesetztenverhalten
In einer Diktatur ist diese meist auch schlecht.
Arbeitsbedingungen
Gute Maschinen
Kommunikation
Keine Vorhanden wenn allerdings Anschreien Kommunikation ist dann ja.
Gleichberechtigung
Guter Witz
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Interessante Aufgaben
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Ein Alptraum den sich kaum einer vorstellen kann
Ex-FührungskraftHat bis 2021 im Bereich Produktion bei Spiess GmbH gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Dass er die leute am laufenden band kündigt und sie von der Qual befreit
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Dass sowas legal ist - bzw. solange bis es auffliegt
Verbesserungsvorschläge
In die Psychiatrie eingewiesen zu werden
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Sehr guter Arbeitgeber
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Spieß GmbH gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
flexible Arbeitszeiten, faires Gehalt, Aufstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeiten sind vorhanden und werden vom AG vorgeschlagen, Kantine vorhanden
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
die Lage, allerdings ist alles Einstellungssache!
Arbeitsatmosphäre
sehr familiär
Image
Ich möchte jedem, der sich bei diesem Unternehmen bewirbt, ans Herz legen, dass die ersten beiden Bewertungen von sogenannten "Führungskräften" verfasst wurden, die leider aufgrund Ihres Charakters und Ihrer fachlichen Kompetenzen für diese beiden Jobs ungeeignet waren. Diese sind jedem in dieser Firma namentlich bekannt und haben bereits mehrfach über Google etc. versucht, Bewertungen zu verschlechtern. Leider muss wohl jede Firma, die Mitarbeiter entlässt, mit solchen Kommentaren und Bewertungen rechnen. Ob man mit dieser Art und Weise jemals wieder einen Job findet, ist fraglich. Die Spieß GmbH ist ein Familienbetrieb, in dem es flache Hierarchien gibt und alles offen und ehrlich kommuniziert wird. Ich fühle mich hier schon seit fast 10 Jahren sehr wohl.
Kollegenzusammenhalt
untereinander helfen sich alle Abteilung bei dringenden oder wichtigen Aufträgen aus
Arbeitsbedingungen
neuste Maschinen und Technik
Kommunikation
offen und direkt
Interessante Aufgaben
da in vielen Branchen gearbeitet wird, immer abwechslungsreich
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Gleichberechtigung
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Qualitätssicherung
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Spiess GmbH gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts mehr. Was als "Freiheit" verkauft wird, ist Führungslosigkeit
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
s.O
Verbesserungsvorschläge
Mitarbeiter führen, nicht feuern.
Teambildende Maßnahmen durchführen
Prozesse und Abläufe klar definieren und gliedern
Arbeitsatmosphäre
Angst und Misstrauen
Karriere/Weiterbildung
Einarbeitung 3-4 Std
Kollegenzusammenhalt
Keiner
Vorgesetztenverhalten
Unterirdisch
Gespräche oder Feedback gibt es nicht.
Einziges Feedback ist die Kündigung
Arbeitsbedingungen
Man bekommt keine Informationen
Kommunikation
Komunikation findet nicht statt.
Es gibt schlicht keine
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt ok
Interessante Aufgaben
Es wird keine Verantwortung abgeben
Befugnisse werden nicht delegiert
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Ich rate jedem davon ab bei dieser Firma zu arbeiten
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion bei Spieß GmbH gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?2Zustimmenstimmen zuMeldenTeilen
Meiner Meinung nach nicht zu empfehlen.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Spieß GmbH gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 6 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Spiess durchschnittlich mit 1,9 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Maschinenbau (3,6 Punkte). 0% der Bewertenden würden Spiess als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 6 Bewertungen gefallen die Faktoren Gehalt/Sozialleistungen, Kollegenzusammenhalt und Work-Life-Balance den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 6 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Spiess als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.