14 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
14 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
11 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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kununu Score: 4,1Weiterempfehlung: 79%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Man sollte sich schämen…
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die eigene Meinung wird gelebt - und das so richtig. Man hat voll auf Corona gesetzt und mit ewigem Maske tragen und Dauertestungen verzweifelt an der Pandemie festgehalten, anstatt die eigentliche Idee - MRSA eliminieren - voranzubringen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- Massenentlassungen, weil man den Fokus verloren hat
- Leute werden eingestellt, ohne darüber nachzudenken, das man sich so viele Mitarbeiter nicht leisten kann
Verbesserungsvorschläge
Management überdenken; im Innendienst ambitionierte Leute dabei, wird aber nicht gewertschätzt; was heute besprochen wird, ist morgen kein Thema mehr. Die Gründer sind Naturwissenschaftler, aber eben keine Leader, waren bemüht, aber haben sich zu viele schwarze Schafe ins Boot geholt. Marketing hätte funktionieren können, darf aber nichts kosten. Service scheint die einzige Konstante zu sein - wird ja auch gebraucht und macht sein eigenes Ding. Der Außendienst kennt sich größtenteils aus dem Markt, die Leitung ist eine völlige Fehlbesetzung und macht täglich vor, wie es nicht geht. Dann kam eine zusätzliche Besetzung, vermutlich von den Investoren gesucht - hört sich aber auch nur selbst gern reden und an der Umsetzung krankt es. Passt somit aber zum Außendienst, Key Account Management oder wer sich wie nennen will - nach Kompetenz geht es auch hier nicht.
Arbeitsatmosphäre
aktuell schlimm
Image
kennt kaum einer
Work-Life-Balance
aktuell belastend
Karriere/Weiterbildung
würde es eher Einarbeitung nennen, überall junge Leute ohne Erfahrung, bekommen ständig externe Consultants an die Hand, damit sie wissen, was sie tun sollen
Gehalt/Sozialleistungen
kommt darauf an, wie man verhandelt, einigen bekommen viel, damit sie endlich aufhören zu nerven und weil man Angst hat, man würde Kompetenzen verlieren
Umwelt-/Sozialbewusstsein
man ist bemüht
Kollegenzusammenhalt
kommt auf die Abteilung an
Umgang mit älteren Kollegen
gibt es kaum
Vorgesetztenverhalten
kommt auf den Vorgesetzten an
Arbeitsbedingungen
könnten besser sein, passt aber
Kommunikation
viele Gerede, wenig Inhalt, keine Umsetzung
Gleichberechtigung
völlig egal, hier muss man nicht können, um einen Titel zu bekommen, insofern vorhanden
Interessante Aufgaben
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Viele heiße Luft....
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kollegenzusammenhalt.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Massenentlassungen aufgrund der Finanzen.
Verbesserungsvorschläge
Die Gesamtlage der Firma realistisch sehen, auf den Boden der Tatsachen kommen.
Die Mitarbeiter werden gepusht mit erfolgreichen Vorstellungen von der Zukunft, die leider nicht zu realisieren sind.
Arbeitsatmosphäre
Im Großen und Ganzen sehr angenehm.
Image
Viel heiße Luft. Es wird groß geträumt, es passiert aber nichts.
Work-Life-Balance
Viel Verständnis für's Private wenn die Arbeit darunter nicht leidet.
Karriere/Weiterbildung
Nur interene Schulungen.
Gehalt/Sozialleistungen
So wie man verhandelt, so kriegt man es. Manche werden unterbezahlt, andere bekommen wieder zu viel. Gehältertabellen waren "ausversehen" für alle Mitarbeiter einsehbar. Ein No-Go!!!
Man bekommt dauernd gesagt: Wir müssen sparen. So wird an den falschen Ecken gespart.
Kollegenzusammenhalt
Top!
Vorgesetztenverhalten
Kommt auf den Vorgesetzten an. Manche haben leider keine Führungsqualitäten und diese werden auch nicht geschult.
Arbeitsbedingungen
Auf dem neusten Stand der Technik. Es wird viel in Überflüssiges investiert und das was man tatsächlich braucht, das muss man dann erbetteln oder kriegt es nicht.
Kommunikation
An manchen Stellen zu viele Meetings und anderen fließt die Information wieder nicht.
Interessante Aufgaben
Vielfältig.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Großartiger Arbeitgeber
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Solange die Arbeit gemacht ist lässt man dich in Ruhe.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Kommunikation durch zwei Standorte manchmal schwierig.
Der Flurfunk fehlt.
Mehr Transparenz aus der Führung.
Alle Mitarbeiter ins Boot nehmen und klare Ziele definieren die SMART sind.
Verbesserungsvorschläge
Erfahrungsschatz nutzen, weg von dem Startup Gedanken kommen und neue Märkte bedienen.
Weniger Meetings und weniger Bilderbuch Marketing.
Work-Life-Balance
Viel Verständnis für private Dinge wenn es in den Ablauf passt.
Karriere/Weiterbildung
Viel möglich da Startup
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt ist ok und fix. Keine Sozialleistungen, Urlaubsgeld oder Weihnachtsgeld.
Kollegenzusammenhalt
Jeder hilft jedem.
Umgang mit älteren Kollegen
Sehr junges Team auf hohem studiertem Niveau, Erfahrung manchmal schwierig einzubringen.
Vorgesetztenverhalten
Fair und kollegial, Ausreisser gibt es immer, insgesamt aber super
Kommunikation
Wie immer ausbaufähig. Man arbeitet daran.
Interessante Aufgaben
Startup typisch immer in Bewegung und viel Platz für eigene Ideen.
Arbeitsatmosphäre
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
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Viel besser geht es nicht!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Speziell bezogen auf die Familienfreundlichkeit schätze ich die 3 zusätzlichen Kindkrank-Tage und enorm.
Work-Life-Balance
Durch Gleitzeit hat Man u.a. die Möglichkeit, sich Termine einzuplanen und die Arbeitszeit auf die eigenen Bedürfnisse anzupassen. Es herrscht großes Verständnis für familiäre Angelegenheiten.
Kollegenzusammenhalt
Man kann sich darauf verlassen, dass man füreinander einsteht.
Kommunikation
Manchmal könnte die Kommunikation sauberer laufen, aber das hat keinen Einfluss auf die Familienfreundlichkeit.
Arbeitsatmosphäre
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Super Startup mit sehr viel Potential.
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Arbeitsatmosphäre ist echt genial.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es gibt vieles das noch besser sein könnte aber wirklich schlecht finde ich bislang nichts.
Verbesserungsvorschläge
Junge Mitarbeiter, was ich toll finde. Leider fehlt in manchen Führungspositionen die berufliche Erfahrung. Dadurch kommt auch das Schnittstellendenken manchmal zu kurz.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre im Bereich Service ist der absolute Wahnsinn. So etwas habe ich in meinem beruflichen Werdegang noch nicht erlebt. Jeder unterstützt jeden. Es herrscht ein enorm guter Teamspirit.
Image
Ich fühle mich hier pudelwohl und ich denke das Image ist sehr gut.
Work-Life-Balance
Die Meisten machen mehr als sie müssten. Das liegt aber daran, dass es Spaß macht und nicht daran, dass man dazu angehalten werden würde. Im Gegenteil, meine Führungskraft sagt immer wieder, dass ich etwas weniger machen sollte und auf mich achten solle. Finde ich super, dass habe ich schon ganz anders erlebt bei anderen Unternehmen.
Karriere/Weiterbildung
Da es sich um ein Startup handelt sind hier viele Möglichkeiten gegeben sich weiterzuentwickeln. Weiterbildung wird sehr geschätzt und ermöglicht.
Gehalt/Sozialleistungen
Die Gehälter werden stets pünktlich bezahlt. Da es sich um ein Startup handelt bin ich zu meinem Einstieg im Vergleich zum vorherigen Gehalt stark runter gegangen. Es wurde auch schon eine kleine Anpassung vorgenommen, leider steht die größere Anpassung noch aus aber sie wird kommen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Das Umweltbewusstsein ist vorhanden. Allerdings kann noch auch noch einiges verbessert werden. Es ist ein Startup und es gibt viel zu tun, da kann auch nicht gleich alles umgesetzt werden aber es wird daran gearbeitet.
Kollegenzusammenhalt
Nie zuvor besser erlebt als beim Service in diesem Unternehmen.
Umgang mit älteren Kollegen
Auch hier herrscht Gleichberechtigung und ältere Kollegen werden gut behandelt. Im Service werden die Erfahrungen sehr geschätzt die ältere Kollegen mitbringen und können sich daher sehr gut einbringen.
Vorgesetztenverhalten
Ich kann nichts negatives über meinen Vorgesetzten sagen. Er nimmt sich die Zeit, hört sich jeden Vorschlag genau an und macht einen extrem hervorragenden Job.
Arbeitsbedingungen
Höhenverstellbare Tische, gute Laptops für Flexibilität und bei Bedarf bis zu 2 zusätzliche Monitore stehen jedem Mitarbeiter zur Verfügung. Das kenne ich aus der Vergangenheit leider auch anders. Auch neben der Technik zum Arbeiten sind die Bedingungen sehr gut.
Kommunikation
Ich fühle mich gut informiert.
Gleichberechtigung
Im Service wird kein Unterschied zwischen Geschlecht, Religion oder anderen Dingen gemacht. Hier wird Gleichberechtigung in jeder Hinsicht groß geschrieben.
Interessante Aufgaben
Es ist ein Startup mit vielen Herausforderungen. Interessante Aufgaben bei denen man lernt und an denen man wachsen kann gibt es überall.
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Top Arbeitgeber! Fair, offen, innovativ.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Fair, offen und sympathisch
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Tolles, dynamisches Unternehmen mit enormen Potenzial
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Kommunikation verschiedenster Rollen auf Augenhöhe. Die Produkte (Idee) der Spindiag GmbH ist faszinierend.
Verbesserungsvorschläge
Zusätzliche benefits für die Arbeitnehmer einführen.
Arbeitsatmosphäre
Start-Up Flair
Work-Life-Balance
Selbstständiges Arbeiten und flexible Arbeitszeiten. Ideal.
Umgang mit älteren Kollegen
„Ältere“, erfahrene Kolleg:Innen sind Elementar wichtig für den Erfolg eines Unternehmens.
Arbeitsbedingungen
Modernste Technik, top ausgestattete Büros.
Kommunikation
Freundliche Kommunikation untereinander. Die Kommunikationswege können optimaler laufen.
Interessante Aufgaben
In einem aufstrebenden Start-Up gehen interessante Aufgaben nie aus.
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Vorgesetztenverhalten
Gleichberechtigung
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Startup mit toller Herausforderung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Fairer Lohn super Chefs die auch ein offenes Ohr haben und auch den Mitarbeiter wahrnehmen.
Auch wenn sie selber viel um die Ohren haben
Arbeitsatmosphäre
Tolle Arbeitsatmosphäre, aber stressig
Work-Life-Balance
Worklife Balance ist super für mich . Liegt immer im Auge des Betrachters.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Auch hier wird wert darauf gelegt dass,das Bewusstsein aller Kollegen und Kolleginnen
Aber die Vorgaben sind klar definiert und wird darauf geachtet
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen und Kolleginnen sind sehr hilfsbereit und versuchen zu helfen ,wenn Sie es können.
Umgang mit älteren Kollegen
Mir ist nichts negatives aufgefallen. Da wir ein gedchmischter Haufen sind. Passt das zusammen Spiel.
Vorgesetztenverhalten
Kann ich bis jetzt nichts negatives sagen
Arbeitsbedingungen
Es klar geschuldet das es ein startup ist und die firma wächst auch durch corona.
Daher wird immer versucht die Problem schnell anzugehen.
Kommunikation
An der Kommunikation müssen wir noch arbeiten , damit wir besser werden.
Aber man darf nicht vergessen es ist ein startup!
Gehalt/Sozialleistungen
Mehr geht immer . Aber es ist für die Arbeit ein absolutes faires gehalt
Gleichberechtigung
Die ist gegeben und umfangreich.
Natürlich muss man auch sich erst beweisen
Interessante Aufgaben
Auf jedenfall durch die medzintechnik und startup hat man tolle Aufgaben.
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Super
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2021 für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Viel Luft nach oben
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 14 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird SpinDiag durchschnittlich mit 4,1 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Forschung/Entwicklung (3,6 Punkte). 50% der Bewertenden würden SpinDiag als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 14 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Work-Life-Balance und Umwelt-/Sozialbewusstsein den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 14 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich SpinDiag als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.