Je nach Berufsgruppe, guter Arbeitgeber - mit Schwächen im Bereich Kommunikation & Gehältern
Verbesserungsvorschläge
Mehr Transparenz, offener Kommunikation. Unnötige Bürokratie abschaffen und neuen Ideen mehr Raum geben.
Arbeitsatmosphäre
An vielen Standorten top, aber nicht überall
Kommunikation
Leider ein Manko, Kommunikation wird nicht so groß geschrieben, wie es dringend nötig wäre.
Kollegenzusammenhalt
Ich habe Glück mit meinen Kollegen, das ist leider nicht überall so. Stark abhängig vom Standort/der Abteilung
Work-Life-Balance
Home Office wird seit Corona geduldet, aber nur mit sehr strengen Bedingungen, wodurch keine Flexibilität möglich ist. Da fehlt leider das Vertrauen in die Angestellten...
Vorgesetztenverhalten
Sehr unterschiedlich im Unternehmen, stark abhängig von Region & Abteilung.
Interessante Aufgaben
Täglich wechselnde Herausforderungen im technischen Bereich machen den Arbeitsalltag spannend.
Gehalt/Sozialleistungen
Bei Gehaltsforderungen werden willkürliche Limits gesetzt. Keine Transparenz, keine Wertschätzung für gute Leistungen, trotz den wirtschaftlich starken Jahren.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt eine eigene Akademie, externe Schulungen sind dadurch nicht möglich. Schade für die Qualifikation der Mitarbeiter.