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2 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 3,2Weiterempfehlung: 50%
Score-Details

2 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Einer dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Fair

4,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Tolle Kollegen


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

In einen großen Sport Centrum zu arbeiten sollte eigentlich Spaß machen....

2,1
Nicht empfohlen
FreelancerHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das Gehalt kommt pünktlich. Mehr fällt mir spontan nicht ein..

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Es gibt keine Motivationsstrategie, weder in den Teams noch in der Firmenphilosophie, außer "Das ist dein Job, dafür wirst du bezahlt". Die Führungskommunikation ist auf den GF beschränkt. Das führt immer wieder zu unnötigen und falschen Entscheidungen. Dies ist eine wahnsinnige Verkettung von Stress und Unzufriedenheit. Häufige Umstrukturierungen haben i.d.R. immer negative Auswirkungen und können sich teils nicht entfalten, bevor die nächste Umstrukturierung ansteht.

Verbesserungsvorschläge

Wir halten keine Teammeetings um Kreativer zu werden oder ähnliches, der Arbeitsalltag ist darauf ausgerichtet viel zu telefonieren und für den Kunden parat zu sein Schlechte technischen Perfomance, weil die Technik auf einen veralteten Stand ist.
Über Flexibilität redet man nur gern, wenn andere flexibel sein müssen.
Positive Flexibilität für die Belegschaft gibt es nicht.
Meiner Ansicht nach verhindern alte Denkstrukturen den Weg in Richtung Zukunft.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 2 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Sport Club Siemensstadt e. V. und Sport Centrum Siemensstadt Berlin durchschnittlich mit 3,2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Vereine (3,5 Punkte). 100% der Bewertenden würden Sport Club Siemensstadt e. V. und Sport Centrum Siemensstadt Berlin als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 2 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Gehalt/Sozialleistungen und Kollegenzusammenhalt den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 2 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Sport Club Siemensstadt e. V. und Sport Centrum Siemensstadt Berlin als Arbeitgeber vor allem im Bereich Interessante Aufgaben noch verbessern kann.
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